この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上位管理職層がダブついており、転職することで今まで座ることができなかったポジションに付けたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
10...続きを読む(全135文字)
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社 報酬UP
社員・元社員による日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
上位管理職層がダブついており、転職することで今まで座ることができなかったポジションに付けたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
10...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
サービス会社で働きたいならいい会社ですので退職しなくても成長できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス会社なので専門的な...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社決めた際に基本給が高いように見えたため入社したが、家賃補助ないため他の企業と大差ないか低い程度
【気になること・改善したほうがいい点】
イ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
居心地が非常によい。プレッシャーもあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
居心地が良すぎた。長くいるとマンネリ化して、自身の成長...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
福利厚生は悪くない。週2回マッサージが利用可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が部下の働く環境をきちんと理解していない。直属の...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
給与もそこそこもらえて、ほぼリモートで働けるので、勤務条件には不満が無い。強いていえば、遠方からのリモート勤務ができないことが不満。
【気にな...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり自分の中でスキルが身につかなかった。上司とキャリアを相談する時間がプロジェクトの繁忙期と重なってしまい、不安...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
退職することに対しては誰も咎めない。社員も多いから、あまり気にすることもないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒人数が多いの...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
退職にあたり人事部と面談をし、不満に感じていたことなど話せる機会があったのでよかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークラ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
思ったより退職のプロセスはスムーズに進んだ。懸念していた引き継ぎのいざこざ等はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価が意...続きを読む(全252文字)
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フルテレワークという事でしたが、1ヶ月以上前から就業決定していたにも関わらず貸与PCの手配、各アカウントの手配が出来ておらず何も業務が行えず自宅の個人PC...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
新卒は入りやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは給料goodだが、なかなか上がらない印象。年収を上がるなら転職を考...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
2年目からPMを経験させてもらい、三菱商事様向けの大きな仕事を行わせてもらいました。早くから大きな仕事にたづさわれるのは良いと感じました。
【...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
インド人たちと国際的に働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルがついている気がしない。日本人は蚊帳の外。お客様とのコミュニケーシ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
先輩や上司の皆さんにはとても良くしていただいたのですが、もっと厳しい環境で自分を高めていかなければ先輩社員のようなスキルを身につけることができ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
研修はとても良かった。幅広くITの知識をつけることができた。また、多くの社員の方は優しい人が多く、全体的に仕事は進めやすいと感じていた。
【気...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新卒で入社。新人研修は8ヶ月とたっぷり取ってくれるが基本的なビジネスマナーからエンジニアになるための技術的な研修や英語など充実。
しかし私の場...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
・直にインド人と英語で交流しながら働ける環境がある。
・優秀な転職先に転職する動機が多いので、優秀な人とコネクションを作ることができる。
・業...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手から中堅の退職が多い。やりたいことができない。プロジェクトマネージャーとしての業務がやりたいが、ずっと叶わず、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
中途採用の人であれば、活躍できるプロジェクトが多い。特に、重要プロジェクトの場合はほとんど専門家が中心で回っている。
【気になること・改善した...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
合併前のリストラで先輩社員が櫛の歯が欠けていくようにいなくなり、自分自身がそのうちそのような扱いを受けるのではない...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
マネジメントスキル、語学力を磨く・生かす場には適している。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフショア開発のため、オンサイトは極論通訳...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
同業他社に比べて給与水準は高いと感じた。大手財閥の系列だけあり資金は潤沢にある。会社規模が大きいだけに自分が担当する業務範囲が特定の分野のみに...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部署、チームにもよりますがわりとまったり気味だと思います。また、大手企業なだけあって各種社内制度、福利厚生は非常にしっかりしています。
【気に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
スタッフのうちは残業することもあまりなく、伸び伸びと働けるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー陣はずっと...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
給与テーブルが公開されているため、見ようと思えばいつでも見れる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒、中途社員への昇給には積極的な反面...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
インド人とのコミュニケーションはなかなかレアな経験だと思うので、話のネタになる
【気になること・改善したほうがいい点】
上位層のやる気が無いと...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がなかったり、副業が認められていない。学習支援制度は存在するが、Linkedinラーニングや社内開発ツール...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性の社会進出を促進したいからなのか、女性の昇進速度は早いと感じる。また、産育休制度も充実している。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
若手の給与改定等様々な施策が実施されている。2025年卒の新卒入社の月給は学部卒で33万程度(残業代含まず)、入社済みの2024年卒、2023...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
インド系の外資系企業ということもあり、英語を使って業務を行う経験が積めることを期待していた。
入社後、自身の英語を使いたいという意思を伝えると...続きを読む(全475文字)
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【良い点】
三菱とTATAとの合弁会社で、外資にしては保守的な部分が残っていると聞いていたがそこまでではない。上司や顧客次第といった感じ。私がいたチームは...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
社員の教育に力を入れている。研修期間は8月までで、現場で役に立つかは微妙だがITの基礎的な部分を学ぶことができる。
linkedinラーニング...続きを読む(全279文字)
他の企業と比較して、海外の方々と働く機会が非常に多いことが魅力続きを読む(全31文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭の事情で通常勤務が難しくなることを上司に相談したところ、パワハラなどの嫌がらせを受け退職...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
現職です。まだやめていない。
ただし、仕事のできる人、能力の高い人はどんどんやめている事情はあります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
SESのため、良いプロジェクト先にあたれば快適に仕事ができると思います。ただ、IT業界大抵の現場では残業当たり前(就業時間という概念がない)・...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
土日祝休めて残業が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に事務作業のルーティンワークなので建築知識があってもなくてもできる内...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
給与が良かったため、退職の意思はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
病気のためやむを得ず退社。持病に理解を得られず、サボりと見...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職に対してアンケートを取っていることもあるが、それも形式的なものにすぎない。結果が出ていたとしても、それを改善す...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ほぼ100%在宅ワークだった、良い開発チームではあった
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い、残業や夜間作業があってもほとんど給...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身の将来に対する不安や、現在の給料に対する納得のいかなさを感じていました。将来のキャリアや経済的な安定に対す...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマを達成しないと帰れない。
入社して半年経つ頃には終電帰り、休日出勤が当たり前、終電で帰っても自宅で仕事をした...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シンプルに将来性がなかったのが理由です。
私自身が関わってきたチーム内外の上司や同期の退職率の高さや、会社の上層部...続きを読む(全210文字)
会社名 | 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社 |
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フリガナ | ニホンタタコンサルタンシーサービシズ |
資本金 | 43億2700万円 |
従業員数 | 2,500人 |
売上高 | 935億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | サティシュ ティアガラジャン |
本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号 |
電話番号 | 03-6736-7000 |
URL | https://www.tcs.com/jp-ja |
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