回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
どのような案件に入れるかで、給与が決定していくので、自分自身のスキルアップが大前提となってくる。現場での経験を積み、スキルを習得していく中でおのずと会社...続きを読む(全163文字)
株式会社ナンバーワンソリューションズ
株式会社ナンバーワンソリューションズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナンバーワンソリューションズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナンバーワンソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
どのような案件に入れるかで、給与が決定していくので、自分自身のスキルアップが大前提となってくる。現場での経験を積み、スキルを習得していく中でおのずと会社...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2023年4月11日【良い点】
基本的に週休2日なので、しっかりと休みはとれます。仕事終わりの飲み会や食事会などの交流も多いので、仕事関係の交流ではありますが、プライベートも...続きを読む(全170文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月7日【良い点】
夏が繁忙期、冬は閑散期になります。
繁忙期以外では残業は0です。
担当は決まっていますが、業務量が偏らないようにチーム内で調整していたので、誰...続きを読む(全209文字)
【良い点】
働いている営業の先輩社員や上司は良い人が多かった。経理や業務担当の女性は変わった人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当が...続きを読む(全122文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年3月5日【良い点】
仕事を続けることでたくさんの学びを得られる。教科書でしか見たことのないような毒性評価を生で見られるのは非臨床CROの利点だと感じる。机に向かう...続きを読む(全149文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2025年2月19日【良い点】
良くも悪くも個人商店の集合体的な感じ。協力体制はないです。...続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員同士の関係性を大切にする文化があり、コミュニケーションが取りやすい。
「テクノロジーで世界平和を実現する」という独自のビジョンがあり、人...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
プロジェクトの状況によっては一時的に忙しくなることはあるが、その状態が長期的に続くことはないように配慮されている。負荷が過度に高いプロジェク...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
派遣先によって仕事の内容や使っている技術が異なるため、マンネリ化せずに常に新しいことに取り組むことができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
失敗することもあるが、分野を問わず、可能性がある事業に挑戦している。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト先に派遣されて社に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
未経験者でも、入社後の研修である程度の基礎知識は学べる。
最初身につける言語は決めてもらってた。(何で判断しているのかわからないけど、、)
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
事業の幅が広く、手をあげれば応えてくれる風土がある。ビジネスマインドを育むため、会社の文化を一番尊重している。怒声を使うような人や嫌味を言う...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
私が在籍していた頃から定期的に勉強会が開かれていました。
参加は任意なので、意欲的な人であれば知識やスキルをしっかり伸ばせると思います。
た...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
開発案件がメインの会社ですが、私は強い希望から運用の案件を探してもらい、長期で携わる事が出来ました。
案件については、社員の希望をかなり尊重...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
エンジニアという仕事のなかでは、残業が少な目な現場が多いこと。土日祝日が休みであること。
有休の相談がしやすいこと。
【気になること・...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
以前は、研修会社で新入社員のプログラミング研修をしていたみたいですが、今は新卒でも中途入社でも社内で研修があるようです。
【気になること...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
当日残業代は青天井でした。上司にも恵まれ頑張った分だけ評価していただきました。足の引っ張り合いのようなことはありませんでした。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
夏と冬に賞与あり、評価制度は直属の上司と相談しつつ、今期の働きぶりを話し合い、自分の良し悪しを判断し、今後の改善などに取り組んでいく。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
昇給の機会は年に一度設定されており、各自の役割に応じた成果が公平に反映されます。
ネットワーク機器に関する高度な資格を取得すると、技術手当と...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
営業はインセンティブ制度があり実力主義である。
【気になること・改善したほうがいい点】
定性的な評価による昇給・降級や昇降格が無かった点は気...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
会社としての経営基盤がしっかりとしているので、その分社員に還元されているという実感があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
目標シートが適当であり、給料UPにつながない。ひどい上司の場合、目標シートの達成度記入時に目標を伝えてくる。
ま...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半期に一度行う評価シートの項目が多すぎる。日々の業務に加えて評価のための成果物提出を求められる。業務量が多いので...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
入社の金額はそこそこいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか上に、上がらないので、給料も上がらない。
資格をとっても給料には...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
年収は450万円ほど。残業はほとんどなくこの金額なので納得はしています。仕事と私生活のバランスとしてかなり手堅いと感じています。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
活躍次第で、昇給できる可能性がある。
様々なプロジェクトに参加することで成長でき、評価してもらえる可能性がある。続きを読む(全62文字)
| 会社名 | 株式会社ナンバーワンソリューションズ |
|---|---|
| フリガナ | ナンバーワンソリューションズ |
| 設立日 | 2002年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 72人 |
| 売上高 | 7億1630万円 ※2016年3月期 |
| 代表者 | 面来 哲雄 |
| 本社所在地 | 〒153-0043 東京都目黒区東山3丁目15番1号 |
| 電話番号 | 03-6412-8470 |
| URL | https://no1s.biz/ |
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