回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はかなり良いと思う。必要以上なものは一通りそろっており、会社が死亡保険もかけてくれるので、自分で保険に入る必要がないくらい充実してい...続きを読む(全200文字)
CKD株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、CKD株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にCKD株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福利厚生はかなり良いと思う。必要以上なものは一通りそろっており、会社が死亡保険もかけてくれるので、自分で保険に入る必要がないくらい充実してい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
福利厚生の中でも住宅手当は手厚いです。エリアと住む借り上げ社宅にもよりますが、月々1万も払わずに住めています。
また最近では託児所も本社敷地...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
有給取得は年に6日は絶対に取るようになっている。
特別休暇は一通りあるため、結婚や忌引などで休みを取れる。
5年に一度のまとまった休みを取る...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
福利厚生はよいように感じます。休日も平均並にはありますし、各種手当も同様ですので現状は満足しています。休日を取らせるための制度もありますし、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
今は会社全体が景気がいいのは感じます。工場建設、買収など、景気がいいため、ボーナスもよかったです。福利厚生は他と比べていい方だとも思います。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
勤怠制度が紙への記入からパソコン電源のオン、オフで管理されるようになり、だらだら残業することなく効率よく働けるようになった。規定残業時間内な...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
労組がしっかりあるため、
福利厚生に関しては手厚い方だと思います。
退職金制度に関して、確定給付と確定拠出と半々にしましたが、保障され...続きを読む(全162文字)
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福利厚生はわりと充実していると思います。有給の消化に関しては、会社側が積極的です。ただ一人あたりの仕事の量が多く、なかなか簡単には休みを取りにくい営業所...続きを読む(全155文字)
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有給休暇は取得しやすいと思います。ただし職場ごとに雰囲気が異なるためひどい職場にあたるとなぜか休みにくい雰囲気です。福利厚生は充実していると思いますが営...続きを読む(全156文字)
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基本的に定時で上がれることはない。毎日2時間の残業は当たり前で、土日の出勤も多い。残業することが美学であり、社員の義務であるという雰囲気がある。ただし残...続きを読む(全151文字)
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休暇制度:年間6日はフリーホリデーといい、基本的に理由なく自分の好きな日に休暇が取れる。
休暇は、どちらかというととりやすい。労働時間(残業)も自分...続きを読む(全351文字)
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住宅補助・食事補助・育休産休はとても手厚いです。労働組合もしっかりしておりバックアップは抜群だと思います。休暇は土曜日か祝日出勤日がたまにあります。夏季...続きを読む(全161文字)
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有給休暇については年間有給休暇の消化率は高いと思う。
福利厚生面は非常に手厚く、転勤者の社宅援助、宿泊施設の充実などは他社に引けを取らない。
組合が...続きを読む(全250文字)
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忙しい時期と暇な時期の差が激しいですが平均して月10~20h程度の残業があります。 月給は安いほうかと思いますがボーナスはまあまあ良いですね。
まだまだ...続きを読む(全152文字)
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休暇は年次有給休暇と特別休暇があります。
部門にもよりますが比較的有休はとりやすい環境です。
特別休暇の内容はごく一般的で冠婚葬祭、感染性の病欠など...続きを読む(全333文字)
さまざまな機械や設備に使われる製品を手がけているため、自分の仕事が幅広い分野で役立っていると実感でき、やりがいは大きいと感じました。続きを読む(全66文字)
今後も半導体業界の成長が見込まれる中で、関連分野に強みを持つ企業として、さらなる事業拡大と成長が期待できると感じました。続きを読む(全60文字)
愛知県での配属であれば大きな問題はないと感じますが、将来的に大都市への配属となると、環境や生活の面で少し大変に感じる可能性もあると思います。続きを読む(全70文字)
社員の方々からは、会社に対する誇りや仕事へのやりがい、そして福利厚生に対する満足感が強く感じられ、働きやすい環境である印象を受けました。続きを読む(全68文字)
本社には女性社員の方も多く、皆さんとても健康的でイキイキと働いている印象を受けました。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
新卒の年収も上がり、若い世代は業務量に見合った形になったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
何もしていないシニアの方の給料を減...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性にはとても働きやすい環境だと思います。
本社には託児所もあり、利用される社員の満足度も高いと聞きます。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足というのもありますが、
しっかり指導出来る方も減ってきているように感じます。
何かあればパワハラ等の事...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
融通はかなり効く社内体制であると思います。
きっちり自分の役割を実践していればワークライフバランスは取りやすいと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
半導体業種の、お客様には
専任部隊がしっかりフォローしているため、市場が上がれば業績も上がる傾向がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
借り上げ住宅だけでなく、個人で借りた住宅への家賃補助があると嬉しい。
借り上げ住宅は、時期によ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
通勤手当は全額出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費の精算をもっと簡単にしてしたほうが良いと思う。非常に分かりにくい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
本社には社員食堂があり、割引も利くので利用者は多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当てや家族手当などはまったくありませ...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はそこまで充実している印象はなし。退職金なし(確定拠出年金)、住宅手当なしの割に基本給もそこまで高くない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
基本的に必要になる物ならある程度は用意があります。
それは助かるとは思いますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ色んな事が支援...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
社宅制度が充実している。社員食堂があり食事が安く食べられる。退職金制度も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかく良い...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の能力を数字でハッキリ評価されますがそれもやはり社長に気にいられてるかで数字がかわります。
本当に今の時代に...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
住宅手当やカフェテリアプランなど、福利厚生面では充実していると感じた。また、副業も可能になったため良い点だと感じる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
住宅手当、引越し手当などはしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の地域では居住エリアの制限がある為、生活の自由が縛...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社宅は自己負担1割程度で入居可能で、30歳までは住宅補助が95%適用される制度もある。
駐車場も同様に補助が効くため通勤負担は抑えられる。
...続きを読む(全203文字)
| 会社名 | CKD株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シーケーディ |
| 設立日 | 1943年4月 |
| 資本金 | 110億1600万円 |
| 従業員数 | 4,515人 ※[連結]4,515名(2021年3月末) |
| 売上高 | 1067億2300万円 ※[連結]1,067億23百万円(2021年3月末) |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 奥岡克仁 |
| 本社所在地 | 〒485-0832 愛知県小牧市応時2丁目250番地 |
| 平均年齢 | 41.1歳 |
| 平均給与 | 709万円 |
| 電話番号 | 0568-77-1111 |
| URL | https://www.ckd.co.jp/ |
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