グルーブボックスジャパンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ハードではありますが、仕事は楽しくやりがいをもってすることはできます。
そのときの業界の状況にもよりますが、様々な媒体での開発に携われるため...続きを読む(全228文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与はそれほど高いというわけではありません。昇給はありましたが、それほど大きく上がるわけではないです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
長期開発の後は、まとまって休めるリフレッシュ休暇というものがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生、残業代などは出ませ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ゲーム製作会社なので致し方ない点もあるとは思うが、残業がかなり多い。
定時で帰れることはまず無いので、覚悟が必要...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
非正規社員に福利厚生はありません。
雇用保険にも入っていない為、失業手当も貰えません。
残業代は出ません。違法な...続きを読む(全174文字)

【良い点】
福利厚生は、正社員の時は交通費、保険証等はあったかと思います。契約社員の時は交通費だけの支給でした。（保険周りは自前でした。）

休日出勤は...続きを読む(全314文字)

警告です。よく考えてから決めて下さい。労働時間的にも福利厚生が無いのには驚きました。(正社員になれば貰えるそうですが、いつになったら貰えるのかあやふやで...続きを読む(全212文字)

ゲーム会社なので仕事は楽しいです。が、地獄です。ゲーム会社はどこも地獄だと思いますが、そのなかでもトップクラスに酷いです。残業代が出ないのでモチベも上が...続きを読む(全154文字)

言いにくいですが、何もありません。福利厚生って何でしょうか?残業代?有休?それらの全てが欠けています。正社員は知りません。私は契約社員でした。ちなみに税...続きを読む(全156文字)

【良い点】
会社や会社の人々自体は活気があり、ザベンチャーといった雰囲気。
社内では若者の意見も汲み取ってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全140文字)

【良い点】
セールスフォースをメインに行う仕事のため、セールスフォース以外のことをしようと思ってもなかなかできない。空き時間で興味のある分野を勉強し始め...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件を選べない
　本人のスキルや希望はあまりとおらない
せっかく本社や他事業所に通いやすい、少し家賃高めの駅にす...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マルチベンダーな環境で仕事したいと思い転職しました。
富士通製品だけだとつらいと思っていましたが、転職するとサポ...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず人を送り込んで単価を確保しようというやり方の為、本人のキャリアプランなどは一切無視して案件に配属される...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が全然しない。正当な評価も貰えないので、ある程度勉強や、経験を積んだら辞めていく感じになると思う。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
たいしょくをきぼうしたりゆうは、えいぎょうに合わない探したせいかくだったからやめていくひともおおいイメージではあ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
まだ退職を伝えていないため不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
・コンサルであれば”このくらいできて当たり前”みたいな部分があるが...続きを読む(全202文字)

【良い点】
引き継ぎはしっかりと行えた
【気になること・改善したほうがいい点】
社内開発はなかったため、帰属意識はかなり薄れていた。キャリアアップのため...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人票と内定通知書に書いてあることに相違があった。
人事に質問できると言って追加させられたLINEに質問してもそ...続きを読む(全86文字)