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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の割合は少ないが取締役に女性がおり、気を配っている印象がある。
比較的働きやすく心がけていると思う。続きを読む(全58文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社CYLLENGE
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CYLLENGEの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社CYLLENGEで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の割合は少ないが取締役に女性がおり、気を配っている印象がある。
比較的働きやすく心がけていると思う。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は数が少ないので、あまり働きやすいとは思わないです。
少人数なので会う人に当たれば良いとは思いますが、そこは運次第だと思います。
今...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社に女性が3人しかいません。そのうち一人は短時間勤務のパートかと思われる方でもう一人は総務です。よって実質社内SEとして業務にかかわっている情勢は一人...続きを読む(全159文字)
主に、ITのインフラ部門とコンサル部門の2つのみの職種で両方を経験しやすい。続きを読む(全38文字)
現在は非上場だが数年後に上場することを目標としている。続きを読む(全27文字)
大阪の勤務地は梅田駅から地下通路で通えるため、雨の日は濡れることがない。続きを読む(全36文字)
コンサルティングの場合は、上司と一緒に訪問を行いながら仕事を覚える。続きを読む(全34文字)
全体的に若い人が多く職場全体に活気がある。続きを読む(全21文字)
情報セキュリティ分野に強みを持つIT企業で、特に「メール無害化」や「ファイル無害化」など、サイバー攻撃対策の製品を自社開発している点が印象的でした。セキュ...続きを読む(全191文字)
サイバー攻撃の高度化・巧妙化が進む中で、セキュリティ対策ソリューションの需要は年々増加しており、CYLLENGEのような専門企業は今後ますます注目されると...続きを読む(全151文字)
年収に関しては説明会では詳細に語られませんでしたが、企業口コミサイトでは平均的な水準という印象です。ただ、自社製品を持っていて利益率も比較的高い業態なので...続きを読む(全167文字)
大企業と比べるとシンプルな部分はあるかもしれませんが、必要な制度はしっかり整っている印象です。社会保険完備、資格取得支援、テレワーク制度の導入、フレックス...続きを読む(全141文字)
セキュリティ系企業は「忙しそう」というイメージもありますが、CYLLENGEでは働き方改革を進めており、残業も月20時間程度と比較的少なめだという話があり...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
女性の社員数は全体の約4割で、女性を積極的に採用している会社だと感じます。また、女性が働きやすくなるように妊娠・育児などへの支援制度も充実し...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
周りに子持ちの女性が1人も居なかったのが衝撃だった。仕事自体かなり忙しいので、子育てしながら働くのは難しいと思う...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくに女性だからといってキャリアアップできな文化はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性、男性に関係なく自ら率先してキャッチア...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性は多いので、そういった場面では働きやすいと思います。ただ、女性向けの休暇や福利厚生があるわけではないので、場合によっては働きづらいかと思...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だから、というような差別はほとんどない。男女関係なく働けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
差別はないが、女性の管理職はほ...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わず評価はしてくれる部署でした。半年に1度詳細な目標設定や結果報告をする機会があり、上長との面談もあり、意見を言いやすい環境ではありま...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
女性管理者も複数織キャリア形成はできる。
産休育休などの制度もしっかりしており、
時短勤務や介護休暇の制度も整っている為、
お子様がいらっし...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性社員も一定数在籍しており、性別による露骨な差別を感じる場面はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、ロールモデ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
男女隔てなく同じ仕事が振られるので、それに耐えられるなら良いと思う。出産、育児との両立は厳しそうだけど、産休育休の制度は整っていた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
部署にもよるけど、リモートワークや時差出勤も導入されているから、自分の生活に合わせて働きやすいとおもう続きを読む(全57文字)
| 会社名 | 株式会社CYLLENGE |
|---|---|
| フリガナ | サイレンジ |
| 設立日 | 1968年1月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 93人 |
| 代表者 | 津島裕 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目3番10号梅田ダイビル12階 |
| 電話番号 | 06-6341-8360 |
| URL | https://www.cyllenge.co.jp/ |
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