ＥＭＤの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
自分の意見を反映できる場面があり、裁量もあるため、成長意欲があればやりがいを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
年功序列よりも成果主義を重視しており、プロジェクトへの貢献が正しく評価される場面もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準...続きを読む(全115文字)

【良い点】
産休・育休制度は整っており、女性の働きやすさは比較的高い。ただし管理職の女性はまだ少ない印象だと思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
残業は少なく、基本的に定時で帰れる環境。休暇も取得しやすく、有給消化率も高めだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や時期によ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
成長環境を求めて入社したが、思ったより自主性が重視される社風だった。自ら動ける人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
受...続きを読む(全117文字)

【良い点】
IT業界全体の波に乗っており、安定した受託案件が多い。今後は自社サービスの強化がカギになると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社員同士の関係は良好で、相談しやすい雰囲気。管理職も話をよく聞いてくれる方が多く、信頼できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。続きを読む(全77文字)

【良い点】
eラーニングや資格取得支援制度などが整っており、自主的に学ぶ人には成長の機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は整っ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
働く環境や人間関係は良好で、大きなストレスは感じなかったため、居心地の良さはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの選択...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後、暫くの間は本社勤務でしたが、総務の方の現場のエンジニアに対する小言が気になりました。

また、私が退職...続きを読む(全483文字)

【良い点】
ハワイ旅行など業績に応じてかなり豪華な待遇がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ会社に在籍しているだけでは福利厚生の恩恵はあま...続きを読む(全99文字)

【良い点】
独身者の場合：年齢や条件に応じて家賃の補助が支給。30歳以降、家賃の一部（地域によって金額の変動があり、東京では3万円ほど）が補助されるケー...続きを読む(全263文字)

【良い点】
住宅手当が充実している。また借り上げ社宅の物件探しに関しても、厳しい制約が無く、自分の好み（立地、間取り）で選ぶ事が出来た。続きを読む(全68文字)

【良い点】
精神的不調であまり出勤できなくなってしまった時でも、アルバイトであるにも関わらず、社会保険を継続して入れてもらっていました。続きを読む(全68文字)

【良い点】
借上社宅で月5千円で住めます。何年か経つと1万円に上がりますが、5〜6年目までは家賃はほぼかからないです。また、家電を借りてくれるシステムも...続きを読む(全168文字)

【良い点】
グループでの社員制度は利用できる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助など元々あった制度をどんどん無くしていくため、福祉制度に関...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特になし
在籍時点で充実している印象はありませんでした。
年間1人1万円まで懇親会費が付与されていました。鉄道Gは早々に使い切っていましたが...続きを読む(全209文字)

【良い点】
新入社員教育から節目節目での各種研修制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタ自動車100パーセント子会社でありなが...続きを読む(全109文字)

【良い点】
基本的な部分は網羅している　特に問題なし
【気になること・改善したほうがいい点】
当方は関係なかったが育休関連が当時はなかった
今なら必要だと思う続きを読む(全79文字)

【良い点】
結婚祝金があった
人から聞いた話では産休育休はきちんと取得できるとのこと
【気になること・改善したほうがいい点】
半休制度が無いことは他社で...続きを読む(全100文字)