回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列型のためある程度のランクまでは自動的に上がるため、ある程度収入の予測が立てやすい。北海道の中では高水準の給与体系のため、北海道では不...続きを読む(全181文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社北海道銀行
株式会社北海道銀行の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜1150万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社北海道銀行の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社北海道銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
年功序列型のためある程度のランクまでは自動的に上がるため、ある程度収入の予測が立てやすい。北海道の中では高水準の給与体系のため、北海道では不...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
北海道の中ではましなほうです。
しかし、やはり東京の銀行などと比較すると少し微妙だが、妥当だと思う。
また、あまり能力が高くなくても居づらい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
順調に出世すれば総合職であれば道内企業の中ではある程度お給料を頂くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代や早朝の出勤...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
在籍年数が長ければ自動的に給料は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので、いくら頑張っても一気に給料が上がるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
他社と比べて少し低いと思う。ただし有給取得率などを加味すると働きやすさもあり、ワークライフバランスが取れるので、それほど不自由しない程度に、...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
年収は道内企業と比較すると高めだと思います。他の地銀と比較しても平均的な水準かと思います。メガバンクと比較すると、明らかに低いです。役職が付...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
評価制度はわかりやすく社員が意欲的に向上していける採用後の制度を万全にとっています。
やはり学歴重視のところも少しはあるのかも知れませんが、...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
スタート時は北海道平均、もしくは少々低め。30代ぐらいまで在籍していれば以降徐々に年収が上がる。どの会社でもそうかもしれませんが、30歳を機...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
暖房手当てがでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年功序列です。ボーナスは支店の実績次第なので同期でも額は異なります。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
上司によるがノルマが達成しなくても過程を評価して昇級させてくれる。道内企業でみると貰える方だと思う。辞めさせない為に女性も昇級しやすい雰囲気...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年収についてはある程度階級があがれば道内企業では十分すぎるほどだと思う。管理職でも年収1,000万円は残業代含めると可能な水準。評価制度につ...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
私には、十分頂けてます。
これ位のハードさで今くらいの年収あるところなんてないってところがわかって、尚更やめられないなぁって思いました。
【...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
北海道内の企業と比べるとやはり高給取りの部類に入ります。若くして管理職への登用の機会もあり、給与面では恵まれている方だと感じます。先述の通り...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
給料は北海道の中でみるとある程度いい方だと思います。不満はありません。しかし、年功序列の雰囲気はまだ残っているかと思われます。残業代はしっか...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
残業は多少あったものの、残業に見合う分だけの給与を支給してくれた。また、ボーナスでは、評価別に配分されるため、多くの業務をこなした人間にはそ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年功序列のため、じっと耐えさえすれば少しづつ年収は上がっていく。しかし大きく上がるのは主任に上がってからなので、新卒で入社したら5年は低賃金...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
新卒から6~7年待てば、給与はあがる。その間ノルマや責任に耐えられるのであればいいのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
給与は入社当時は低いですが、道内企業の中では良い方だと思います。評価制度は成果主義とは言っても、上司との合う合わないで評価が左右することもし...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
いつまで続くか分かりませんが、全国上位地銀として給与は道内トップクラスです。ただ転勤等で単身赴任となると竈が2つになり持ち出しも多いです。
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
安定して、役職が上がるに連れて上昇する。北海道内では他企業に比べて、良い方だと思うが、全国的に見ると決して高くはないと思われる。安定志向の人...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
個人営業専門の特定職の離職を防ぐためか、実家暮らしではない特定職行員への家賃補助ができたため、非常に助かっています。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
地銀としては厳しい環境下のなか、和気藹々と仕事ができたことは良かった。
当時の上司にも恵まれていたため、仕事自体は比較的やりやすかったと思う...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時の月手取り金額は14万円ほど。
少なくて正直驚きましたがボーナスがきちんと支給されますのでなんとなやりく...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
同業他社と比較しても、それなりのお給料をいただいていたと思います。したがって、基本的には、このお給料で満足しております。
また男女差別もなく...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
良くも悪くも銀行。年齢が上がり、役職がつけばそれなりにもらえるが、それまではかなり低めの水準。ボーナスは個人の業績に応じて多少変わるが、あく...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
福利厚生が整っていて働きやすいとおもおます。金融知識を身につけることもできると思います。所属する部署にもよるとは思いますが、資産設計、運用に...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
【業務内容について:コンサルではなく「お願い営業」】
「企業の経営課題に寄り添う」という理想を掲げて入行しました...続きを読む(全569文字)
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【良い点】
金融知識を身につけることはできると思います。所属する部署にもよるとは思いますが、資産設計、運用に関する知識はある程度勤務していれば自然と身に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
早帰り日がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多い、期日だらけのため定時では帰ることはほぼ出来ず残業しないと間に合わない...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に研修が設けられているが、研修ではもう既に業務で経験済みのものをテーマにしていることが多く、今更感が否めない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社前は自分自身の金融リテラシー向上に良い影響を与えると思ったし、実際にそうだと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に研...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
地域に根ざした金融サービスを通じて地元企業や住民の生活を支える点に大きな魅力があります。企業融資や個人向けローン、資産運用の提案などを通じ、...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当者も減り、管理職も定員削減により、明らかに人手不足で疲弊している。
このままでは支店が崩壊寸前にも関わらず、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
札幌市内と主要都市は社宅や独身寮があり、決して綺麗ではありませんが、給与が少ない若手職員は助かってます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
女性のプレーヤーが増加しており、管理職やマネージャークラスも増えている。
産休育休も取得しやすい。
所属店などの職場環境にもよるが、子供の関...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年功序列であるが、仕事ができなくても支店長等の役席につくことができる。残業代を含めれば1年目から額面30万ほどの月給をもらうことができる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
県内の企業の中では年収がいい方だと聞く。新入行員の初任給も年々上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回のボーナスは大...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
年収は問題ありません。世間一般くらいにはいただからと思います。業界平均で見ても平均くらいはもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
段階的に上がっていくため、長く働く人にとっては良いシステムかもしれない。
タイミングとしては3年目、5年目、7年目あたりが昇給のタイミングで...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
巷で言われているほど悪くはない。
近年はベースアップも図られており新卒者でも少し前の5年目程度の給料は貰えているのでは。1年目でも額面で40...続きを読む(全560文字)
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【良い点】
在職中は少なかったですが、最近は若くて支店長に抜擢されることもあるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足
もち...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
実績を素直に評価してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身で目標を立てる文化。
達成率やプロセスに応じて、評価が下される。...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
山形県内の地方銀行の中でも、給与水準はかなり低いと感じました。業務量や営業ノルマを考えると、待遇面とのバランスに...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
熊本県の地場企業としては、収入水準はトップクラスだと思われる。物価高に対応するため、年々ベースアップを強化していっている点も良かったと思う。...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転居を伴う転勤がある前提ですが、主任で500万程度となるので、20代で500万、30前半で700万程度も可能ですので、新潟県内の水準としては...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | 株式会社北海道銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ホッカイドウギンコウ |
| 設立日 | 1951年3月 |
| 資本金 | 935億2400万円 |
| 従業員数 | 1,938人 |
| 売上高 | 783億1300万円 |
| 代表者 | 兼間祐二 |
| 本社所在地 | 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西4丁目1番地 |
| 電話番号 | 011-261-7111 |
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