阪和興業株式会社は、協力と信頼を重視する社風が特徴です。チームワークを大切にし、従業員間のコミュニケーションと協力を奨励。高い倫理観や安全性への取り組みを...続きを読む(全133文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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阪和興業の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、阪和興業株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に阪和興業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
阪和興業の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.9
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
3.6
- ワークライフ
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
4.0
- 入社後のギャップ
-
2.8
- 退職理由
-
3.1
阪和興業の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.7
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.1
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阪和興業の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
5
件
【社員から聞いた】手から活躍でき、上層部との意見交換も盛んであると聞いた。仕事を任されて裁量を持って働ける一方で、成果に厳しい面もあるといいます。続きを読む(全73文字)
【イベントや選考を通して感じた】独立系であるので新しい事業への展開や新規顧客開拓などは非常に積極的に行える文化がある。また課長や先輩とも非常にコミュニケー...続きを読む(全110文字)
【イベントや選考を通して感じた】選考では粘り強さや、挫折経験などを聞かれたり、ESにも似たような項目があったため、逆境でも負けない強さをアピールするのもあ...続きを読む(全85文字)
全5件中5件表示
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阪和興業の 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員に対するサポートがしっかりしている。入社後の研修では同期の仲を深めるイベントを沢山開催してくれる。おかげで同期同士の仲は他社に比べて良...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休を積極的に取得している人が多い。またそれに全く気まずさを感じない風潮。女性総合職の割合も年々増えており、女性の社会進出に力を入れてい...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
人付き合いが好きな人が多い。みんな友交的。ハラスメント等の対策はかなりしっかり行っている。給与が上がったり、在宅制度を始めていたり、会社全体が...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
適材適所に人員配置をした相乗効果を発揮でから体制にない。年に一回の人事申告のタイミングある...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
営業としての経験は沢山詰め、部署の異動が良くも悪くも少ない為、その道のスペシャリストになれる可能性は高い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
社宅が住吉と月島にある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が微々たる程度あるだけ、それ以外の福利厚生は無いと言っても過言では無い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては問屋への訪問が殆どで、女性が長く活躍しているケースはごく稀。コーポレート部門...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チームでのノルマが個人単位に配分されており、あくまでもこの力が大きく左右する事になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収と賞与は会...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社全体で明るく面白い方が多く、コミュニケーションも盛んです。風通しもよく、面談の際に意見を伝えることは可能です。しかし、それが反映・改善され...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収は競合よりは良い環境ではあると思う。中途と新卒で年収は違うので口コミサイトなどを見て確認することが必要だと思う。でも忙しさと給与が見合って...続きを読む(全158文字)
商社・卸(建築・機械)の組織体制・企業文化の口コミ
2~3割は海外の方がいる。個人主義ではなくチームで結果を出すことにこだわる人が評価される印象。新しいことに主体的にチャレンジする人が歓迎される。続きを読む(全72文字)
基盤を支える仕事のため、コツコツと努力できる人が向いていると思います。見ていた営業では仕事をこなしつつ、いかに気の利いた行動をかけられるかで変わってくると...続きを読む(全82文字)
社員の行動を思いやる企業と聞きましたが、正直どこもそうだと思います。ただ、お客様のサポートに関する点ではアフターフォローがあるためかなり実現していると言えます。続きを読む(全80文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
阪和興業の 会社情報
| 会社名 | 阪和興業株式会社 |
|---|---|
| 設立日 | 1947年4月 |
| 資本金 | 456億5130万円 |
| 従業員数 | 5,523人 |
| 売上高 | 2兆6682億2800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中川洋一 |
| 本社所在地 | 〒541-0044 大阪府大阪市中央区伏見町4丁目3番9号 |
| 平均年齢 | 38.2歳 |
| 平均給与 | 884万円 |
| 電話番号 | 06-7525-5000 |
| URL | https://www.hanwa.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131147
