この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家賃補助やベネフィットワンの導入など福利厚生は充実している。
年収もある程度高く、福利厚生も割と多いのでありがたい。続きを読む(全64文字)
武蔵コーポレーション株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、武蔵コーポレーション株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に武蔵コーポレーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家賃補助やベネフィットワンの導入など福利厚生は充実している。
年収もある程度高く、福利厚生も割と多いのでありがたい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
家賃補助があるのは一人暮らしにはありがたいです。学生時代に借りた奨学金を会社が代わりに返済してくれる制度は、奨学金を借りている人にはありがた...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
家賃補助やベネフィットワンの導入など福利厚生は充実していると思う。
また、社内イベントも会社負担で多く開催される為社員感の交流を図れる機会も...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
結婚・出産など、ライフイベントごとにお祝い金が支給されます。また、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇を取得することなどもでき、社員に対する福利...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
社員からの声を制度や福利厚生に反映していて、働きやすさや制度に対して改善していこうとする取り組みがみられる。何でも取り入れられる訳ではないが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
長期休暇をしっかりと取らせてくれる会社です。GWや夏季休暇、冬期休暇などは必ず8日以上は休みがあったのでリフレッシュができます。また、社長が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社内カフェ、記念日休暇のほか、社長にアイデアを直接提案するミーティングなど、働きやすい環境を作るための設備・制度が用意されている。
特に、社...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
長期休暇が長く、限度額はありますが旅行費用の負担をしてくれます。
冠婚葬祭などきちんとした理由があれば有給も取れます。
休日出勤した際の代休...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
カフェテリアプラン制度ではプライベートの旅行費用や連休時の帰省交通費等の大部分を会社が負担してくれる。住宅手当も支給されるので社員の多くが会...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員は第二の家族だというのが、社長の考えです。そのため、福利厚生や社内制度は非常に社員思いのものでございます。また、社員旅行は非常に豪華で、...続きを読む(全238文字)
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最高の環境。休む時はしっかり休めるし、スキルもアップできる。
社長が「大企業は20代で辞めなさい」の著者であることもあり、
若手にチャンスが多い。他...続きを読む(全159文字)
会社名 | 武蔵コーポレーション株式会社 |
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フリガナ | ムサシコーポレーション |
設立日 | 2005年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 150人 ※(パート、派遣社員含む)※グループ会社を含む |
売上高 | 10億8700万円 ※2018年8月期 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 大谷 義武 |
本社所在地 | 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目7番地5 |
平均年齢 | 26.0歳 |
平均給与 | 650万円 ※正社員の平均年齢26歳 ※役員・顧問を除く |
電話番号 | 048-649-0333 |
URL | https://www.musashicorp.jp/ |
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