この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内イベントは派遣も関係なく参加できますしお弁当なと支給されます。
普段のお弁当屋も利用できます。沢山あると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全88文字)
株式会社SNK(旧:株式会社SNKプレイモア) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SNKの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社SNKで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社内イベントは派遣も関係なく参加できますしお弁当なと支給されます。
普段のお弁当屋も利用できます。沢山あると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
住宅補助も充実してました。海外留学もアメリカ、カナダ、ロシア、オーストラリア、中国、イギリス、スペイン、ポルトガル、ドイツ、台湾、インドネシ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
組合が年4、5回?イベントを開催してくれる。基本的に「プライベートまで会社の人間といたくない、というマインド」が今の時代に生きる人達かと思う...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
女性が多く活躍されており、産休も取得できるようで働きやすいかと思います。
病気をされている方もいましたが、通院されながら仕事されていたので、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
先輩がみんなやさしいです。研修などはありませんが基本的に雰囲気はとてもよく、質問などもしやすい環境だといえます。間近で最先端のゲーム開発が体...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大企業と同等の年間休日を計画している。
社内制度としては「みなし残業制度」を実施しているので、
個々の裁量がかなりある。部署ごとに繁忙期の時...続きを読む(全289文字)
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福利厚生としては、近くのフィトネスクラブと提携して、安い料金で通えるようでしたが、数年で無くなりました。
社内制度では、新人教育や社員のスキルアップに...続きを読む(全158文字)
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福利厚生は、スポーツジムを割引で使えるというものはありましたが、厚生年金や住宅手当などといった普通の会社なら標準であるような制度はありません。年俸制です...続きを読む(全170文字)
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休日はしっかりと取らせてくれるように思うが、絶対的に業務に対しての人数が少なく、また優秀な人材ほど辞めていってしまうため、ただでさえ給与が他のメーカーよ...続きを読む(全171文字)
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休日出勤・残業時間は関わってるプロジェクトや担当業務によって大差あります。特に忙しい時期は、毎日残業、休日出勤も当然ありますが、基本的に強制してくる感じ...続きを読む(全157文字)
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営業系は休暇は土日祝日が基本でした。ただ相手がゲームセンターなので、販売商品のトラブルや、新作のマーケティングなどで出社することはありました。これは取引...続きを読む(全202文字)
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・福利厚生がほぼ無いと言っても良い。あるのは社会保険くらい。
以前はスポーツジムを格安で利用できたが、今はそれも無くなってしまった。
・有給休暇を...続きを読む(全158文字)
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スポーツジムの利用が無料でできました。(現在ではなくなっています。)12月の仕事納めには、社員全員で社内での宴会が開かれます。その際には、広く他部署や経...続きを読む(全167文字)
会社名 | 株式会社SNK |
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フリガナ | エスエヌケイ |
設立日 | 2001年8月 |
資本金 | 100億1310万円 |
従業員数 | 160人 |
売上高 | 66億1228万9000円 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 松原健二 |
本社所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原4丁目5番41号 |
平均年齢 | 37.4歳 |
平均給与 | 576万3000円 |
電話番号 | 06-6339-6362 |
URL | https://www.snk-corp.co.jp/ |
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