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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の社員は始業前に出勤して毎日掃除をする必要があります。この時間は出勤時間としては加算されません。
残業代は...続きを読む(全945文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
アバンテック株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アバンテック株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にアバンテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の社員は始業前に出勤して毎日掃除をする必要があります。この時間は出勤時間としては加算されません。
残業代は...続きを読む(全945文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給の発生が早かったこと。新卒でもGWには有給を頂けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時になると上司の方に、ほぼ毎日といっ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社内の雰囲気がフランクな気がしました。仲は良さそうです、反面、厳しさが足りないない部分があるように思うので、メリハリを付ける必要があると思い...続きを読む(全187文字)
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労働時間に関しては、派遣先によって全く違ってきます。提示上がりの企業もあれば連日日をまたぐような企業もあります。基本的には派遣先の勤務環境によります。
...続きを読む(全206文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2013年2月26日他の仕事と掛け持ちで勤務しましたので、午前中のみの条件は有り難かったですが、専門知識が必要でインセンティブがつく部署にはまわされませんでした。イン・アウト...続きを読む(全229文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2016年11月20日【良い点】
トップダウンを全社一丸となって実践する社風です。「好働力」というスローガンを掲げているくらいなので、働くことがとても好きな方には最高の環境だと...続きを読む(全344文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2016年3月16日【良い点】
社員の仲がよく、現場は楽しい雰囲気だったと思います。上司も仕事を丁寧に教えてくれました。この仕事に向いている人にとっては、やりがいのある仕事だ...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年11月25日【良い点】
業界平均程度の給与はいただける。賞与は年に二回、これに関してはきっちりもらえる。インセンティブや半期の頑張りによって賞与の額は上がる。ただし、...続きを読む(全216文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2022年10月11日【良い点】
上場企業のグループ傘下に入ったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
「中小企業ながら創業年数が長い」ということを会社としては特長として...続きを読む(全189文字)
様々な業務を担当しているので自分が望む業務はあるかもしれないが、全体に行けるわけではないのでそこは注意続きを読む(全51文字)
自社開発と派遣の2種類を併用しているため、赤字になることはあまりない印象。しかし、かなり手広く事業を展開しているので、学びたい技術を極められるかは不明続きを読む(全75文字)
正直、福利厚生の住宅手当で給与を上げている印象が見受けられたため、実際の基本給は低い。そのため残業代やボーナスが他社と比較して少ないのは知っておくべき。続きを読む(全76文字)
在宅勤務やフレックスなどを採用しているため、環境に関しては働きやすい。また始業も10時のためそのあたりは電車での混在緩和に繋がるかもしれない続きを読む(全70文字)
社風はかなりフレンドリーな印象。企業での集まりや社員旅行と言ったイベントもあるため、そのあたりが苦手ではないなら良いかもしれない続きを読む(全64文字)
WEB系・オープン系のビジネス向けシステム開発とゲーム等のアミューズメント開発の両方が学べるため、ソフトメーカーとしてはかなり魅力に感じる続きを読む(全69文字)
評価制度は、プロジェクトの達成度合いによって変わってくるそうです。続きを読む(全33文字)
教育体制に関しては、どちらの分野もスペシャリストの先輩方がいるため、温かい空気でキャリアアップしやすいそうです。続きを読む(全56文字)
女性でも、男女関係なくやりたいことに携われるため女性も働きやすい続きを読む(全32文字)
会社のホームページにもあるように社風の良さをアピールしています。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
住宅補助はない。副業はできない。会社として最低限の制度は揃っている。
気になること・改善したほうがいい点
資格取得などの補助は出ているのだろ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
住宅手当などはないです。
残業代はちゃんと支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当などがないので、勉強のモチベーショ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
最低限の制度は整っており、健康面のサポートとしてジムの割引利用がある。近年では株式報酬付与の制度も始まり、会社の成長が自分の成果にも直結する...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
申請が必要ではあるが、毎年2万円分のポイントがもらえて比較的何にでも使える。案件によるが基本的に在宅勤務が多いため、自宅のデスク環境に充てて...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
軽井沢の保養所がすごく良い。大手ならではという福利厚生。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり福利厚生をつかいやすいシステムではな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションというのがある。あまり使えない
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が一切無く、基本給を高くして補填して...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
クリスマスパーティーなどの家族イベントは盛大に開催されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給与で報いるという考え方だっ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
資格支援対象となるものが多く
かなり充実していると思います。
とくに受かるのが難しい資格は
支援金が多い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
資格取得支援として、合格したら報奨金が出る制度があった。また、住宅補助も手厚い。それ以外にも一般的な福利厚生サービスは整っている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
年間2万円分のポイントが支給され、スキルアップやリフレッシュ、資格取得やテレワーク機器の購入などに利用できる。
家賃補助も単身者には30歳ま...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | アバンテック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アバンテック |
| 設立日 | 1998年12月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 売上高 | 16億円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 吉川東輝 |
| 本社所在地 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場2丁目1番3号 |
| 電話番号 | 06-6226-5588 |
| URL | https://www.avan-tec.co.jp/ |
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