アイベステクノの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
・家庭の事を考慮してくれて凄くありがたい。
・社員の親睦を深めようと、様々なイベントを行っている。
・仕事で分からない事があると親身になって教...続きを読む(全183文字)

【良い点】
会社のフットワークは軽く、色々な問題に対する行動は早いほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が特定の部署に集中してい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
横の繋がりは強く仕事を行う上では協力し合い、ひとつの仕事に向かっていく雰囲気があります。会社をより良い会社にしていこうという動きはあります。
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
入社後数年は昇給します。上司も近親感があります。部署間の隔たりも少なく、協力会社さんも非常に協力的です。
経験年数に関係なく実績で見ます。
【...続きを読む(全187文字)

【良い点】
部署ごとで仕事の分かれ目があるが、色々なことをさせてもらえるため、多くの経験が積める。
また、社内の雰囲気も良い為、自分が疑問に思っていること...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事優先に考えてる人が多いので、プライベートを犠牲にして出勤する人が多い。
（そのせいで辞めて行く人も多い...続きを読む(全169文字)

【良い点】
他の仕事がしたかったこと。アクセスが不便なので、車で来ないときついし、動かなくなったから健康に影響があると思った。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
会社の近くで保育園を経営しており、預けることができました。私がいた時は2人の女性社員のお子さんがいました。施設はとても綺麗で、保育士の先生方も...続きを読む(全181文字)

【良い点】
新卒でも責任のある仕事を任されるので、成長できる。大変なこともあるが、乗り切った時の解放感はすごい。何年もやっていればどこに行ってもやっていけ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
上司と新入社員との距離が近く、毎月のように行われる社内行事を通じて親睦が深まっている。
社長や専務も立派な方で一般社員との隔たりを全く感じさせ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
評価に関しては例年賞与支給前に実施される。プロパーであればのほほんとしていてもある一定水準までは昇給する。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全217文字)

【良い点】
特に若手社員の給与を改善しようという動きがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会全体の流れとして、金改善の動きは出ているものの、...続きを読む(全90文字)

【良い点】
若手は毎年順当に昇給していくので、その点については困らない。一般社員の年収については可もなく不可もなく
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全203文字)

【良い点】
年収は上場企業の平均程度と思います。
残業をすればした分だけいただけるのでサービス残業はしたことないです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)

【良い点】
年収は派遣先に左右されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
所長や正社員に評価されリーダー職を任されていましたが時給はヒラと変わらず...続きを読む(全236文字)

【良い点】
年功序列だが最近は制度改定があり上長と決めた目標に対する達成度合いで評価が変わり給料に反映される仕組みとなった。
上手くいけば多少のベースアッ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
パートでもボーナスがある
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。だから社員が生きていけない。ボーナスが寸志。
1回1ヶ月...続きを読む(全87文字)

【良い点】
部署にもよると思うが、正当に評価され、それにもらった給与も頂けていると思う。
半期毎に目標設定を行い、それに基づ区、成果評価と行動評価によって...続きを読む(全204文字)

【良い点】
基本給はどんどん上がってきていて、同世代と比較してもかなりもらえていると思う。大学院卒の場合は入社した年の年末に昇級試験があり、合格すると給料...続きを読む(全82文字)

【良い点】
年功序列なので３０代くらいからと収が上がってくると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
２０代の給料が本当に低く、家賃補助もないため東...続きを読む(全145文字)