この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は他のベンチャー並みで手厚いとは言い難いが、改善しようとする最中だったと思う。オフィスに畳の部屋やバーがあるのはユニークだった。毎年社...続きを読む(全222文字)
株式会社セプテーニ・ホールディングス 報酬UP
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【良い点】
福利厚生は他のベンチャー並みで手厚いとは言い難いが、改善しようとする最中だったと思う。オフィスに畳の部屋やバーがあるのはユニークだった。毎年社...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
女性が多く、良くも悪くも男女差のない会社。女性管理職もいて、相談しやすい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが、当...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
当時は業界が成熟してきていたタイミングだったこともあり、福利厚生や社内環境が大分整い、働きやすい環境になりつつあった。また若い人が多かったのと...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
社員、管理職は、モチベーションが非常に高く優秀な方が多いと感じました。例え若くても、実績を評価して、然るべきポジションが与えられます。離職率も...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
ネット市場自体が急成長していたため、その成長率に準じる様な成長をしていた。当時はサイバーエージェント・オプトとともに三大ネット広告代理店として...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
「見込み残業代」として月に5万円支給されるが、それ以上の残業代が支給されることはないので総じて年収を鑑みると低く感じる。ただ、新卒の社員でも公...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
男性・女性の差別は特に感じられず、女性の管理職の人も少人数ならがいたし、増える傾向にあった。男女の差ではなくその人個人が評価される。いわずもが...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、バランスがとれているということは全くなかったです。平日は毎日終電以降まで就業し、土日出勤もしばしばありました。入社前に...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
役職関係なく周りの全社員から評価をしてもらうマルチサーベイのため、定量化が難しい業務に関しても評価を受けることができる。
自分に課せられた目標...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
優秀な社員が多く仕事のやりがいはとてもあります。
手をあげれば仕事を任せてもらえる風土もあるので成長したい方には魅力的な職場であると思います。...続きを読む(全184文字)
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就職活動中、数多くの企業に面接を受けに行く中で、たった十数分の面接で自分の何がわかるのだろうかと疑問を感じていました。そんな中、この会社は3度のグループワ...続きを読む(全209文字)
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給与は新卒として入社時には高めになっているが、そこからの伸びがほとんどない。リーダーになっても僅かにあがるだけで、大幅な伸びはマネージャークラスにならない...続きを読む(全179文字)
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以前までは残業が多く、終電ということもよくあったが、監査が入り、グループ全体として時短を推進しており早くも帰る風潮がでてきていると思う。また、夏休みや有給...続きを読む(全157文字)
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ソーシャルメディアなどの広告を始めとした運用領域が非常に強いです。この先の事業に関してはマンガ事業や人材事業などを新しい業態の事業を作り始めていて挑戦をし...続きを読む(全150文字)
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4月~8月の間にとれる夏休みが毎年10日間付与され、これとは別に有給休暇も付与されるため休みの有給休暇の日数は他社に比べて多いと思う。夏休みは上司含めみん...続きを読む(全153文字)
会社名 | 株式会社セプテーニ・ホールディングス |
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フリガナ | セプテーニホールディングス |
設立日 | 1990年10月 |
資本金 | 21億2000万円 |
従業員数 | 1,843人 |
売上高 | 342億6700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 神埜雄一 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
平均年齢 | 32.6歳 |
平均給与 | 632万円 |
電話番号 | 03-6863-5623 |
URL | https://www.septeni-holdings.co.jp/ |
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