この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるかもしれませんが、有休がとりやすい環境だと思います。また、時短勤務をしている女性社員も多くいます。
産休・育休についても取得しやす...続きを読む(全263文字)
小倉クラッチ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、小倉クラッチ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に小倉クラッチ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるかもしれませんが、有休がとりやすい環境だと思います。また、時短勤務をしている女性社員も多くいます。
産休・育休についても取得しやす...続きを読む(全263文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分か居た職場は小型の電子部品が多かったため、製造工場の割に女性社員が多く働きやすいとおもわれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性で役付者になれることは少ないです。また、なったとしても女性で役付者になんでなっているのかと偏見がある方が多いです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性社員は少ないです。しかし、働きやすさに関しては頑張っているのではないでしょうか。例えば、育児休暇を取った女性は結構な確率で職場に戻ってきて...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
時短勤務が認められている。
有給も取りやすく、急な子供の体調不良などに理解があり、早退等特に問題なくできる。
産休、育休も取りやすく、復帰後の...続きを読む(全188文字)
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女性社員の育児休暇制度はあるが、その後の託児制度、勤務時間制度が整備されておらず、子供の保育園への送迎でフルタイム勤務できない場合はパート扱いにされてしま...続きを読む(全198文字)
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やはりエンジニアリングという業界のため男性の比率がとても多いと思われる。女性にとってまだまだこちらの業界は厳しいのではないかと思う。また女性特有の福利厚生...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
自分の裁量である程度仕事が出来るので、任せてもらっている感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
品質保証部の業務は成績が良くて当た...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
オーナー企業であるため、意思決定が速い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に意見を言い難い社風があり、会社の課題の共有、解決に向け...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
業界の標準程度の給与だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は改善されてきていますが、若手の給料は業界内、近隣企業から見て...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
管理職になると定年後の減給がすくない、もしくは無いため再雇用時も安定した収入がある。社内規定で権限が明確になっているので、能力のある人は業務が...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
自分が関わった製品が実際に車に使われるという実感が得られるため、大きな達成感があります。さらに、職場の雰囲気も良く、チームワークが重視されてお...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
上司や同僚が有給取得を奨励しており、計画的に休暇を取ることが推奨されています。そのため、休みを取りやすい雰囲気があり、仕事とプライベートのバラ...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職した理由は、月末の残業が多く、一日に最大6時間の残業が発生することがあったためです。この過重労働が身体的にも精...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
入社した理由は、自動車部品の製造という重要な業界で働きたかったからです。最先端の技術を学びながら、自分のスキルを向上させられる環境に魅力を感じ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月に平均して2日の土曜日出勤が必要で、家族やプライベートの時間が圧迫されることがあります。また、月平均で20時間残...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
部署によると思いますが、私が所属する部署では残業が少ないです。
部署の大部分の社員が定時で帰宅しています。
残業している社員も1,2時間程度か...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
女性は生き生きと働いてらっしゃいました。ただ男性社員多く、男社会なのは否めない。その分女性はもてはやされる続きを読む(全59文字)
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【良い点】
男性が多数の職場なので、女性は重宝されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出る人間はほとんど男性なので、女性が活躍できるとは...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
・テレワーク可。子の通院などで使用しやすい。
・家族の体調不良や転勤・出張等考慮してくれる。
・時短勤務も小学校6年生までと幅が広い。
・大き...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
有休は申請するだけでとりやすい
残業がほとんどない
休日出勤がほとんどない
【気になること・改善したほうがいい点】
古い女性社員が口うるさい
...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思う。
育児休暇後に復帰する方が多い。
女性の管理職はいる。役員はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特に管理部や生産管理部や各種製品の検査工程には女性が多く技術部でなければ働きやすい環境だとは思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
拠点によってはそこまで忙しくなく、毎日定時退社も可能なため、ある程度働きやすいのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
どの方も話しやすく、風通しは良い。20代の女性は製造業に少ないが、採用を進めているので、今後に期待。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事などの間接部門に配属されればそこまで負荷は高くないためキャリアアップすることはできると思います。技術系部門に配...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は優遇されやすい環境になっている。
育休、産休は他社平均
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は能力関係なく上に上がりやすい。
そ...続きを読む(全184文字)
会社名 | 小倉クラッチ株式会社 |
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フリガナ | オグラクラッチ |
設立日 | 1948年5月 |
資本金 | 18億5800万円 |
従業員数 | 1,887人 |
売上高 | 434億9100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小倉康宏 |
本社所在地 | 〒376-0011 群馬県桐生市相生町2丁目678番地 |
平均年齢 | 42.7歳 |
平均給与 | 515万円 |
電話番号 | 0277-54-7101 |
URL | https://www.oguraclutch.co.jp/ |
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