信友のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
土日は出勤することなく、しっかり休みが取れた点はよかったです。
出勤する必要がないので、土日に趣味のスクールや勉強の時間に充てることができ、自...続きを読む(全177文字)

【良い点】
入社前に会社負担で大原簿記に通い簿記試験の勉強ができたことは大変良かったです。業務で簿記を使用することのない職種の方も皆さん勉強することが義務...続きを読む(全101文字)

【良い点】
月額の給与は普通ですが、賞与が良かったと記憶しております。
入社した当時は業績もよく、年収としては満足でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の説明会で聞いた話と違い、残業時間が多かったことが退職理由の一つです。DXを進める等により、残業時間の削減を...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性は基本的には一般職であった。無茶な業務量を与えられない。周囲からは大切に扱ってもらえるので居心地は良いはず。休みも土日休み、カレンダー通り...続きを読む(全179文字)

【良い点】
新卒の場合、総合職はいわゆるデリバリー業務から始まり、商流理解や仕事のやり方、客先について基礎から順を追って学ぶことができる。無茶に仕事を振ら...続きを読む(全180文字)

【良い点】
・休みに関して、土日休み、カレンダー通りの休日でプライベートも予定が立てやすい。・勤務時間に関して、問題が発生しない限りは定時に業務が終わり、...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本的に国内向けの商売を行う会社ですが、所属課によって仕事が全く異なります。海外出張が多い課があったり、ほぼ国内しか出張がない課があったりと。...続きを読む(全344文字)

【良い点】
もともと服が好きで、アパレルファッションに携われる仕事をして、新しい服を開発していきたいと考えていた為。また海外出張に出かけ、世界で活躍してい...続きを読む(全205文字)

【良い点】
年齢とともに毎年昇級していき、安定した給料を得ることができる。同世代の平均給与から考えると平均より少し上で、中の上クラスだと思う。残業代も申請...続きを読む(全177文字)

【良い点】
新卒の研修制度はしっかりとカリキュラムが組んであり、人事制度もしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修後のOJTは先輩...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用をしていないこともあり、中途採用のみなのでみんな即戦力として入社するためストア以外の研修はあまりない。その...続きを読む(全107文字)

【良い点】
課によっては成長の見込みがあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
課によっては全く成長できません。
雑務を押し付け下は成長で...続きを読む(全106文字)

【良い点】
中途入社して1年目のときは研修が3日間あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の日時は固定なので早く入社した人はすでにわかって...続きを読む(全217文字)

【良い点】
職種によって異なるが、WEB系の職種は研修が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外の職種は基本自分で、努力し、身につけていく...続きを読む(全84文字)

【良い点】
教育体制は、初めにマニュアルをもらいそれに沿って、実践していく形です。上司によって変わると思いますが、親身になって教えてくれたと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
販売員ですからスキルは現場で磨くしかないです。会社としてはロープレ大会みたいなことをしていました。それも相当のスキルがないと参加できません。続きを読む(全76文字)

【良い点】
会社でスキルアップ向上の為、zoom会議や動画の共有があり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ズーム内で発言したくない人も...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本販売からのキャリアアップはない。
あるとしたらコネになる。正当な頑張りや売り上げが評価されるわけではない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
お気に入りになればキャリアアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりとした人事制度が必要かと思います。各店舗の人員のパワ...続きを読む(全131文字)