この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転職先の方が収入は上だったので特に悩むことはありませんでした。事務手続き周りは人事の人がスムーズに対応してくれました。
【気になること・改善し...続きを読む(全310文字)
アセットマネジメントOne株式会社 報酬UP
社員・元社員によるアセットマネジメントOne株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にアセットマネジメントOne株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
転職先の方が収入は上だったので特に悩むことはありませんでした。事務手続き周りは人事の人がスムーズに対応してくれました。
【気になること・改善し...続きを読む(全310文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロフェッショナル人事が導入され、若手はアソシエイト期が終わるとプロフェッショナルと位置づけられる。プロフェッショ...続きを読む(全368文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
統合後は特にないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
統合により親会社の圧力が強まり、自由度が大幅に低下。またすべて親会社の論...続きを読む(全181文字)
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当初派遣社員から入り、もともとの専門であったためその後社員登用のオファーがありました。他社からもオファーがあり比較検討しました。安定性やこれまでの良い社員...続きを読む(全239文字)
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グローバルに活躍したい人にとっては、あまりにもドメスティックな環境で物足りないでしょう。外資系から来た人には、なかなか馴染みにくいかもしれません。
英語...続きを読む(全153文字)
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事業を通じてより社会に対して直接的に貢献したいと考えたため。
ファンドマネージャーの仕事というのは高いリターンを得ることである。しかしながら上場株の売買...続きを読む(全200文字)
中小型株に非常に強い社員が多くおり、そこからノウハウを学べる続きを読む(全30文字)
グループ合併により、各社の業務ラインが存在しており、その統合が課題となっている続きを読む(全39文字)
残業は30時間程度。リモートワークも活用できる。続きを読む(全24文字)
統合により親会社の影響が強く、出世に大きな差が出る。続きを読む(全26文字)
経営陣はみずほグループからの出向者が多く、出世は厳しい。続きを読む(全28文字)
アセットマネジメント会社には強固な販売網を持ってない会社もあるが、この会社はみずほ銀行のグループ会社で、自社商品をみずほグループのお客様に対して販売できる...続きを読む(全137文字)
2020年から、ジョブ型の人事・評価再度が導入されて、成果の高い社員には若手でも責任の大きい仕事を任せる評価制度になっているので、自分の仕事の成果が適切に...続きを読む(全110文字)
海外拠点は一応あるが、東京本社からの転勤は少ないうえ、立地が非常に恵まれているため、交通の便の良さやライフプランの立てやすさを考慮すると非常に働きやすい環...続きを読む(全82文字)
役職別の研修や、課題解決力・プレゼンテーション力などのビジネススキルを身につける基本的な研修はあるが、研修がたくさんあって充実しているというほどではない続きを読む(全76文字)
育児のための短時間勤務制度や育児休業などの基本的な制度に加えて、育児をしていた女性が職場に復帰するためのセミナーなども行っていると見たので、女性の働きやす...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
管理職手前までは比較的若手に入り業務をベテランが丁寧に教えてもらえる環境のため、大手でも通用する人材になれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
大企業であり、福利厚生が整っているところ。
当時は3人目の子供を出産すると、お祝い金として200万円支給されることになっていた。
【気になるこ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
準公務員であり安定性があることが大きい。残業代やボーナスもしっかり支払われるので給与面に関しての心配が無いため、給与面に関して言えば悪い点が無...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
退職した人は銀行など証券に行っているそうだ。退職金はあまり出ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
短資会社はあまり儲からなくなってきた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
当初外国籍の社員を積極的に採用をし、その恩恵をうけて、入社ができた。また日本人社員との差別もなく、感動を受けている。
【気になること・改善した...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを考えると、ここでは長く働けないと思った。この会社のカルチャーに何も考えずに染まれる人には良い...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
同僚や先輩には基本的に良い人が多く、プライベートも付き合いが深かったので、後ろ髪は引かれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務すぎ...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員によるいじめがあったから。女性ばかりで嫉妬の感情が強い。また、それを放置していたので、状況が悪化し、辞めざ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
手続きがとてもスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業も強制、飲み会も強制参加させられます。プライベートとの両立は難しいです。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる職員に仕事が偏ってしまっていると感じる。
再雇用の嘱託員が増えているが、仕事量に差があり、人員不足を感じる。続きを読む(全80文字)
会社名 | アセットマネジメントOne株式会社 |
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フリガナ | アセットマネジメントワン |
設立日 | 2016年10月 |
資本金 | 20億円 |
従業員数 | 885人 |
売上高 | 1139億6200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 杉原規之 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番2号 |
電話番号 | 03-6774-5000 |
URL | https://www.am-one.co.jp/ |
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