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コンピュータ・サイエンス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コンピュータ・サイエンスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

コンピュータ・サイエンス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は460〜460万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コンピュータ・サイエンス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にコンピュータ・サイエンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コンピュータ・サイエンスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

コンピュータ・サイエンスの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

- -

- - 万円

コンピュータ・サイエンスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
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退職理由
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コンピュータ・サイエンスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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コンピュータ・サイエンスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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コンピュータ・サイエンス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもないと思います。
年々新卒の基本給も上がってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当があると嬉しい。
資格手...続きを読む(全106文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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コンピュータ・サイエンスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2019年2月19日
回答者:

【良い点】
福利厚生は非常に充実しています.社宅制度を利用すれば,月10000円程度の家賃で生活することが出来ます.また,週休2日の休みはカレンダーどおり...
続きを読む(全180文字)

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在籍時期:2014年頃

投稿日:2025年8月31日
回答者:

【良い点】
県内は当分安泰なので仕事に困ることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
キャパオーバー、電線泥、家電泥、架空の売上計上して島流しに遭...
続きを読む(全82文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2014年頃

投稿日:2025年4月30日
回答者:

【良い点】
大手企業の仕事に携われることには魅力があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人と暇な人の差が激しいように感じた。
出張が多い...
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2017年頃

投稿日:2026年2月23日
回答者:

【良い点】
パンが好きだったので毎日パンに囲まれて仕事をするのはうれしかった。新商品も毎月出るので、毎月新しいものを覚えるのは大変だが、実際に自分でも食べ...
続きを読む(全253文字)

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在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年7月24日
回答者:

【良い点】
フレックス制や時間帯年休、時間帯代休など、時間を有効に活用できる制度が充実、年間休日数も多く、オフの充実に大いに活用できる制度のもと、従業員が...
続きを読む(全170文字)

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コンピュータ・サイエンスの 他のカテゴリの口コミ

コンピュータ・サイエンス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

「カフェテリアプラン」というものがあり、年一回10万ポイントがもらえ、セミナー受講費用や帰省の費用、住宅費用補助にあてることができる。続きを読む(全67文字)

コンピュータ・サイエンス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

月平均有給休暇取得日数は12.5日、残業は23.9時間で、休日は社員がプライベートの時間を有効に使っているときいた。続きを読む(全58文字)

コンピュータ・サイエンス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新入社員研修の期間は5か月、OJTも半年間ある。技術研修のみならず、ヒューマン研修という社会人の基礎を学ぶ場所がある。続きを読む(全59文字)

コンピュータ・サイエンス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

入社前に希望勤務地を言えたり、配属の部を言えたり、定期的に上司との面談もおおいため意外とわいわいしていると聞いた。続きを読む(全57文字)

コンピュータ・サイエンス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

文系出身の女性でも自主的に学んでいく姿勢が評価され、リーダーや管理職になっている方もいるときいた。続きを読む(全49文字)

コンピュータ・サイエンス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず活躍できる環境にあると思います。若手の女性でもリーダー研修などに参加しマネジメント能力向上に努めている人もいた。続きを読む(全67文字)

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コンピュータ・サイエンス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社後はビジネスマナー研修、プログラミングやインフラ機器の研修を受ける。未経験からでも安心してプログラミング経験を積める。
また、資格...続きを読む(全169文字)

この投稿でわかること
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コンピュータ・サイエンス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先(プロジェクト先)にもよるが、比較的休暇は取りやすいと思います。
夏季休暇制度というのもあり、7月から9月の間に4日間の特別休暇が付与さ...続きを読む(全130文字)

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コンピュータ・サイエンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の雰囲気が良い。
未経験で入社したが、プロジェクト先の先輩社員が一から丁寧に教えてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全118文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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コンピュータ・サイエンス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年4月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京事業所に在籍してましたが、事業所全体が一丸となって仕事をしている感じがあり、
自分も含めて一体感を感じることができた。
また、月1回は会議があり...続きを読む(全156文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

ポールトゥウィン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は据え置きで、タスクをこなしすぎると負担が大きくなるので余りやりすぎない方が良いと思...続きを読む(全80文字)

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株式会社セラクCCCの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は安いと思う。昇給は殆ど期待できない。人事査定が不明確に感じた。これでは未来に希望を持てないので、早々に転職...続きを読む(全91文字)

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株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は雀の涙ほどしか上がらない。昇進しようにも上長に気に入ってもらえなければそもそもリーダ...続きを読む(全143文字)

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株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年俸制なので初月からお給料がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは決算賞与があれば出るが基本的には年俸制で月給に含まれ...続きを読む(全91文字)

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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果や努力が給与に反映されるため、仕事へのモチベーション向上につながる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明確だと、不...続きを読む(全94文字)

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株式会社ゴーコーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:1997年頃

投稿日: 2026年6月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 29年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は多くはなく、ボーナスもほぼなかったと思いますが、仕事内容には見合った金額だったように思われます。そのため会社に対する不満などはありませ...続きを読む(全141文字)

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日本デェイブレイク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年6月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同年代の平均と比較すると大きく高いわけではありませんが、極端に低いという印象もありませんでした。賞与は業績や評価によって変動しますが、...続きを読む(全486文字)

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総合システム情報株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年6月8日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価観点は明確であり、また、上司と面談形式で自分の評価について聞けるため、比較的頑張れば昇給できる風土ができていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全174文字)

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株式会社システムリサーチの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同世代からみたら普通の年収だと思う。けど業界全体見た時には、低い方だと思うし、評価が良くても昇給あまりしない。モチベが上がらない。
【気にな...続きを読む(全154文字)

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株式会社日放電子の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はよかった。
同世代の平均額よりもかなり高かったのではないかと思う。
賞与の額も多くてよかった。
特定の資格を取得すると、資格手当が毎月...続きを読む(全183文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

コンピュータ・サイエンスの 会社情報

基本データ
会社名 コンピュータ・サイエンス株式会社
フリガナ コンピュータサイエンス
設立日 1970年4月
資本金 1000万円
従業員数 11人
代表者 福井正
本社所在地 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場2丁目10番30号
電話番号 06-6252-7775
コンピュータ・サイエンスは1970年4月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は11人です。
NOKIZAL ID: 1613133

コンピュータ・サイエンスの 選考対策

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  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。