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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アセットマネジメントOneのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アセットマネジメントOne株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にアセットマネジメントOne株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アセットマネジメントOneの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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4.4
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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2.3
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

アセットマネジメントOneの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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アセットマネジメントOneの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 11

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

1.0

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

統合により親会社の影響が強く、出世に大きな差が出る。続きを読む(全26文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年07月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

役職別の研修や、課題解決力・プレゼンテーション力などのビジネススキルを身につける基本的な研修はあるが、研修がたくさんあって充実しているというほどではない続きを読む(全76文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

教育体制については詳しくはわからないが、若いファンドマネージャーの方は何人か見かけた続きを読む(全42文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良く言えば専門的な分野なので、やりようによってはスペシャリストとしてのキャリアを築ける
【気になること・改善したほうがいい点】
若手にマネジメ...続きを読む(全229文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバル人材を育てたいらしく、2週間に1度、30分の英会話の授業を年間通して受講できる(自己負担半分5万円ほど)
【気になること・改善したほ...続きを読む(全295文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
金融アナリスト・リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
合併後は恒常的に人が余っている状態で、やる気があれば資格取得や夜に学位を取りに行く時間も確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他の金融関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社にもよくある制度はある。たとえば、資格を取得後に受験料や口座費用を支払うような制度。相場やマーケットに関する資格取得支援プログラムは一通り...続きを読む(全193文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年03月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他の金融関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちでも大きい仕事に裁量をもって携われるので(というより出来る人間がいないのでやらざるを得ないというのが実情であるが)業務を通じて多くのこ...続きを読む(全294文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年02月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
その他の法律・会計関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マネジメントスキルを磨くために、マネージャー以上を集めて定期的に研修を実施していました。大変忙しい社長へ直訴する機会も作ってくれました。外部講師は体育会系...続きを読む(全153文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
その他の金融関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・【企業としての取組み】マネジャー向け研修など、管理職の研修がここ1,2年で充実してきた。海外拠点での研修が、これまで2週間だったのが1年に延ばされるなど...続きを読む(全154文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社外資格の報奨制度や海外トレーにー、社外トレーにーといった制度が割合充実しており、中には社会人大学院に通う人も居るのでキャリア開発については充実していると...続きを読む(全172文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アセットマネジメントOneの 他のカテゴリの口コミ

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

中小型株に非常に強い社員が多くおり、そこからノウハウを学べる続きを読む(全30文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

グループ合併により、各社の業務ラインが存在しており、その統合が課題となっている続きを読む(全39文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

残業は30時間程度。リモートワークも活用できる。続きを読む(全24文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

2.0

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

経営陣はみずほグループからの出向者が多く、出世は厳しい。続きを読む(全28文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年07月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

アセットマネジメント会社には強固な販売網を持ってない会社もあるが、この会社はみずほ銀行のグループ会社で、自社商品をみずほグループのお客様に対して販売できる...続きを読む(全137文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年07月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

2020年から、ジョブ型の人事・評価再度が導入されて、成果の高い社員には若手でも責任の大きい仕事を任せる評価制度になっているので、自分の仕事の成果が適切に...続きを読む(全110文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年07月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

海外拠点は一応あるが、東京本社からの転勤は少ないうえ、立地が非常に恵まれているため、交通の便の良さやライフプランの立てやすさを考慮すると非常に働きやすい環...続きを読む(全82文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年07月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

育児のための短時間勤務制度や育児休業などの基本的な制度に加えて、育児をしていた女性が職場に復帰するためのセミナーなども行っていると見たので、女性の働きやす...続きを読む(全93文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

パフォーマンスが良ければその分投資家に還元され、社会貢献性は高い。続きを読む(全33文字)

アセットマネジメントOne株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

新NISAも始まり、将来性のある事業であると思う。続きを読む(全25文字)

金融(その他金融)のスキルアップ、教育体制の口コミ

楽天証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格の取得制度やトイックを取れない人向けにスタディーサプリの無料体験など充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ制...続きを読む(全111文字)

三菱UFJアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ファンドマネージャ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援制度など、社員のスキルアップのための制度が充実しており、社員はスキルアップすることが推奨されています。大手企業らしく、自己研鑽に励...続きを読む(全104文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

とにかく若手のうちから現場経験を積ませる方針が強いとのこと。続きを読む(全30文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は使用していないが、教育用の通信講座のようなサービスが存在するので、基本的なことは合間の時間で学習できるため良いと感じた。続きを読む(全68文字)

SMBC日興証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入る場所にもよると思いますが、先輩方は優しく聞いたらなんでも教えてくれるというような方が多かったです。続きを読む(全57文字)

独立行政法人鉄道建設・運輸施設整備支援機構の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

入社後、しっかりと時間をとって土地の所有者との話の仕方などを教えて貰えるため心配は不要だと思う。続きを読む(全48文字)

SMBC日興証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自主的に勉強したいと思えばいろんなツールを用意してくれている。合格したら教材費などを返金してくれる制度などもある続きを読む(全62文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支援制度が豊富。講習や資格保持支援金も貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップをして具体的にどうなるのかがよくわからない。続きを読む(全78文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので研修制度は整っていて、社会人としての基礎を習得するにはすごく良い会社だと思った。1ヶ月間集団で研修受けた後は基本的にはOJTだったの...続きを読む(全210文字)

東海東京証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2年目までは、入社時研修をはじめ、様々な研修がある。同期との関わりも増え、他支店の情報の交換などで悩みややりがいを共有できる良い機会になる。
...続きを読む(全229文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

アセットマネジメントOneの 会社情報

基本データ
会社名 アセットマネジメントOne株式会社
フリガナ アセットマネジメントワン
設立日 2016年10月
資本金 20億円
従業員数 885人
売上高 1139億6200万円
決算月 3月
代表者 杉原規之
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番2号
電話番号 03-6774-5000
URL https://www.am-one.co.jp/
NOKIZAL ID: 1578678

アセットマネジメントOneの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。