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株式会社エス・イー・シー・ハイテック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エス・イー・シー・ハイテックの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エス・イー・シー・ハイテックの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エス・イー・シー・ハイテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エス・イー・シー・ハイテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.7
年収・評価
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2.3
入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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エス・イー・シー・ハイテックの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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エス・イー・シー・ハイテックの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年10月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先で、あまり女性の方がいらした記憶がなく
自社からも女性が派遣されていた記憶が殆どない。

その為女性にとっ...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
同期の女性社員は数年で辞めていったので働きづらさがあるのかも。続きを読む(全62文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年4月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先で女性を見かけた記憶は数えるほどしかないので、その時点で働きやすくはないと思う。続きを読む(全63文字)

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株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年5月26日

回答者: 社員・元社員 0代後半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い部門等あるので、入社しても居場所がないということはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の採用には積極的である...続きを読む(全183文字)

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株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年7月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の人数が少なく、逆に仲良しだと思う。また女性に優しい人は優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の数がそもそも少ないため、...続きを読む(全195文字)

この投稿でわかること
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株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
活躍している女性はいるし、役職の付いた方もいらっしゃるため働きにくいということは少ないと思います。
また、積極的に女性を採用しようとする動き...続きを読む(全186文字)

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株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月19日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 8年前 その他人材関連職 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社が大崎に移転した事もあり、非常にきれいで清潔感のある
明るい本社を実現、エントランスにはロボットが設置されており
IT企業の色を前面にだ...続きを読む(全230文字)

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株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年2月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・4,5人~20人程度とPJによって幅はあるが、自社社員でGr単位でまとまったPJに所属するため、新規参入者は作業はしやすい。
・取引先が限定されてい...続きを読む(全180文字)

この投稿でわかること
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8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エス・イー・シー・ハイテックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年10月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2次請けレイヤーと考えると普通
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で、上のポストが空けば昇給の話が出てくるが
そうでなければ、...続きを読む(全84文字)

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株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年10月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
指示系統が雑で、身分不相応な責任を負わされた事があった為続きを読む(全48文字)

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株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大規模な実装の経験、研究所での試験対応など少し特別な経験が積める
【気になること・改善したほうがいい点】
若手を育てる環境の整備が必要続きを読む(全73文字)

この投稿でわかること
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株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術の飛び抜けて高い人が少ないがいること
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスは遵守した方が良い続きを読む(全64文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先や親会社の天下り先なので部長などの管理職に就けることはかなり稀だと思います。続きを読む(全72文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2023年8月13日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】最先端技術を取り入れていくため、そこに触れられることがやりがいでもあるそうだ。また、生活になくてはならない通信業界というインフラ部分を支...続きを読む(全95文字)

株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2023年8月13日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】新卒の初任給は学部卒で23万くらいと企業資料に書いてあった。

【本・サイトで調べた】年収は平均300万から560万だそうだ。続きを読む(全74文字)

株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年8月13日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【イベントや選考を通して感じた】OJT制度や資格取得報奨金制度など、教育を手厚くサポートしている。 研修については、入社前に基礎からプログラミングを学べる...続きを読む(全393文字)

株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2023年8月13日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【イベントや選考を通して感じた】フレックス制度はないが、半日休みを取ることはできる。年間休日は126日で、社員寮もある。続きを読む(全60文字)

株式会社エス・イー・シー・ハイテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2023年8月13日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【イベントや選考を通して感じた】基本的な休暇は一通りあり、半日だけ休むといったこともできるそうだ。残業時間は月平均17時間だが、繁忙期はこれより多くなるらしい。続きを読む(全80文字)

IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社プリンシプルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休を取得しているスタッフがいても、それが特別視されたり、周囲に気を遣わせるような雰囲気がない点に安心感があります。ライフイベントに対...続きを読む(全403文字)

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株式会社シーディアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別・年齢関係なく仕事は任せてもらえました。
何事もある程度の希望は考慮してもらえ、働きやすかったです。社長にも直接意見、希望が言うことがで...続きを読む(全266文字)

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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休を経て職場復帰する女性が多いので安心感がある。男性もちらほら育休をとる方が増え育児への理解がある方が増えた。
【気になること・改善し...続きを読む(全100文字)

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株式会社ワークスアプリケーションズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性がとても働きやすい環境が整っている会社だと感じました。産休・育休の取得は当たり前という雰囲気があり、実際に多くの方が安心して制度を利用さ...続きを読む(全461文字)

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株式会社ジー・オーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも働きやすい職場だと思います。
社長が女性なのもあるで産休などは問題なく取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全105文字)

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株式会社SIGの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の育休制度や介護休暇制度については、男女ともきちんとあり、良かったのではないと思います。女性の役職者は、少ないとは、思いますが、活躍され...続きを読む(全170文字)

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株式会社ティファナ・ドットコムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性社会のイメージが強いコンサルタント業界ですが、自分が在籍していた時期は女性も多く在籍していたので、そういった意味では女性でも問題なく働け...続きを読む(全148文字)

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株式会社ジェイテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先常駐のため、現場ごとに当たり外れがあると思われる。
良い現場に当たれば働きやすいし、炎上案件に放り込まれればそれなりに大変なのでは無いか...続きを読む(全189文字)

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サイエンスパーク株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員の上の役職がついている割合が高く女性だから昇進できないという事はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が...続きを読む(全101文字)

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CLINKS株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 サーバ設計・構築 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件次第だが、インフラ設計から認証基盤の構築まで幅広く経験を積み、専門性を高めることで、市場価値の高いエンジニアを目指せます。続きを読む(全69文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

エス・イー・シー・ハイテックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エス・イー・シー・ハイテック
フリガナ エスイーシーハイテック
設立日 1989年7月
資本金 3000万円
従業員数 254人
売上高 24億1000万円
決算月 3月
代表者 大槻隆
本社所在地 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目17番1号
電話番号 04-7183-6313
URL https://sech.co.jp/
NOKIZAL ID: 1575261

エス・イー・シー・ハイテックの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。