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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本アムスコの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本アムスコの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本アムスコで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本アムスコの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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4.0
ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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1.9

日本アムスコの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本アムスコの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の距離感が心地よいものでした。
理系ばかりなので、暗いイメージがありましたが、先輩同僚みんな気さくな方たちでした。
かといって、馴れ馴れし...続きを読む(全108文字)

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年01月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣という形態で働いている人がほとんどだったのは、少し思っていたのとは違うところでした。本社で働いている方も居られますが、9割近くは派遣です。...続きを読む(全119文字)

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によって環境が全く違うので、そもそもギャップはあるものと考えるべき。続きを読む(全57文字)

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
希望していた職種と全く違う職種につかされた。続きを読む(全51文字)

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休二日制と言っているが、休日に研修を行うことがある。任意参加ならまだ良いが、どちらかというと強制に近い印象を...続きを読む(全189文字)

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的新しい会社のイメージだったが、会社自体の考えとしては古いものが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の消化を推進するよ...続きを読む(全184文字)

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年10月21日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
生産技術(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術発表会、勉強会の企画等、個人にやらせてくれる。良い意味で自由度がある。派遣先によるが、社員同士の結び付きが強い。「みんなで勉強しよう」とい...続きを読む(全218文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本アムスコの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模がこれ以上大きくなることが想像できません。
社員の数もいまいち増えていないような気がします。続きを読む(全71文字)

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短で働かれている方がいました。
出産育児をえても、雇用してくれるんだと思います。
ただ、社員の平均年齢が若いからなのか、時短者の数は本当に少...続きを読む(全84文字)

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかで親しみやすい社長でした。
社員の意見もよく聞いてくれ、また話しやすい雰囲気の方です。
自分の社長像を良い意味で壊してくれました。続きを読む(全74文字)

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度はわかりやすいのではと思います。
すべてオープンになっているので、どうすれば評価してもらえるのか、対策を考えやすいです。
【気になるこ...続きを読む(全150文字)

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CAEは今後さらに需要が高まっていくと考えられる。メーカーの中でもこの技術を持っている人は比較的少ないため、重宝される。今後、AIの台頭により...続きを読む(全166文字)

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物理現象のシュミレーションを行うため、そういったことが好きな人は仕事のやりがいや面白みを感じることができると思う。続きを読む(全63文字)

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員のほとんどが理系出身であるため、女性の割合も理系学部に準じた割合になっているが、育休・産休制度もあり、業務の中でも女性・男性を区別して対応...続きを読む(全90文字)

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価シートを用いた評価面接が年二回行われ、項目も細かく設定されているため、透明性・公平性が高く感じられた。続きを読む(全59文字)

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に客先常駐であるため、客先に依るが、取引先が基本大手企業であるため、基本的に過度な残業はないと思う。有給も同様で基本的には取得しやすいも...続きを読む(全128文字)

株式会社日本アムスコの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当・通勤手当があり、社宅もある。社宅は2万ほどで借りることができる。住宅手当・通勤手当は派遣先の都道府県で異なる。続きを読む(全66文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オフィスカジュアルでの勤務が可能になったこと。最低限の福利厚生は整っていること。教本を無料でもらえること。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全213文字)

富士通Japan株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しはいいほうだと思うが、根回しが必要な文化だと思う。調整ごとが多いのでしんどい、続きを読む(全78文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
男性
19年前
アプリケーション設計(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTデータからの仕事も相応にあり、部署によって仕事内容は幅があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
NTTデータグループながら銀...続きを読む(全116文字)

株式会社ウイン・コンサルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長の人柄にひかれて入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の雰囲気や考えが社内に浸透していないため、ギャップに新人は苦し...続きを読む(全150文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
物流、購買、資材調達
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ会社から出向⇒転籍となったが、実力主義なので全くハンデや引け目は感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格がプロパー...続きを読む(全92文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社は2023年時点では横浜みなとみらいにあります。就職活動者向けのパンフレット等できれいなオフィスビルで働けるのかなーと思ったら、製鉄所勤務...続きを読む(全106文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でもITの仕事をしていると言えるので、世間からの印象がいいからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
気持ち悪い人、というか私含...続きを読む(全94文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアとしてスキルアップやキャリアを積めると期待していた
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用で内定をもらったが入社前に何度も...続きを読む(全217文字)

株式会社Cygamesの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
ゲームプランナー
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料が本当にボンと上がります。
これはCygamesさんの強いところだと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に忙しかった...続きを読む(全118文字)

株式会社ソニックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから様々なことが経験できる点はは入社前から期待していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自で学習し、行なっていくことが...続きを読む(全99文字)

日本アムスコの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日本アムスコ
フリガナ ニホンアムスコ
設立日 1987年4月
資本金 3000万円
従業員数 208人
※2021年4月現在
売上高 14億5000万円
※2020年3月
代表者 西脇 良一
本社所在地 〒650-0044 兵庫県神戸市中央区東川崎町1-3-6 LS KOBE 1F
平均年齢 30.4歳
平均給与 410万円
※1年目の社員も含んだ平均額
電話番号 078-361-0653
FAX 078-361-0655
URL https://emsco-jp.com/
NOKIZAL ID: 1456664

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(証券コード:7047)
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