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企業全体において、比較的女性の意見が取り入られやすい環境であると感じました。
社員と社長の距離があまりなく、積極的に社長に意見する女性社員もおり、社長自...続きを読む(全157文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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エヌ・ティ・ティ・エイ・ティ・テクノ・コミュニケーションズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エヌ・ティ・ティ・エイ・ティ・テクノ・コミュニケーションズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にエヌ・ティ・ティ・エイ・ティ・テクノ・コミュニケーションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エヌ・ティ・ティ・エイ・ティ・テクノ・コミュニケーションズの 社員・元社員による会社の評価
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エヌ・ティ・ティ・エイ・ティ・テクノ・コミュニケーションズの 学生による会社の評価
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エヌ・ティ・ティ・エイ・ティ・テクノ・コミュニケーションズの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
2
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
子育てと仕事を両立できる環境をが整っている
出産してから、育児休暇も長く取られてた。2時間休も非常に助かります。在宅勤務を利用して、子育てと仕事を両立で...続きを読む(全158文字)
全2件中2件表示
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エヌ・ティ・ティ・エイ・ティ・テクノ・コミュニケーションズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2012年頃
投稿日：2022年4月7日在籍時期：2022年頃
投稿日：2023年11月29日在籍時期：2020年頃
投稿日：2024年3月16日- 回答者：
-
- 30代前半
- 女性
- 4年前
- スクールマネージャー
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
生徒が合格した時
保護者から感謝をされるとき
担当現場の数字が確保できたときくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません、続きを読む(全79文字)
在籍時期：1998年頃
投稿日：2023年12月1日在籍時期：2021年頃
投稿日：2024年3月11日カテゴリから評判・口コミを探す
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- キャリアアップ（0件）
- 福利厚生・環境（0件）
- 成長・将来性（0件）
- 社員・経営陣（1件）
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- 女性の働きやすさ（2件）
- 入社後のギャップ（1件）
- 退職理由（0件）
- 企業文化（0件）
エヌ・ティ・ティ・エイ・ティ・テクノ・コミュニケーションズの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
非常にやりがいのある会社です。
周囲の方々が優しいのが印象的でした。大手企業にしてもチャレンジさせてもらえる環境だと思います。社風は風通しがよく、上司の...続きを読む(全155文字)
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一つのプロジェクトを立ち上げて、また次のプロジェクトへの自信が付きました。
後輩の面倒を見るのはとっても効果がありました。努力した分だけ成長してくれます...続きを読む(全158文字)
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管理職はうそにならないように、部下のメンタルを管理している
過重労働にならないように、残業時間を管理している
仕事の方向性を示し、仕事が予定通り行われ...続きを読む(全164文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
福岡本社では女性だからという理由でデメリットを感じた事はありませんでした。セクハラのようなこともなかったです。
ゲーム業界の中では開発現場にも...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
女性でもどんどん採用し、結果を出している人は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。男女で扱いの差はなさそうにみえた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は法定制度まで
それ以外の付加はありません。
子どもの送り迎えとかそういう系の休...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特に女性だから昇進しにくいということはないように思います。上に行く女性の方は気の強い方が多い気はします。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休は制度が整っており。満足。最近では男性含め奨励されている。男性の取得率向上を会社側が目指している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんを持つ女性はとても少ないです。みなさん辞めていきます。現場が定まらないので働きやすいとは言えないです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
性別によって昇格に差異があるとは考えにくい。女性のマネージャークラスの社員も存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性社員も数名いるがほとんどが男性職員であるため
働きやすいかどうかは自分次第。
魅力、やりがいはない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性には優しい会社だと思います。台風などの災害があったとかなど、女性だけ早上がりなど優遇されていました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社内には女性がとても多く７割程のイメージです。産休、育休などは取りやすい環境ではあるので出産後も復帰が容易に出来ます。業務内容に拘らなければ女...続きを読む(全95文字)
エヌ・ティ・ティ・エイ・ティ・テクノ・コミュニケーションズの 会社情報
| 会社名 | エヌ・ティ・ティ・エイ・ティ・テクノ・コミュニケーションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティエイティテクノコミュニケーションズ |
| 設立日 | 2000年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 荒川賢一 |
| 本社所在地 | 〒310-0803 茨城県水戸市城南2丁目1番20号 |
| 電話番号 | 029-302-8881 |
| URL | https://www.ntt-atc.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1673849
エヌ・ティ・ティ・エイ・ティ・テクノ・コミュニケーションズの 選考対策
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