この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップに対しての研修はちゃんとあります。
しかし、地方の支店勤務の場合、その都度東京の本社まで出てきます。
平日に業務としていく場合や、休日に自...続きを読む(全196文字)
中央労働金庫 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中央労働金庫のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に中央労働金庫で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップに対しての研修はちゃんとあります。
しかし、地方の支店勤務の場合、その都度東京の本社まで出てきます。
平日に業務としていく場合や、休日に自...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とにかく福利厚生のいい職場でした。公務員のような待遇でした。残業もほぼなく、定時に帰れました。
同僚も穏やかな人が多く、社内の雰囲気もよかったです。逆に...続きを読む(全168文字)
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教育、研修体制:
非常に充実していると思います。休日の専門研修に無料、有料での参加が可能です。
他の金融機関同様に、資格の取得、試験の受験が推奨されて...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
想像していたよりも、お客さんのための提案や営業ができる事は誇りに思っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひ営利の金融機関と言われ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は、ほとんどの人にとってほぼない。1部の通勤まで2時間ほどかかる人など、ごくわずかな人にとってのみ住宅補助...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
仕事内容に対しては年収はそこまで低すぎないとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつき年収が上がるまでにかなり年数がかかるた...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
支店にもよるがきちんとした上司もおり、お客さん目線や働いている。自分たち目線でしっかり考えて指示をしてくれる上司もいる。
【気になること・改善...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性の人数は、かなり多く、実際に代理(役職)についている女性も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職を作るためか、男性に比...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
「働く人のために働く」をモットーとしており、お客さんへ提案を行うこが、お客さんの将来にとってプラスになることが多い
【気になること・改善したほ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
地方では周りと比べてもいい給料がもらえる。働いても働かなくても変わらない。役職がつくと跳ね上がる。30歳前半でなれる。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
想像していた以上に仕事が細かく事務量がある。営業成績さえよければそういうわけでもなく、営業もしながら事務仕事もこな...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
お客様に感謝された時や数字の目標を達成した時は喜びを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務的な仕事が多い。細かい所まで気にする...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有給はしっかりと取得できる。残業もさほど多くない。個人情報の関係もあり、仕事を自宅に持ち帰ることも不可能。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
色々な資格を取得できるためキャリアアップに繋がる。また、ややこしい年金の制度を理解できるようになる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
スキルは自分次第でいくらでも向上できると思います。ただ、業務をこなしながらなので、体力面ではかなりきついと思います。資格試験の勉強と通信教育(...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
通信教育も充実しており、本人が学びたいという意欲があれば学べる。ただ、業務時間中には出来ないため、業務時間外に行うこととなるが、全国転勤のある...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
仕事をしない人も上司に上手く取り入ればある程度評価してもらえる。経費削減で支店を統合して利益が出ているかのように見せいているが給料は係長になっ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
研修やFPや証券外務員の資格取得をした。1回目は無料で受けさせてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得しても手当は少ない。...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
研修という制度がない為、良くも悪くも自分次第。数年働けば自動的に積極性と効率性は身につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
歴史は長いので新人研修はしっかりしている印象、キャリア開発はみんなほぼ同じ道を辿る。金融の資格は取らなければ上には行けないのは良いと思う続きを読む(全74文字)
新入社員1人につき、先輩社員が1人OJTの形でつく。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
研修は2ヶ月に1回ほどありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
・入社直後から研修ではなくOJTだったので研修から始めたい方はおす...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
男性職員は基本的に、2年目以降から営業職へ回されることがある。また、総合商社なので、農業から金融にかけて、様々な業務に携われることができる続きを読む(全75文字)
会社名 | 中央労働金庫 |
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フリガナ | チュウオウ |
設立日 | 1952年4月 |
資本金 | 290億円 |
従業員数 | 3,439人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松迫卓男 |
本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2丁目5番地 |
電話番号 | 03-3293-1611 |
URL | https://chuo.rokin.com/ |
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