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北海道ガス株式会社

【次世代のエネルギーを担う】【24卒】 北海道ガス 総合職(技術系、事務系)の通過ES(エントリーシート) No.111111(非公開/非公開)(2023/7/4公開)

北海道ガス株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2023年7月4日

24卒 本選考ES

総合職(技術系、事務系)
24卒 | 非公開 | 非公開

Q.
志望動機をご記入ください。(500字以内)

A.
「人々の安心を支え、幸せの土台となる」という私の就活軸を実現できると考えたからです。 貴社は総合エネルギーサービス事業を掲げ、エネルギー需要の大きい北海道の暮らしを根底から支えています。強い基盤を持つガス事業に加え、自社発電設備による電力事業、さらにインターンシップで理解を深めたエネルギーマネジメント事業を含め、各分野で高水準の事業展開をしている点が貴社ならではの特徴であり、エネルギーが変革期を迎える中でも最適なエネルギー提案で北海道を支え、私の想いを実現できると考えました。 また、社員の方の人柄にも大きな魅力を感じています。インターンシップや座談会で、貴社の社員の方々は質問に対して率直に、いきいきと話してくださいました。こうした機会を通して、社員の方々の誠実さ、また仕事に対する誇りや充実感を強く感じました。このような環境で働くことで、私も自身の仕事に誇りをもって働き続けることができると考えています。 貴社で働くことで、「人々の幸せの土台となる」という私の想いを実現すると同時に、貴社の「次世代へ続く、環境にやさしく快適な暮らしを実現する」というビジョンを体現するような人物になりたいです。 続きを読む

Q.
北海道ガス採用ホームページ「求める人材像」の6つの資質のうち、あなたが強みだと思うものを最大2つ選んでください。

A.
問題意識、論理的思考力・問題解決力 続きを読む

Q.
その資質についての自己PRをお書きください。

A.
この強みが活きたのは、副代表を務めるサークルで大学祭に模擬店を出した際にマニュアル作成に取り組んだ経験です。 今回の大学祭はコロナ禍明けの開催で運営のノウハウが不足しており、準備段階でサークル代表や会計係は仕入れや全体の調整に追われている状況でした。 こうした中で私は、(1)今回販売する○○は見た目にこだわっており提供する品物が常に一定の基準を保つ必要があった(2)以前までは毎年商品を変えていたが、今後は商品を定番化し来年度以降の負担を軽減したいという考えがサークル内に共通していたという背景を踏まえ、大学祭当日にむけた現状の課題がオペレーションへの不安であると分析しました。そこでお客様に満足してもらうために調理マニュアルを作成する必要があると考え、実行に移しました。マニュアル作成においては、当日どのメンバーが調理を担当しても品質を維持できることを目指し、簡潔な手順書の作成と完成イメージ写真の共有を行いました。 その結果、当日はスムーズに見た目の品質が担保された商品を提供することで売上げに貢献すると同時に、今回残した資料が来年度以降の参考になるという意味で価値を生み出すことができました。 続きを読む

Q.
北海道ガス採用ホームページ「求める人材像」の6つの資質のうち、あなたが弱みだと思うものを最大2つ選んでください。

A.
ヴァイタリティ、統率力 続きを読む

Q.
その克服のために取り組んでいることをお書きください。

A.
私は優柔不断な性格で、物事を決める際には納得がいくまで必要以上に検討してから行動するため人より決断が遅くなる傾向があると考えています。これに対して私は、物事を決断する際は自身の選択肢に「まずはやってみる」ことを頭に入れておくことで必要な検討を終えたら行動に移し、実行せずに諦めるということがないように物事に取り組んでいます。 また優柔不断であることから、自らの意見だけで周囲を納得させて引っ張ることは得意ではありません。これに対して私は、リーダーと周囲との間に上下関係を作らずに周囲のメンバーと同じ立場に立って議論する中でチームの方針を決定し、皆で力を合わせて実行に移していくよう取り組んでいます。 続きを読む
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京葉瓦斯株式会社

1dayプログラム(文理不問コース) / 総合職(企画、営業、供給、保安、施工管理、設計、情報システム、広報、人事、経理、総務、購買 ほか)
通過

Q.
京葉ガスに興味を持った理由または参加目的を記述してください

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年3月30日

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通過

Q.
Daigasグループの事業・取り組みで興味を持っていることと、 その理由について記入してください。 (100文字以上500文字以内)

A.
私は、貴社の「住ミカタ・サービス」に興味を持っています。その理由は、安価でお客様の日常のトラブルの解決や安全な暮らしをまさに「かゆいところに手が届く」ようにサポートできる点、機械やAIだけでなく実際に人が駆けつけてくれる点に大きな魅力を感じるからです。今後ますます少子高齢化や人口減少により、高齢者世帯や、外国人労働者が増加していきます。貴社の住ミカタ・サービスは、そのような人々にとっても、トラブルをいち早く検知し、困ったらいつでも駆けつけてもらえるという大きな味方になり得る存在だと思います。ダイバーシティに対応するため、私も自身の英語力や適応力を活かして、様々なお客様のニーズに最前線で応えていきたいです。お客様の困りごとから見守りまで幅広く対応する住ミカタ・サービスをさらに活用し、高齢者はもちろん、多種多様な人々まで視野を広げることで、安心・安全な共生社会の実現を目指したいです。リアルなお客様の声に誠実に対応することが、結果的には企業の成長につながると考えるので、まずは現場の最前線でお客様との対話を重ねながら、求められているサービスを適切に提供し、関西の街を広い視野で支えていきたいです。 続きを読む
good_icon 2 good_icon 1

公開日:2023年9月6日

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北海道ガスの 会社情報

基本データ
会社名 北海道ガス株式会社
フリガナ ホッカイドウガス
設立日 1911年7月
資本金 75億1583万円
従業員数 1,549人
売上高 1702億9500万円
決算月 3月
代表者 川村 智郷
本社所在地 〒060-0907 北海道札幌市東区北七条東2丁目1番1号
平均年齢 40.6歳
平均給与 722万円
電話番号 011-792-8110
URL https://www.hokkaido-gas.co.jp/
NOKIZAL ID: 1136968

北海道ガスの 選考対策

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