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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定年制度がなく年配の女性がやりがいを持って働いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休をとり子育て中の女性社員の業務の補填...続きを読む(全187文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ケア21
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケア21の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケア21で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定年制度がなく年配の女性がやりがいを持って働いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休をとり子育て中の女性社員の業務の補填...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性女性関係ない部分
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を嫌う人がいる
女性だからといっていろいろとしてくる人もいる
古い考えに人...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が管理者をしており頼りやすい環境があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
おばさん職員が多く、仲良い人達での派閥があったり、お...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
産休育休を取った社員さんも戻りやすく、急な子供の体調不良にも協力して対応していました。
女性が多い職場なので、その辺の理解はありました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
性別問わずやる気がある方や能力の高い方は平等に出世出来るのではないかと思う。女性管理職や施設長など普通に何人かいるし部署によってはマネージャ...続きを読む(全184文字)
男性より女性の割合が多い職場であり、仕事内容も女性向きなため、働きやすいと思う。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
女性が多く女性にとっては働きやすい場合あり
【気になること・改善したほうがいい点】
古株が大きな顔をする為、新しい人材が育たないのでは。とは思う続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性がかなり多い印象です。
私の事業所は女性の比率がかなり高めでした。ですが、男性も決して少ないわけではありません。最近は若い社員も増えてい...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ女性しかいないので虐めにも捉えられるようなこともありました。雰囲気はあまりいいとは言えないです。続きを読む(全70文字)
社内でも女性の社員が多く、男性の方が少ないかもしれない続きを読む(全27文字)
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【良い点】
短時間勤務している職員が事業所にいたのと女性が多いので、柔軟な働き方には即座に対応してくれる。ただ、シフト制なこともあり、生理休暇の制度はあ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性社員が多くチャンスも多い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士特有の派閥争いはあるにはあるが
基本的には仲は良い
よっぽど、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
産休に入る人も多いのでその辺は考慮されていると思う
産休明けの時短勤務で働いてる人もそこそこいる続きを読む(全54文字)
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【良い点】
性別は問わず活躍できる。育児休暇もあり。女性の管理者も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
入居者様が男性の介助を拒む場面が多く見ら...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性の方が多い業界なので、働きやすいと思います。管理職にも積極的に女性登用されていると思いますし、新卒入社も女性の方が多かったです。
【気に...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性管理者、女性エリアマネージャー多い。子育てママさん等、管理者、社員沢山いらっしゃいます。
融通も効くと思います。介護業界万年人手不足だか...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
毎月本部での会議、研修あります
時間を遣り繰りして毎月集まり
切磋琢磨でき、情報交換もできるのが、
いい刺激になります。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
働いている人は主に女性が多かったと思います。男性もいましたが、ほとんどの人が女性でした。そのため、女性の人は働きやすいのではないかなと思いま...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性がほとんどを占める会社でしたので女性の意見は通りやすいと思います。本社と現場ははっきりと区切られていましたので現場勤めの私は本社の中身は...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
(訪問介護)社員、非常勤は女性が圧倒的に多いです。
利用者さんからは「男よりも女の方が調理や掃除ができるイメージがある」という方が多いので(...続きを読む(全230文字)
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産休、育児休暇は取得されている方がいましたし、職場の方も休みやすいように気を使ってくださっていました。職業柄、女性が多い職場なのでそのあたりはしっかりし...続きを読む(全174文字)
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女性だらけで、男性は少なく、女性が強い会社。
女性同士でも表面上は仲が良いが、裏では文句ばかり言っている。
いじめまではいかないが、露骨な態度で接し...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
配属先がかなり良く、普段から自分に寄り添ってくださるスタッフが多くいました。
配属先の当たり外れはあるかもしれませんが、研修制度が充実してい...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
人員はきちんと配置されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に知識不足が否めません。上長にもかかわらず知らない分からない...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
賞与はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので賞与はあまり期待できないです。
評価制度も謎が多く評価されているイ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
基本的にはカレンダー通りに休みが取れます。休みは取りやすく良いです。フレックス制ということもあり休日出勤している方は他の日に休みをしっかりと...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ポジティブに送り届けてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりどこも人員不足が否めません。
給与が低いのでなかなか人員が増...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
いろんなキャラがいる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒から上がった管理職は常識がなくて何度も唖然とさせられた。誰でも採用してしま...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
福祉事業以外もしていること
【気になること・改善したほうがいい点】
改善できない。
長く続くヘルパーが高齢、現役世代はもっと働きやすい環境に...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
何にも期待せずに入社したが経営理念が意外とよかった。
正社員になったときに初めて知った。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に本部...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
会社として研修の機会は設けています。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートから正社員になったので、すでに現場での業務があり、希望し...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
制度を整えようとする姿勢はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針がまったく現場に伝わってません。せっかく色々と制度...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
相談しやすい環境ではあった 女性向けの職場であるとはかんじたが周りの女性にはおすすめできない
【気になること・改善したほうがいい点】
上から...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性でもリーダーやチーフだけではなく管理者として活躍できる人も多くなってきました。責任のある人はやりがいがあるのではないかと思います。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職がない正社員は基本現場業務中心なので、妊娠中は働きにくく感じた。
安定するまで事務作業や食事介助中心にして欲...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性がキャリアを築くことができる。役職にもつけるし、退職年齢の制限もないので本人次第では長く働くことも可能。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
業界的にシングルマザーが多かった。
シングルマザーでもやる気があり結果が出せれば部長や役員になっている人もいた
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほとんどが女性で、育休などは取りやすそうな傾向がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善のしようがないが、女性が多い職場ならでは...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
子どもの理由で休める。同じような子育て中ママが多いので。でも結局は休むことも気を使います。
小さな子ども連れだと、託児所つきなので助かります...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
私の働いている事業所では、女性が多く、体調の変化をわかってくれる人が多いため、働きやすいと感じます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
産休育休がしっかり取れる。子どもの行事で休むこともできる。急な休みも対応してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんとやっ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性職員は多く、育休・産休や時短勤務などの制度面は整備されています。全体としては女性が活躍しやすい環境です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全162文字)
| 会社名 | 株式会社ケア21 |
|---|---|
| フリガナ | ケアニジュウイチ |
| 設立日 | 1993年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 6,153人 |
| 売上高 | 481億5800万円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 依田 雅 |
| 本社所在地 | 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島2丁目2番2号 |
| 平均年齢 | 46.6歳 |
| 平均給与 | 407万円 |
| 電話番号 | 06-6456-5633 |
| URL | https://www.care21.co.jp/ |
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