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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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武蔵コーポレーションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全15件）
武蔵コーポレーション株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は85〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、武蔵コーポレーション株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に武蔵コーポレーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
武蔵コーポレーションの 年収分布
平均年収 ??? 万円
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武蔵コーポレーションの 職種別年収
武蔵コーポレーションの 社員・元社員による会社の評価
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武蔵コーポレーションの 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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3.4
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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武蔵コーポレーションの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
年収は高い
社員の仲はよい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は曖昧である
休みを取りにくい、有給を取る場合は詳しく話さないと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
新卒でも基本給が高く、アルバイトでも時給が高い点が魅力的だ。さらに、成果を出せばインセンティブも支給されるため、やりがいを感じながら働ける環...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
新卒の年収は比較的に良いと思う。
ただ事務職の昇給はそれほど上がらない印象。
やはり営業などで結果を残している人が評価されている。
ただ自分...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
基本給は同世代とも比べて高い印象があります。賞与に関しても入社してすぐでももらえるので年収も高くなります。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定量的な評価基準が定まっていない。成果を出すことはもちろん大事ではあるがそれ以上に上層部に気に入れられるかどうかが重要続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年に2回の査定があり、定量面での会社への貢献と、定性面での会社への貢献でしっかりとひょうかしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
事務にしては給与はかなり高い方だと思います。ボーナスも含めると平均以上にいただけたので、給与水準に対する不満はありませんでした。
【気になる...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
実力というよりは評価する側に如何にに気に入られるかが評価に繋がるので、他の職場と比べて学歴や職歴、仕事の内容での評価はあまりされないため人に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自分のスキルに比べて年収はとても高く、同い年に比べてかなり高い給料を頂けていたと思います。
ボーナスも結構多いです。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
いい会社ではあるとおもいますが、年収が少し低めであると考えています。ただ自分のやりたいことができる環境はあるので、やりたいこととマッチしてい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
給与水準が高めで、評価が年に4回、ボーナスも4回あるため待遇は良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々が高水準とい...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
色々と言いたいことはあるのですが、昇進試験が年功序列なので、前の人が昇進しない限り、どんなに頑張ってもその人を抜...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収はやりがいと報酬を最大化する事を目標にしている為新卒でも500万弱とかなり恵まれている環境にあります。
労働時間に関しては新入社員には無...続きを読む(全179文字)
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給与は総支給額で29万スタート。45時間分の残業代込みの支給額ですが、45時間を超えた分は支給されません。最近は改善されつつあるそうですが、当時は月間残...続きを読む(全173文字)
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武蔵コーポレーションの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
福利厚生は多くの種類ある
社長が大手出身のため参考にしている制度も多くあった
【気になること・改善したほうがいい点】
使いにくい
制度はある...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社員同士の仲はよい
外から見ていると魅力的に見える
【気になること・改善したほうがいい点】
聞かされていない研修やイベントが多い
発表形式が多い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社会的に意義のある業務を行なっている。
新聞やネットに取り上げられることもしばしばある
【気になること・改善したほうがいい点】
入居者を大切...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
事業はニーズがあるため、伸びていくと思うが、競合が多いため勝っていくのは難しいと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
修繕に力を入...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
キャリアは自分で作るもの
会社都合で決まる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に関する研修は少ないので、
理解が深まる前に現場に立...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスという言葉は存在しない。
主張をすると嫌がられる
休みは取りにくいと感...続きを読む(全80文字)
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不動産(不動産・賃貸)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
自分で立てた目標が達成できれば評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定が自分の立てたい目標ではなく、上司が評価しやすい...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
昇給については、人事評価制度が運用されており、恣意的な評価を避けようとする制度設計がなされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
業界最大手のpm会社のため、年収もかなり高い水準である。とくに課長代理クラスからは1000万超えるのはざらであり、年々賞与などのペースアップ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
売上が高ければ役職につけたり、昇給したりする。
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インセンティブを貰える目標水準が高い。数ヶ月連続で目...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給に固定残業代が組み込まれている点や昇給幅が小さい点から、長期的に年収が伸びにくい構造が課題です。改善点とし...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
年収はかなり良くなった。福利厚生もいい。定期昇給もある。自分の頑張り次第で給料も上がる。年功序列体制が改善されている
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面談は希望すればしてもらえますが、常に見てもらえるわけではないので、頑張っていても評価はされないので昇給は難しい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
給与は会社規模にしては高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年評価の不透明性への不満から、システムで評価されるよう...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
インセンティブ制度があり、契約に応じて歩合給が入ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は歩合給の金額が契約金の10パーセン...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
特に何も見当たらなかったです。
パワハラアルハラセクハラし放題の会社です。何年経っても内部から変わらないと新卒はやめてく一方です
【気になる...続きを読む(全492文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
武蔵コーポレーションの 会社情報
| 会社名 | 武蔵コーポレーション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ムサシコーポレーション |
| 設立日 | 2005年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 150人 ※（パート、派遣社員含む）※グループ会社を含む |
| 売上高 | 10億8700万円 ※2018年8月期 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 大谷 義武 |
| 本社所在地 | 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目7番地5 |
| 平均年齢 | 26.0歳 |
| 平均給与 | 650万円 ※正社員の平均年齢26歳 ※役員・顧問を除く |
| 電話番号 | 048-649-0333 |
| URL | https://www.musashicorp.jp/ |
武蔵コーポレーションは2005年12月設立の不動産業界に属する企業です。従業員数は150人で、売上高は10億8700万円になります。平均年収は650万円で、従業員の平均年齢は26.0歳です。
NOKIZAL ID: 1511540
