大樹生命保険の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全211件） 9ページ目

【良い点】
産休・育休の取得については比較的理解があり、女性社員も多いため相談しやすい雰囲気があります。営業職であっても子どもの行事や急な体調不良の際に...続きを読む(全661文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職員チャネルを主力としているが、数年前に銀行窓販チャネルを収束し、実質的に営業職員一本足打法の状態。
対面販...続きを読む(全117文字)

【良い点】
基本給が比較的高く設定されており、他業比という点では高めだと思う。昇給は基本的に年功序列型であり、入社10年目までは段階的に上がっていく。
...続きを読む(全171文字)

【良い点】
全国型の場合、比較的手厚い住宅補助が設けられている（その分転勤可能性はあるが）。
社内預金等の財産形成制度は他社並みと思われる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性が多い職場ということもあり、産育休や各種休暇制度は充実かつ実際に使いやすい環境があると思う。
フレックス制度も比較的利用されている印象。...続きを読む(全188文字)

【良い点】
業界研修等は自由に参加はできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT含めて本気で人を育てようという社風では当時はなかった。
スカ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関しては、第三者機関の評価が非常に高いことからも、客観的にも充実してますし、会社自体もかなり力を入れていると思います。...続きを読む(全104文字)

【良い点】
勤務時間や有給などはとても融通が効くので、子供がいる人も働きやすいですし家庭との両立もしやすいと思います。自分のペース配分を上手くコントロー...続きを読む(全121文字)

【良い点】
お給料は最初の数年はとても少ないです。営業成績が上がって契約数が増えて行くにつれ着実に昇給するようです。理不尽さは無く公平明確な評価制度があ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
キャリアデベロップメントはよく考えられており、各年齢層で目指すべき方向性も明確です。自己のキャリアデベロップメントをしっかり見定め、実行、効...続きを読む(全106文字)

【良い点】
特にございません
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスがとれない
パワハラが多い
お客様の質の悪さ
休日出勤の多さ
...続きを読む(全112文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融商品の話をすぐにはできず、面談すること自体が相手に迷惑と思われるケースも多々あるため...続きを読む(全165文字)

【良い点】
配属希望は出せても希望が通るとは限らず、自身の能力はもちろん、ポストが空いているかとその時の所属長の力次第な部分がある。移動先が自分の望むキ...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはある。厳しく叱責される拠点も少なからずあり体育会系の雰囲気。数字を追い求めるのにやりがいを感じるなら向い...続きを読む(全112文字)

【良い点】
上司は親身になって相談に乗ってくれる
もとこうむいんというふんいきがのこっていて、とてもにんげんかんけいがむずかしいし、こい
【気になること...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場の営業職員は癖のある人が多く、総合職の営業支援（fp）的な立ち位置で入ると信頼を得るまでに苦労する。続きを読む(全72文字)

【良い点】
退職を検討している時、エリアマネージャーが親身になって話を聞いてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を伝えてからスムー...続きを読む(全86文字)

【良い点】
福利厚生
コンプラ意識
人は基本的にいい人が多いし、ハラスメント系もない。
男性職員は基本的に気を使って何も言えないくらいだが、上司が女性だ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
新卒から入った正社員の方々は親切な方が多く、助けてもらうことが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ契約社員や、契約者から...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業部長と営業に責任を押し付けられたため。営業所に業務職は在籍していないので離れた場所にある業務職が必然的に悪者...続きを読む(全267文字)