この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
校舎運営や集客もやるので、講師だけをやっている人と比べると転職がしやすいそうです。上司にもよると思いますが、自分の校舎が良くても悪くても上司に直接的に関係...続きを読む(全168文字)
株式会社国大グループホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社国大グループホールディングスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社国大グループホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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校舎運営や集客もやるので、講師だけをやっている人と比べると転職がしやすいそうです。上司にもよると思いますが、自分の校舎が良くても悪くても上司に直接的に関係...続きを読む(全168文字)
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基本的に一人で校舎に入ることが多く、上司によって教育の差が大きく分かれます。入社後は毎週のように本社での研修があるので、そこでフォローされます。授業の進め...続きを読む(全167文字)
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社員の場合は校舎運営ができるのでそれは良い経験になると思います。ただ、昇進方法が若干あいまいな印象を受けました。複数校舎のことを知っているとか、課題図書を...続きを読む(全160文字)
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入社前には本部で授業研修をしっかりしてもらえました。授業への入り方や生徒とのコミュニケーションの仕方などしっかりと時間をかけてくれました。私が勤めていた校...続きを読む(全166文字)
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教育体制は正直なところ、かなりいい加減である。経験者にとっては模擬授業をそこまで必要としない者も多いだろうが、塾講師は初めてというまるっきりの新人に対する...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
結果至上主義のため、年三回支給されるボーナスは結果さえ出せていれば、しっかりともらえる。三回とも、数値が良ければ年収は大幅に上がる。逆に結果が...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
子供と接する機会が多いので、子供たちの笑顔が見れることはやりがいにつながる。もちろん、手がかかる子もいるが、その子たちと向き合い成長させていく...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
他の事業にどんどんと手を出しているので、多角経営はできている。保育、旅行などは人気があるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
いい人も多いので上司に恵まれれば働きやすい。
社長が宴会好きなので、そういったところに乗っかれれば社長とも直に話がしやすい。
それほどリーダー...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
所属する部署によるが、挑戦には寛容な社風のため、自分次第でやりたいことを実現できる可能性が充分にある。毎年起業家養成塾という社内起業を目指す希...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
海外展開やM&Aがさかんに行われている。挑戦することに積極的な社風は野心的な人にとっては良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
海...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
面接時に希望を伝えればかなり配慮してもらえる。等級により給与のおおまかな目安がわかるので目標として頑張りやすい環境ではあると思う。
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
子供たちの成長に携わる仕事であるため、いきいきした子供の様子を見ているとやりがいを感じる。
また、風通しがよく自分の意見やアイディアにちゃんと...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
面接時に希望を伝えれば、かなり配慮をしてくれる。等級により給与の大まかな目安がわかるので目標として頑張りやすい環境ではあると思う。
【気になる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
他社との差別化はされており、明確な商品のアピールポイントがあるため、数が多い塾の中でも確実な需要は見込めると思う。それでも広報力等で大手には劣...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
入社後、システムに関する基本的なところから研修していただけるので、未経験でも安心だと思います。資格手当もあります。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
OJTはしっかりおこなっている。
その他研修はさほどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこでもそうだが、キャリアを築くには上司に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
目指すロールに対してやるべきことのロードマップが提示されていた。経産省のスキル標準をテーラリングしたもの。
研修を受けられる制度は充実していた...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアについてなんら会社の考えはありません。最近は他社から中途採用を行っているが、求人詐欺が横行しており労働条件...続きを読む(全426文字)
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【良い点】
個人が希望すれば、社外の講座の受講も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは担当業務に大きく左右される。明確な教育制度はない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリア研修などは充実しています。教育体制は、所属した研究グループに大きく依存しますが、それがないように、グループ長への教育にも...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはできない。COOに若い人はいくらでもキャリアチェンジできて羨ましいと言われたことがあるくらい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
自分のペースで仕事を覚えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていない。わからないことは自ら聞くスタンスでな...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
技術者派遣という性質上同じ会社で色々な経験を積める
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては、機械系の教育はしてくれるが電気...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
会社として新しい事に挑戦する事が多く、いきなり新サービスの提案や目標などが決まる。そのため、行動力や柔軟性が身につく。
また、お客様ととにかく...続きを読む(全216文字)
会社名 | 株式会社国大グループホールディングス |
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フリガナ | コクダイグループホールディングス |
設立日 | 1985年10月 |
資本金 | 1億2000万円 |
従業員数 | 370人 |
売上高 | 356億円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 小倉康司 |
本社所在地 | 〒330-0063 埼玉県さいたま市浦和区高砂2丁目3番19号新高砂ビル5階 |
電話番号 | 048-827-0005 |
URL | http://kokudai-group.com/ |
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