この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手メーカー先で働く事が多く、休みが多いのがとても良かった。また、有給も取得しやすく、早退や欠勤も比較的自由にできるので、とても良かった
【気...続きを読む(全115文字)
株式会社feat 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社featのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社featで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手メーカー先で働く事が多く、休みが多いのがとても良かった。また、有給も取得しやすく、早退や欠勤も比較的自由にできるので、とても良かった
【気...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいと思います。
ここは配属先にもよるかなと思いますが。
ほぼ定時で帰れるところなのでそこはプラスポイント...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人によっては時短勤務が可能。基本的に明るい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に客先常駐での仕事になるため会社への帰属意識...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
非常によく考えてくれる会社だと思います。育児休暇は性別に関わらず取得できますし、小さなお子さんがいる場合は時短勤務をしている社員もいます。
...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
郊外や地方の案件がよくあるので少なからず1度は引越しの話がでてくると思います。もちろん引越しを拒否することはできま...続きを読む(全215文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがないことはいいとして、だからと言って月収が高いとはお世辞にも言えない。一人暮らしをし...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務の中で身につくスキルは一つもない。
会社指定の資格に関しては1回目に限り全額負担してもらえ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
客先での評価が社内の評価になるため、普段の仕事を積極的にこなせば高い評価を貰えそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社員同士の...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
やりたいことは応援してくれる、と感じる。どうなりたいかを一緒に考えてくれるし、バックアップはしてくれそうだった続きを読む(全61文字)
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【良い点】
年間の給与をボーナス無しの形でもらえるので、予定はたてやすいと感じる
年に1回上司と査定面談があり、1年の給料が決定される
【気になること・改...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
休みが思ったより多かった。残業が多い会社だと年収が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に客先常駐になるので、仲間と一緒にわい...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
管理職者や、役職者ともコミュニケーションが取りやすい。話しやすい雰囲気が、ある
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社員同士の交流が...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
資格手当が年に一回の昇給額より高いことがままあるので、資格手当をモチベーションにできる人なら資格をとることでスキルアップが可能。
セミナーの受...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
客先常駐や請負以外のサービスを立ち上げようとしていたので、将来的には派遣業のみの会社ではできない仕事にあたれるかもしれない。
【気になること・...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
ボーナスはないが、昇給のタイミングで来期の年収がわかるため収入・支出の計画が立てやすい。
雇用期間中に資格を取ると月収に上乗せで手当がつく。
...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は使えますが、客先の休日に合わせて有給を使わないといけない日がある為とて...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由にも記載したが当時は人員が少なく数ヶ月前に有休申請していたものが取り消しされプライベートの予定がすべてキャ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの良い点としては、フレキシブルな労働時間やリモートワークの選択肢が提供されることが挙げられます。また、定期的な休暇や有給休...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場次第であり、有給取得方法も基本的に現場基準となる。
現場が休みの日で、セラクが出勤日である場合は、有給または...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は長時間労働になりがちでした。最終的には自分で判断して長時間労働になっていたのですが、他の社員さんも同様な方が...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業もありました。新人に対する期待値が高いため、それにこたえるために残業をしていました。休日も作業をしまし...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
正直あまりなかった。ひたすら仕事に集中して、会社でも家でも仕事してました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の上記のコメントはソシャ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
非常にワークライフバランスは整っているように感じる。制度も整っている上、在宅勤務などの浸透率も非常に高い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
休みは申請すればあっさり取れる。尤も戦力として期待されなければ、大体申請は通ってしまう。特に新人の頃であれば尚の事取りやすいだろう。
【気にな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
契約社員は強制残業とかもないのでプライベートの時間はとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員が残業できないため、正社員の残業...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社feat |
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フリガナ | フィート |
設立日 | 2008年9月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 134人 |
代表者 | 若松大輔 |
本社所在地 | 〒231-0005 神奈川県横浜市中区本町4丁目40番地1 |
電話番号 | 045-263-8785 |
URL | http://www.feat-inc.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。