回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
【人事方針】
2016年頃から新人事制度を導入した。その結果今まで経験や上司の好みで評価されていたのが明確になった。作成方法は部長方針より課...続きを読む(全248文字)
津田工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、津田工業株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に津田工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
【人事方針】
2016年頃から新人事制度を導入した。その結果今まで経験や上司の好みで評価されていたのが明確になった。作成方法は部長方針より課...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
自分と合う上司の場合は、融通が効くので明日定時で帰りたいから今日残業していくなど、都合に合わせた働き方が出来ます。(作業にもよりますが)
【...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
非管理職の方々は面倒見のいい人が多く、横のつながりはかなりいい。
仲良くなってしまえば仕事はしやすい環境にあると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年9月27日【気になること・改善したほうがいい点】
昨今ではあろうことか本来社員側に立つはずの労働組合が現職社員と裁判沙汰になっていたりと深刻な内部問題を抱えている。...続きを読む(全140文字)
【良い点】
営業を行っていて多くの住宅関係の知識がつく
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働いてる人になぜこんなことも分からないのかと怒られるこ...続きを読む(全102文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年12月5日【良い点】
全くなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に低評価しかされません。
問題を報告したりすると証拠を求められ報告を受け付けてもらえ...続きを読む(全344文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年11月28日【良い点】
入社倍率の高い企業なので、高卒でも学業優秀な人が採用されがち。中途採用の正社員試験はめちゃくちゃ難しかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全289文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
近年は、新入社員教育、階層別教育といった社内教育や外部教育に力を入れ始めている。またOJTも以前よりもしっかり行っている。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
普通の工場勤務です。想像通りのライン作業工場
【気になること・改善したほうがいい点】
想像通りの会社です。
可もなく不可もなく、ライン作業が...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ボーナスは年に2回もらえることができ、毎年会社の業績に応じて増えたり減ったりする。頑張り分のボーナス上乗せは近年制度見直しにより報われる制度...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
教育体制がしっかりとされている印象。マナー講座や外注の技術教育も積極的な参加も促される。毎年愛知県ではポートメッセなどで行われるものづくりワ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
社外のセミナーに参加できる機会が多い。必要な資格も会社負担で取らせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手のような長期間で...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
鍛造、切削、焼き入れなど一貫加工できるメーカーであり、加工のスペシャリストになれる。工場も大きく、機械部品のモノづくりが好きなら持ってこいだ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
部署にもよるが、繁忙期でも30時間程度の残業で定時の日が多く、プライベートは確保できる。
有給はかなり取りやすく、却下されたことは一度もない...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特段魅力的な福利厚生はない。
車両購入補助制度も用意されてはいるが無いに等しい金額。大手のようなカフェテリアプラ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
会社の規模に対し、高いと思う。
賞与・昇給のフィードバック面談があり、評価も妥当であり、不公平には感じない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
人柄が良い人が多い印象で特に厳しい上司などいない印象です。
部署によると思いますが工場系の人はそういった人が多い。
コミュニケーションが苦手...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
それぞれの部署に教育に対する費用がありその費用の中から教育を外部の機関のものを受けることができる。交通費や食事手当もされる為そのへんも会社が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ボーナスが貰えるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員優先なので社員は派遣のために頑張らないと行けないので負担がめちゃくち...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
皆、自己管理ができる。というよりも自己管理ができないだらしない社員の居場所はないし、そもそもそういう社員はほぼ入社してこない。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業部長のパワハラが酷いです。
暴言や態度で威嚇し気を使わせます。
飲み会での拘束時間も長く、説教や会社の愚痴を...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員一人一人は能力がある人も多いし、優しい人が多い。意地悪な人も少ないし比較的穏やかな人が多い気がする続きを読む(全57文字)
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【良い点】
在宅勤務で何しているかわからない人が多い。トヨタと距離があるのでリモートが多いので許されているとは思うが、仕事してるのかわからない人もいる。...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
社員自体は優秀な人が多い。管理職も経験豊富な人が多いのは確か。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員自体の問題ではないが、とにかく1...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
とても良い人もいる。やる気があり責任を持って進めるタイプの人はいろいろまかされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、何も...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
人柄が良い人が多いので、仕事は進めやすい。昔と違って今はのんびりした社風なので、過ごしやすい。、
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
価値観によるが、マネジメントをしっかりできる役職持ちの下であればよく見てもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
偏に配属部署人員...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
とても話しやすい人たちが多く、工場ごとに、いろいろな集まりを個々でやっていると聞く。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力が無いのに...続きを読む(全157文字)
| 会社名 | 津田工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ツダコウギョウ |
| 設立日 | 1934年12月 |
| 資本金 | 13億1500万円 |
| 従業員数 | 1,156人 |
| 売上高 | 506億6400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 野入達徳 |
| 本社所在地 | 〒448-0025 愛知県刈谷市幸町1丁目1番地1 |
| 電話番号 | 0566-61-0711 |
| URL | http://www.tsuda-inc.co.jp |
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