ニコニコのりのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
教育システムが全く無い。自分でやって自分で覚えろという、昔ながらの体質で人を育てる気が全く感じれなかった。聞いたら...続きを読む(全199文字)

【良い点】
入社初月から住宅手当て等が含まれた給料がきっちり支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼ見込めない。賞与も現状でほとん...続きを読む(全179文字)

【良い点】
事務や内勤に限って言うと残業分は分単位で出ますし、評価もされる方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は社員全体の中...続きを読む(全205文字)

【良い点】
新規の事業を起こそうという意欲は上層部の一部にて盛んです。
また、海苔の用途や販売先について市場開拓をしようという意識も業界の中では高い方です...続きを読む(全1026文字)

【良い点】
仕事のペースが決めれる。
残業、休日出勤は、分単位で計算されるのでよい。
ほぼ一年中、残業があり、稼ぎたい人はかなり稼げる。
【気になること・...続きを読む(全196文字)

【良い点】
良いところは残念ながらない。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育が一貫して行われていない。
先輩から直接教えてもらうという形をとっ...続きを読む(全247文字)

【良い点】
当時は営業で、北陸地方の食品問屋・地域スーパー本部のバイヤーと商談をしていました。地方ということもあり、当時の自分にとっては売上規模が大きいス...続きを読む(全297文字)

【良い点】
社内の雰囲気が良い。
土曜・日曜・祝日はしっかりと休める。
さほど売上に厳しくない。

【気になること・改善したほうがいい点】
新商品の発売は...続きを読む(全182文字)

【良い点】
自分自身でデータを収集して資料を作成、それが決めてとなり、新商品の採用や導入に繋がれば、これ以上の無いやりがいを感じます。
端から見ている以上...続きを読む(全187文字)

【良い点】
入社時に産地・工場研修があったりと育成していく姿勢は高いと感じた。また業務に直結しており良い取り組みだと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)

【良い点】
所作や言葉遣いなど細かい事ばかり叩き込まれますが、店舗に立った時それが必ず活きてきます。商品知識についても店頭に立つ前に一通り教えてもらえるの...続きを読む(全192文字)

【良い点】
研修は細かくやっており、半年や1年、3年など区切りが良い時に同期が集まって研修をしていて、情報交換の場としては良いと思いました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
1〜2年目までの研修体制は整っているので社会人としての基本はある程度学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗環境によって習得でき...続きを読む(全243文字)

【良い点】
調理師の試験の受験資格を得られ、調理師になれる可能性があるところ。色々な知識が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
たこ焼きを焼くスキルは身につきますし、しっかりと教えてもらえます。接客はぼちぼちと言ったところですが、お客さんとコミュニケーションを取るのが好...続きを読む(全92文字)

【良い点】
様々なお客様が来られるので、社会勉強になります。良いお客さんもいますが怒鳴られたりもしばしばありました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
大まかなキャリアプランを口頭で示されて異動したが、その後、組織再編で、その指示をした上役が別部署...続きを読む(全120文字)