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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社初年度は研修期間として、国内いずれかの生産拠点に配属されて、1年間みっちり製造現場での業務を経験することになる。その後、研究方面に進むに...続きを読む(全178文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ダイセル
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【良い点】
入社初年度は研修期間として、国内いずれかの生産拠点に配属されて、1年間みっちり製造現場での業務を経験することになる。その後、研究方面に進むに...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
安定した4つの事業があることで、お互いが補っており浮き沈みがない
【気になること・改善したほうがいい点】
成長事業がないこと。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
勤務時間の管理システムを見直しており、事業所への入退場時の記録や、パソコンのログ等で勤務時間を集計するなど、適正な勤務時間を管理するとともに...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
長時間労働が常態化しており、また、長期休暇も予定が入ることもあり、WLBは良くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
人間関係は良いので、すごく迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職に仕事のしわ寄せが行き、自分はこうなりたくないと思うう...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
賃貸の場合、家賃の2/3は補助される。持家でも、2.5万円補助される。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
管理職の給与がここ数年でかなり改善され、同業他社と比較しても見劣りしない。
人事制度が試行錯誤の連続で数年おきに変わるが、おおよそ年功序列で...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
部署と上司によりけり。間接部門であれば在宅勤務や有給休暇の取得も容易。工場は研究職に比べると融通が効かないが、それでも近年はマシになってきた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
法律で定められた工場運営の資格を取ることができる。技術士なども。研究職であれば、部署と業務次第で社会人ドクターを取れる場合がある。
【気にな...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
住宅補助は充実しており、管理職でもある程度の補助が残る。
【気になること・改善したほうがいい点】
実家が勤務地付近である場合、住宅補助が出な...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
化学業界の中では悪くない。年功序列で上がっていく。評価は概ね決定している感じであり、どこまでやれば評価されるのかは見えにくい。部署内の相対評...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
新しい技術の開発に取り組んでおり、そう言ったところに関われる人はとてもやりがいを感じると思う。また、既存の製品の中でも高付加価値製品も多く、...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
部署によるが研究、開発系は残業時間が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産に近い業種では残業が多かったり休日呼び出し対応もあ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
家賃補助が手厚い。ここまで出してくれる会社はあまりない。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
工場は男性が多いが全体的に女性にも優しい職場作りに取り組んでおり、働きにくさはないと思う。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
他社にない新しい技術の研究を産学連携で進めており、成功すれば強いと思う。既存の技術でも独自の技術が多く、各分野で強みがある。
【気になること...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
退職のきっかけは体調不良であったが、その過程で上司、保健師に親身に話を聞いていただき、残る選択肢も考えた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
充実しているように思う。大手と遜色ないほど与えられている。特に住宅補助に関しては家賃の6~7割を会社が負担するため、非常に助かっていた。また...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業が長らく出てこない。前回できた新規事業もM&Aでああったため、自力で事業化まで開発していく力が小さい気が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有休はほぼ問題なくとれるし、社内全体として残業を減らそうとしている。今までは18~20時間まではみなし残業だったが、今年からそれも撤廃し1時...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
現場改善に対する思いが強いと感じられる。現場に近いところで働きたい人にはやりがいが感じられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
自分が経験している他の化学メーカーと比べて、先輩社員が後輩社員を育てる文化が根付いており、能動的に動ける社員が多いように感じた。
また、上司...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
賃貸の場合、2/3補助がでるため、他に比べると充実していると感じる。
部署によるが在宅勤務がしやすく、私用で急遽出社できない場合も配慮しても...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
必要に応じて在宅での勤務も選択できるため、バランスはとりやすいと思う。
フレックスタイムも導入されているため、育児、通院等個人の事情に合わせ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年5日は必ず有給が取得できる
休日出勤や夜間出勤時は代休を取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
部門にもよるが年5日に有給しか...続きを読む(全187文字)
| 会社名 | 株式会社ダイセル |
|---|---|
| フリガナ | ダイセル |
| 設立日 | 1919年9月 |
| 資本金 | 362億7500万円 |
| 従業員数 | 11,178人 |
| 売上高 | 5865億3100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 榊 康裕 |
| 本社所在地 | 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3番1号 |
| 平均年齢 | 42.2歳 |
| 平均給与 | 859万円 |
| 電話番号 | 06-7639-7171 |
| URL | https://www.daicel.com/ |
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