この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートと仕事を完全に分ける人もいたが、そんな人を除け者にしようとする感じはないのでいいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全146文字)
武蔵コーポレーション株式会社 報酬UP
武蔵コーポレーション株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートと仕事を完全に分ける人もいたが、そんな人を除け者にしようとする感じはないのでいいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私がこの会社に決めたのは、働いている人がとてもいい人だからだ。私の就活の軸は環境が良いところにしようと言うのもあって、社長の話や実際に働く社員...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まず環境が合わない。女性は男性の下支えのような仕事が多く、またセクハラに近い接待のような仕事を割り振られているのを...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
一応建前としてではあるが、収益用不動産のリノベ再販により地域活性化や金持ちの節税に貢献している三方よしのビジネスモデルとなっている
【気になる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
水曜日、日曜日、祝日が休みなのに加え、夏季休暇、年末年始休暇、コロナ前は6月に社員旅行等もあり、休日自体は多いと感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが、顧客や社内の他部署からの依頼が頻繁にくるような状況のため、マルチタスク管理能力は向上した。
具体的な結果が見えない部署だ...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定時前後の残業は当たり前、若い社員は先輩よりも早く来て「働く意欲」を見せるという風土。意味のない長時間労働をしてい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
会社が新しく、若い人がイキイキと働けるような環境があります。新しいビジネスもスタートしているようで、挑戦ができる環境があることが大変魅力的です...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員思いの会社のため色々気を遣って貰える。仕事もプライベートも一緒という考えの為、他の会社より仕事にかかる情熱が高く、成長できる環境がある事が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
結婚・出産など、ライフイベントごとにお祝い金が支給されます。また、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇を取得することなどもでき、社員に対する福利厚...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
事務にしては給与はかなり高い方だと思います。ボーナスも含めると平均以上にいただけたので、給与水準に対する不満はありませんでした。
【気になるこ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
収益用不動産の買取再販という事業において、業界内での地位を確立していると思う。大手ディベロッパーが参入していない領域であり、今後も業界立ち位置...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの考え方はあまりない。休日であっても商談や会社関係の飲み会が入ることもあるが、平日の業務時間中にコミュニケーションの円滑化...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
同社の社長の考え方として、1年間の契約社員雇用については変更できないものの、契約社員雇用に関するクチコミに対して、企業コメントを活用して、「な...続きを読む(全278文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合職であれば基本的に、定時前から出社となる。若手であればあるほど7時台に出社を求められる。残業も多く、年次が低い...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
若手から仕事を任せてもらえる環境があります。失敗をしても怒られるというよりはフォローをしてもらえる環境であることも良い点です。
【気になること...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
仕事に対する姿勢や目標達成意識は高い。そのため、仕事大好きであれば高いモチベーションで働けます。数字を達成していれば自然と昇進への道が開けて行...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
若いうちから活躍できる環境。
仕事を生活の一部だと考え、非常にストイックに仕事をしたいと考えているのであれば非常に合う社風。
そうでない人もこ...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一体感、勢いなど入る前は聞こえが良かったが、入ってみるとかなりギャップがあった。嘘ではないものの、古い日本的な一体...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同期や先輩後輩と完全に競い合う風土がなく、刺激に欠けた環境だと思ったので退職を検討した。前職など他のスピード感のあ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
成長戦略をとっており、新規事業の立ち上げを行っている。社員から意見を集めて事業開発するので発信のしがいがある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ここ数年で劇的に改善されてきた。有給消化や、定時退社日の設定など、入社時からすると考えられないくらい良くなった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
代表が人格者であり、自信を持って働けること。お客さんが不幸になる仕事はしないという点。上司は表面上は社員を守ってくれるり
【気になること・改善...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い部署とそうでない部署が歴然としています。女性社員はお茶汲みのような仕事が回ってくることが多く、社内イベン...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族的社風を掲げているため、プライベートと仕事をきっちり分けたい人には不向きです。上司からの誘いを断らない、など暗...続きを読む(全190文字)
会社名 | 武蔵コーポレーション株式会社 |
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フリガナ | ムサシコーポレーション |
設立日 | 2005年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 150人 ※(パート、派遣社員含む)※グループ会社を含む |
売上高 | 10億8700万円 ※2018年8月期 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 大谷 義武 |
本社所在地 | 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目7番地5 |
平均年齢 | 26.0歳 |
平均給与 | 650万円 ※正社員の平均年齢26歳 ※役員・顧問を除く |
電話番号 | 048-649-0333 |
URL | https://www.musashicorp.jp/ |
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