この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は他のベンチャー並みで手厚いとは言い難いが、改善しようとする最中だったと思う。オフィスに畳の部屋やバーがあるのはユニークだった。毎年...続きを読む(全222文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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セプテーニ・ホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セプテーニ・ホールディングスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セプテーニ・ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
セプテーニ・ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
2.4
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
1.2
- 福利厚生
-
4.2
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
5.0
- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
2.4
- 退職理由
-
3.6
セプテーニ・ホールディングスの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.3
カテゴリから評判・口コミを探す
セプテーニ・ホールディングスの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
全5件中5件表示
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
夏季休暇が10日程あり、管理部であるホールディングスは全消化することができた。平日が忙しいため、休日はしっかりと休む文化が浸透しており、マネ...続きを読む(全168文字)
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4月～8月の間にとれる夏休みが毎年10日間付与され、これとは別に有給休暇も付与されるため休みの有給休暇の日数は他社に比べて多いと思う。夏休みは上司含めみ...続きを読む(全153文字)
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この会社に当てはまるかはわからないが、グループ全体の風土として挑戦を良しとする文化があり、社内制度にも反映されている。BLP(ビジネスリーダーシッププロ...続きを読む(全356文字)
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夏休みが10日間ほどあったため、ほぼ全消化できました。海外旅行に2回ほど行く人も多かったです。退職してから考えると、この休暇制度は他に例がないと思います...続きを読む(全161文字)
全5件中5件表示
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セプテーニ・ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
0
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サービス(専門サービス)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助。
普通自己負担2割とかだと思うのですが、ほぼ8割負担です。3.5万以上は会社が出して...続きを読む(全113文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
セプテーニ・ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社セプテーニ・ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | セプテーニホールディングス |
| 設立日 | 2001年8月 |
| 資本金 | 21億2000万円 |
| 従業員数 | 1,833人 |
| 売上高 | 342億6700万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 神埜 雄一 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
| 平均年齢 | 32.6歳 |
| 平均給与 | 632万円 |
| 電話番号 | 03-6863-5623 |
| URL | https://www.septeni-holdings.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131321
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