この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転勤者には地域によって家賃補助が受けられる。埼玉の場合妻帯者で約50000円。単身赴任者、独身者で約35000円
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マレリ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マレリ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にマレリ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転勤者には地域によって家賃補助が受けられる。埼玉の場合妻帯者で約50000円。単身赴任者、独身者で約35000円
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
必要最低限の福利厚生は整っていると思う。
しかし、同じような規模の大企業と比べると見劣りする印象。
提携するホテルや保養所に割安に泊まることが...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
自分が在籍していた頃には、世の中にある日本企業が備えている制度は全てあったようにおもう。副業や、海外大学院への留学支援がない事、社外交換制度が...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
大企業らしい福利厚生はないと思う。
同じ大手部品メーカーのほうがかなり良い。
福利厚生で恩恵を感じたことが無かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
社内にコンビニやカフェが併設してあり、環境は良いです。
また、中心が吹き抜けになっていて社内の雰囲気は良いと思います。食堂も安くておいしいです...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼない。産業医すら置いていないため、体調が悪い時に社外の医者に行かなければならない。唯一、旧日産傘下の会社であっ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては、住宅手当が出たり、様々な施設が割安で使用できたり、充実していると感じた。外部研修にも定期的に参加可能で、スキルアップを図る...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特に悪くもなく良くもなく一般的なものはあると言った感じ。大企業として考えたら特に言う事はないでしょうか。扶養手当や資格手当、住宅補助なんかはあ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
きちんとした評価で面談を通して理由と評価を聞ける。その結果の給与なので満足してます。残業代もボーナスもしっかり出た。
社内教育は年次ごとにカリ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
引っ越しにかかる費用を全額負担してくれたり、遠方者が内定式に来る際に前泊させてくれたりと、お金に関しては気前良く払ってくれる。また、通勤時間が...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
しっかりしていると思う。家賃補助も出るし、有給休暇も取りやすい。(仕事が終わっていればだが)
またこの会社の特徴として、日産車の新車を数万円〜...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生を受けられますので心配はないと思います。
良い点というより、欠点がないのが良い点というべきでしょうか。気になる方が何をもとめて...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
男性でも産休育休取得しているし各種手当ても記述通り出るし、他の会社に比べるとホワイト。年金制度も充実していてたとえ鬱病を発症してもすぐにクビに...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
東証一部上場の大企業ということもあって、福利厚生はしっかりしていました。メーカーということもあり、保養所等、社員寮も保有してありました。しかし...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
組合はあります。しかし、ほとんど機能していませんでした。
年功序列なので、能力が低くても社歴が長くなれば給与は上がります。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
福利厚生については親玉の日産自動車と同等の福利厚生が期待できます。
身近なものですと、CKサービス経由で生命保険や自動車保険を割安にて利用でき...続きを読む(全184文字)
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大企業ですので、福利厚生は充実してました。独身寮などもあり、
寮では希望すれば食事も提供されてました。
残業などで時間に食べられないときは、連絡すれば...続きを読む(全158文字)
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住宅補助は5年間、転勤するとそこからさらに5年間。
育児休暇は男女ともにあります。
社内食堂あり。200〜500円程度で食事できます。
有休休暇は自...続きを読む(全197文字)
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これまで勤務してきた企業では最も大きな企業で福利厚生・社内制度もしっかり整っています。新卒で入った会社ですので研修などもしっかりありましたし、上司先輩共に...続きを読む(全154文字)
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有給休暇、育児休暇等の休暇は会社として取る方針を示していたため、取れないと言う雰囲気は全くありません。
住宅補助については、50000円の上限で支給され...続きを読む(全155文字)
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有給消化100%を目指し、部署で休みの日などを設けている。
ただ本質的には労働組合と会社のしがらみから来る部分が多く、ポジティブではなし。労働時間につい...続きを読む(全152文字)
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親会社である日産自動車に合せて、有給促進日と言うものがあります。自動車業界(製造業)の多くは土日のみの休日設定(祝日は休みではない)になっているが、祝日が...続きを読む(全231文字)
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休暇は比較的に希望をすれば取得しやすい制度となっています。というより、生産性が落ち込んでいるため、臨時休業という形で給与を削られ、強制的に休みを取らされる...続きを読む(全160文字)
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日産グループなので、複利厚生は日産待遇のものが多いです。
健康保険(提携施設が多く、割安で利用できます。)提携保険、日産社員専用のクレジットカード発行等...続きを読む(全155文字)
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福利厚生は一般的だが、保養所が北軽井沢にあり、毎年利用していた。宿泊料がただで食事も豪華で5000円。また、各部屋がロッジになっており、カラオケ、オセロ、...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
私の場合、募集していたセカンドキャリア制度(希望退職制度)が適用された為、退職後のフォローが手厚く、転職先未定ではありましたが、安心して退職す...続きを読む(全497文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年は日産からの独立後、外資に買収されて、マニエッティマレリを吸収合併し、コロナで経営破綻と激動の数年間だった...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
フレックス制を導入しているため、非常に働きやすい。遅刻という概念が無く、夜型の人は10時頃に出社して夜遅くまで働いているし、朝型の人は7時頃に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ダイバシティに力を入れている。
特に女性の産休育休後の復帰がし易い環境作りを行なっており、時短勤務や在宅勤務を積極的に取り入れている。
【気に...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
熱交換器部門ではEV化後においても使用される製品があるため、将来事業が残る可能性はあると考えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
E...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
有給休暇やフレックス制度は上司も利用しており、使用しやすい雰囲気があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量的に残業時間が36協...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
独立系の自動車サプライヤーであったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記点ではイメージ通りであったが、説明会に強調していた海外で...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性だからと業務に差が生じるわけではないため、働きにくさは感じにくいと思われる。また、産休・育休も男女問わず活用されている方がいた。
【気にな...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
毎年の業務計画に基づき評価される。ただし、上司の評価寄与が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に基づき昇給額が決まるが、近年...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
実験部であったため、ある分野に深くかかわることができ、技術的な知見を増やすことが出来たため。
【気になること・改善したほうがいい点】
提携の評...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
通勤補助がでたり、食堂が使用できる。
寮も、0円で住める。社会保険も加入できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の方に比べ期間工...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
アパート補助はありますが、
持ち家では特になしです。
扶養手当等は他社並だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止でした続きを読む(全79文字)
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【良い点】
大きい企業なので福利厚生はいいと思います!あまり他を知らないのでなんとも言えなくて申し訳ないのですが続きを読む(全56文字)
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【良い点】
割引などの福利厚生はある。住宅手当もあるし、扶養手当もある。勤続年数の表彰で長期休みなどもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
エン...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
家族手当は1人あたり15000円ほどもらえるため良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなく、お世辞にも福利厚生が充実...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
月9000円ほどで住める社宅が提供され、電気代・ガス代等も会社負担なので固定費がかからない点は良かった。
他には近隣のスポーツチームのチケット...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
多様性を尊重し、従業員の成長をサポートする文化があることや、チームワークを重視していることです。また、福利厚生や働きやすい環境が整っている。
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
福利厚生は住宅手当て以外はある。ベースアップも2年連続あった。再雇用の方へのベースアップもあったよ。残業はちゃんと払われますし、休日出勤も全額...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
車関係だったので車を買うときは届け出をするだけで一万円程の値引きを受ける事ができます。逆に使わないと軽い注意を受けます。
【気になること・改善...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
資格支援制度があるのでそれで勉強して資格を取る方もみえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が無いので少しでもあると助かると...続きを読む(全82文字)
会社名 | マレリ株式会社 |
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フリガナ | マレリ |
設立日 | 1938年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 22,382人 |
売上高 | 1521億100万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 藤井司 |
本社所在地 | 〒331-0812 埼玉県さいたま市北区宮原町2丁目19番地4 |
平均年齢 | 44.4歳 |
平均給与 | 623万円 |
電話番号 | 048-660-2111 |
URL | https://www.marelli.com/jp |
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