エクセレンスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
当時、女性は1人だったが、直ぐに退職された。上司と反りが合わない感じだった。仕事も出来る人だったが、引き留める様...続きを読む(全86文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外の定例会や帰社日は業務で疲れているので、止めて欲しかった。
そういうコミュニケーションが...続きを読む(全116文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が安すぎる。
客先側で残業代を精査され、減らされた経験あり、会社側からの抗議無しには驚...続きを読む(全90文字)

【良い点】
良い客先に当たれば、非常にやりがいがある。他社の請負の方との交流もあり、
人脈は広がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の実力...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社長の人柄が良かった。
人生の目標となる生き方をしている先輩に出会えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
請負とはどういう形式で働く...続きを読む(全214文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
基本が客先常駐の請負なので、
客先との人間関係が肝になる。
実力があれば、仕事を選ぶことも...続きを読む(全206文字)

【良い点】
未経験でも入社可能です。
年収が低くても問題ない場合は、
ステップアップのために入社する方法はいいかもしれませんが、
派遣企業なので、自身で...続きを読む(全205文字)

【良い点】
柔軟な発想で新しい事業を展開しようと日夜努力している。
【気になること・改善した方がいい点】
ITとおよそ関係のない事業やロケット開...続きを読む(全160文字)

出向先に恵まれた場合は、面白みを感じました。
長期で採用してもらえることが多く、安定はしていました。
社員間の交流は月1回程度です。
社内研修はヒュ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
イーラーニングが無駄に長く、回数も異常に多いです。忙しい時はなかなか苦痛ですが、受けないと怒られます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
以前はオンラインでJava研修やAWS研修があり、メールでの案内があったが今は無くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件がシ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
無いです
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関して、
あまりにも求人や面接での説明と実態がかけ離れすぎていてもはやどこから突...続きを読む(全212文字)

【良い点】
部署によっては勉強会等を行っていたり、情報共有会などもある
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間のスキル格差が大きい。部署によって...続きを読む(全116文字)

【良い点】
エンジニアファーストな社風のため、自分のスキルをさらに伸ばしたい人、積みたいスキルが明確な人にとっては良い会社だと思う。逆にそこら辺がしっか...続きを読む(全115文字)

【良い点】
研修制度やe-learningがとても充実している。
特に社内の標準化やデジタル化は会社の強みと感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全131文字)

【良い点】
南海電鉄グループの経理のシェアード会社なので、規模の大なり小なりはあるが、担当会社の規模が大きければ1社だけ、小さければ2〜3社ほどの経理が...続きを読む(全493文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術レベルが低いため、成長する機会はない。
静的なサイト制作がほとんど。
同業他社に移らないように、会社の属人に...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務の案件に就業できれば融通はきくものの、完全出社の案件だと勤務時間外に対応しなければならないことが多いのが...続きを読む(全484文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
優秀なプレイヤーが多いのですが、マネジメント経験がない人や、人と関わるのが苦手な人が多い印象です。個人で成長して...続きを読む(全90文字)