この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休取得のしやすさや、会社全体として有休消化率を高める動きは、明確に見てとることができる。
また、フレックスを活用して残業時間の削減にも会社と...続きを読む(全196文字)
TOTO株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
有休取得のしやすさや、会社全体として有休消化率を高める動きは、明確に見てとることができる。
また、フレックスを活用して残業時間の削減にも会社と...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客が建築側の業界であるため、古い文化や考えが残っており、そこにギャップを感じる若手社員が非常に多い。
PCを使え...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
大手企業であるため、それなりの水準で給与をもらうことが出来る。また、業績にも左右されるが、ボーナスについても6〜7ヶ月分もらうことができる。
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【良い点】
社員の方は穏やかな人が多い。
工場やグループ会社の方との連携の機会もあるが、グループ全体でそのような人が多い印象。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
入社後に気づいた良い点は、研修に時間を割いてもらえていることである。
【気になること・改善したほうがいい点】
PRESIDENTなとでホワイト...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
教育体系は大手企業のなかでも充実していると思われる。新卒総合職のセールスで入社すると、2週間の本社で会社の歴史、ビジネスマナー、工場実習、製品...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
国内で高いシェアを誇っており
優れたコアコンピタンスも保有していること。
また特にレスト商品では高付加価値品としての地位を獲得しているので、単...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
福利厚生については、終日している。実家から通勤ができない場所へ赴任した際は、会社から借上社宅を提供されることで、生活は安定されている。一度全国...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
年に1度能力評価、半年に1度業績評価がある。7年めに初めて昇格試験があり、論文と面接、簡単な筆記テストがあります。通ると、その後基本給が少しあ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
ユニットバスについては、ご存知の通り業界でシェアナンバーワン。地場の工務店、ビルダー、大手ハウスメーカーもスペックインしており、他メーカーの追...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
労働の負荷の割には非常に給与は高いです。
また住宅補助も合わせて考えるとある程度贅沢な生活ができるかと思います。
ボーナスも年2回出ます。
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【良い点】
住宅補助の手厚い(会社都合での転勤なら8割補助、その後自己都合て転居した場合でもたしか6割ほど補助いただけたはずです。
【気になること・改善し...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
一生会社に在籍するのであれば良い会社である。
既存の枠組みの中で仕事をするため、
自己成長を実感することは難しいがスタートアップやベンチャーの...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
年功序列で仕事の量に関わらず一定の昇給がある
長く安心して働くにはいい会社である
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、若手...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
同僚を「さん付け」する文化が風通しが良かった。社長のこともさん付けする文化があった。役職が変わっていないかびくびくすることもなく、社内でも基本...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
研修がとにかくしっかりしていて、担当の人がきちんと時間を作り、対面で教えてくれるので真剣にと陸うことができる。なぁなぁにならない。カリキュラム...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
良くも悪くも大企業で安定感があり年功序列制度が変わる気配が見られない。上が詰まっているため若い人がモチベーションを保つのがむずかしいのでは?
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【良い点】
潰れることはなく、商品力もある程度あるため売りやすい事に間違いはない。そこにかんしては長年の歴史もありいい点ではあると思う。ただ、トラブルなど...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給消化はかなりしやすい環境です。
ただし一定数上司や営業所の雰囲気による所があるのも事実と聞いています。
支社に配属の場合、監視が徹底されて...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
人材を丁寧に育成しようとする雰囲気はあった。新入社員研修やフォローアップ研修の内容は充実しており、住宅設備という特殊な商材を理解する上で役に立...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社の売上が悪くなると月末に担当している販売店に行き無理やり在庫をお願いしに行く。
販売店の社長から発注は不要と言...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚い。新卒でも5万円程度でるので、新入社員のころはかなり助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に入社時の部門か...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
大らかな人が多い反面、組織が巨大なだけに本当に色んな人がいた。中には悪い意味で変わっていて全社的に有名な人もおり、私は運悪くその人の直属の部下...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
話を聞くと他のメーカーよりは給料面については、上がりやすいシステムになっていると聞きました。その点ではかなりのやりがいがもてる環境になっている...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
活躍されている若手、中堅社員は、能力、スキルが高く、バイタリティに溢れている。同じ職場にいると士気も上がる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
会社名 | TOTO株式会社 |
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フリガナ | トートー |
設立日 | 1917年5月 |
資本金 | 355億7900万円 |
従業員数 | 8,034人 ※※2019年3月末現在(連結33,431名) |
売上高 | 5860億8600万円 ※2018度 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 喜多村 円 |
本社所在地 | 〒802-0076 福岡県北九州市小倉北区中島2丁目1番1号 |
平均年齢 | 43.2歳 |
平均給与 | 895円 ※※総合職 |
電話番号 | 093-951-2052 |
URL | https://jp.toto.com/ |
採用URL | https://jp.toto.com/career/graduate/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。