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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によって採算や事業環境は大きく異なる。化学品・エネルギー・金属資源などでは事業を拡大している部門も多く積極的...続きを読む(全109文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
阪和興業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、阪和興業株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に阪和興業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によって採算や事業環境は大きく異なる。化学品・エネルギー・金属資源などでは事業を拡大している部門も多く積極的...続きを読む(全109文字)
売上高、社員数が非常に多い。また、社員数一人あたりの売上高が大きいので、安定していると思う。海外拠点も有しており、さらなる拡大が予測される。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
将来性というよりかは、安泰ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕組みが古い。上層部の年齢が高いからもっと今時の意見を取...続きを読む(全85文字)
主軸の鉄鋼事業が安定しているため、若い間は問題ないと考える。鉄鋼だけでなく食品や化学品などにも展開しているため、リスクが小さく安心である。しかし、独立系と...続きを読む(全116文字)
商材の幅広さにより景気変動への耐性は強いが、メインの鉄鋼分野では市況の影響を受けやすい。再生可能エネルギーや海外事業への投資も進んでおり、多角化が今後のカ...続きを読む(全81文字)
鉄鋼と食品が柱であり、需要は安定しているように思える。続きを読む(全27文字)
独立系であることを活かし、上層部までの意思伝達や判断に関しては早い傾向がある。続きを読む(全39文字)
鉄鋼という市況影響を受けやすい商材なので、不安定な側面もある。生活商材・食品・木材などについても取り組んでいるので、リスクヘッジをしていようと感じる。続きを読む(全75文字)
専門商社の域を出ようとしている現状と企業としての柔軟性の高さを考えれば今後も伸びていくのは必然。続きを読む(全48文字)
東南アジアなど、産業や社会の発展に伴って需要が伸び続ける地域がある。そこに対してのビジネスは将来性が非常に高い。続きを読む(全56文字)
鉄鋼を主に扱う事業であり、今後は国内外にも需要が伸びていくと考えられる。続きを読む(全36文字)
業績が一時期悪化しているが、現在は回復傾向にあるという。鉄鋼に頼らず幅広い事業を行っており、赤字の事業が出ても他の事業でカバーできる。その反面、どこかで大...続きを読む(全123文字)
鉄鋼以外の事業でも業績を上げているため将来性はある。将来性をもたせるため多角化に取り組んでいる。続きを読む(全48文字)
鉄鋼分野を軸にしつつ、非鉄金属や食品分野にも多角化しており、安定した事業基盤がある。将来性はわからない。続きを読む(全52文字)
専門商社から総合商社になることを目指しているというほど売り上げは上がっているのでいいのでは。続きを読む(全46文字)
鉄鋼は斜陽産業と言われているから。しかし、海外展開も広く行なっているので今後に期待です。続きを読む(全44文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中国に傾倒していたことや、コモディティ化され商材自体で差別化が困難なため薄利多売とならざるを得ないビジネススタイ...続きを読む(全85文字)
安価で汎用性の高い鉄を取り扱うので世界中から需要が尽きないので今後も需要拡大が見込める。続きを読む(全44文字)
複合型専門商社として事業の多角化を実現しているため、良いと思われる。続きを読む(全34文字)
第二の阪和と創出を目指して、東南アジア進出を目指しており、これまでの阪和の強みとも合致している点は拡大の可能性があるのではないかと思う。続きを読む(全68文字)
鉄に依存しているため、将来性は不安視している。続きを読む(全23文字)
鉄鋼バブルでありかつ、阪和興業は鉄鋼以外の他事業も伸ばしているので今後は期待できる。続きを読む(全42文字)
風通しの良さ、自由に商売できる強みがある一方、営業で成果を残した人が管理職になるため管理の能力は高くない。営業部(鉄鋼部門)では、若い頃から仕事を任せられ...続きを読む(全144文字)
事業を多角化しており、専門商社から総合商社へと移り変わろうとしており、専門商社業界では一歩抜きんでている続きを読む(全52文字)
積極的に海外展開を行っている点で成長が見込めると思う続きを読む(全26文字)
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【良い点】
皆さん仕事に対して非常に真剣に取り組んでおられます。上司である管理職の方は以前のような体育会気質はかなり薄れており、非常に丁寧な応対をしてく...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
声が大きく自己主張の強い、タフなキャラクターが向いており、そのような社員が多い。個人プレーが多くなりがち。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は、良い意味でも悪い意味でも自分本位・利益本位になれる人間が向いている。周囲に気を使いすぎる・稼げる会社の...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
海外拠点のため残業の強制や休日出勤などがなく家庭優先で勤務できていた。勤怠システムもしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
上場企業として、福利厚生や有休取得などのシステムがしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の古い気質が残っており...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
会社事由による退職時の経済補償金の支払いがしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部門への移動やポジションの変更などに...続きを読む(全113文字)
産業の根幹を支える取引に携わり、社会への貢献を実感できる会社であるため、やりがいはあると思う。続きを読む(全47文字)
成果を正当に評価する仕組みがあり、努力が年収に反映される点に魅力を感じました。続きを読む(全39文字)
仕事量は多く忙しさも感じるが、その分成長機会は大きい印象でした。続きを読む(全32文字)
若手から裁量を与えられ、実務を通じて成長できる環境が整っていると感じました。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
インフラ関係なので、事業として潰れることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
水道に関しては、今後数年かけて鋳鉄管から...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ルート営業中心で、業績は安定している。
最近は新規にも力を入れているが、人員が限られている為、なかなか難しい。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
トヨタと共に成長してきたので、今後も安定していると思われる。
地元で安定して、長く働きたい方に向いている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
鋼管一次店としてメーカーに近いところで大きな仕事にも取り組める。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の考え、方向性が市場の動向と...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
鉄鋼製品のデリバリー頼り。将来性はあまりないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業投資をもっと頑張ったほうがいいのではないかと思う続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常にニッチな業界になるので、仕事がなくなることはまず無いと思います。売上高は中小企業の中では割と良いほうで、年々上昇してはいます。ただ材料...続きを読む(全581文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
既存事業は仕入れがかなりしっかりしているため、そこからの供給が途絶えない限りは安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
鉄が無くならない限り、仕事はあり続ける。そのため、将来も安泰と言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの業界もそうだが、中国勢に...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
JFEグループのため、安定感はあるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
強力な競合他社がいるため、その会社とどう戦うかが長...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界最大手ということ、また住友商事とメタルワンが母体であるため、潰れる心配はない。再編が進む鉄鋼業界でも生き残れる企業だと感じる。
【気にな...続きを読む(全124文字)
| 会社名 | 阪和興業株式会社 |
|---|---|
| 設立日 | 1947年4月 |
| 資本金 | 456億5130万円 |
| 従業員数 | 6,038人 |
| 売上高 | 2兆5545億1400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中川 洋一 |
| 本社所在地 | 〒541-0044 大阪府大阪市中央区伏見町4丁目3番9号 |
| 平均年齢 | 37.4歳 |
| 平均給与 | 925万円 |
| 電話番号 | 06-7525-5000 |
| URL | https://www.hanwa.co.jp/ |
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