回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人教育は3カ月あり、プログラミングの基礎をしっかりと教えてもらいます。そこから配属され、配属先でOJTになるのでそこからは人それぞれになり...続きを読む(全168文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケーシーエスキャロットのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケーシーエスキャロットで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人教育は3カ月あり、プログラミングの基礎をしっかりと教えてもらいます。そこから配属され、配属先でOJTになるのでそこからは人それぞれになり...続きを読む(全168文字)
【良い点】
独身寮や借り上げ社宅は月1万円以内で住むことができ、金銭面で非常に助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は少なめの印象。特...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年2月26日社員の方、管理職の方はみんな若くて話しやすく活気がある。人柄重視採用なのでみんな性格もよい。個性的な人もいるが、それも面白い。
仕事はしんどいが、みんなし...続きを読む(全106文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2016年2月8日【良い点】
少数ということもあり、会社の雰囲気はよいものだと感じていました。また、先輩・同僚には公私ともによくしていただいた記憶があります。
事業面におい...続きを読む(全299文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年12月2日【良い点】
周りの人が良かったため、すごく働きやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたい職種とはちがかったため。
社員の意志をも...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性の方も役員におり、活躍しています。また、育休や復帰したあともフレックスのため早めに毎日帰宅されている方もいます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
毎年昇給はしていくし、賞与もそれなりに出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては基本的に面談で判断されるが、そこだけで何...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
客先によってはあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に客先に依存しており、また客先の選択肢がほぼないので合わなかっ...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社によらずSESという業態自体がAIの台頭により危ないと思われる。自社開発であったりより専門性の高いスキル...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
客先常駐なので客先によるが、自分の場合は残業もほぼなく在宅と出社を自由に選んで働くことができた。また有給の取得も容易だった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
実力主義へと変換していこうと社内の体制を組み立てなおそうとしている。
会社の体制について社員の意見が一応反映される。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性社員の比率は少ないですが、女性管理職の方がいます。
育児休暇を取得して復職される方も多く、比較的働きやすい環境だとおもいます。
短時間勤...続きを読む(全178文字)
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評価に関しては、能力主義ですので男性・女性関係なく
実績を上げている方は出世出来る環境です。
実際に出世した方もたくさんいます。
また、育児休暇制...続きを読む(全170文字)
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ソフトウェア開発という事で、開発が無事終わりリリース出来た時は
達成感というものを得られました。
また定期的に会社全体の飲み会があり、また社員旅行や...続きを読む(全166文字)
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給与については、しっかりとした評価制度だったと思います。
しかし、残業代は10時間はサービス残業になってしまうという所が残念でした。
社風は社員の繋...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
研修を受けても結局スキルの有無でカスタマーサポートになったり希望の案件に行くことが難しい場合が多いので独学で資格を取ることをお勧めします。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
新入社員研修は6ヶ月もあり、他社と比べても充実しているかと思います。なので未経験の方でも安心して入社できるかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
勉強会が半強制的にも自主的にも行われている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームの教育はチームによりけり。
新卒でも放任され...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社員教育はしっかり行なっているのはいいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
役職の人たちはちゃんと管理職の教育を受けているのか怪し...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は特に制度としてはなかったが、モチベーションの高いメンバーが多く、業務を通して学べることが多かった続きを読む(全73文字)
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【良い点】
制度としては部署変更の選択肢がある。また部署によるが、キャリア相談に乗ってくれる人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリアアップのきかいはよういされている
【気になること・改善したほうがいい点】
しかくしゅうとくせいどとうもっととりいれてい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
資格取得奨励金や受験料の負担など、その部分は手厚い
新人研修も手厚く、OJTでの新人教育も無理させない方針で優しい雰囲気がある続きを読む(全69文字)
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【良い点】
資格支援がある。
未経験からも安心ではあるとおもう。
若手社員による研修があるので、そのタイミングで仲良くなれるのがいいと思う。
【気になる...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やたら資格取得を強要させてくるがそれに伴う学習環境などは一切整っていない。
むしろ自宅でサーバーを建てて学習しろ...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | 株式会社ケーシーエスキャロット |
|---|---|
| フリガナ | ケーシーエスキャロット |
| 設立日 | 1993年6月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 71人 |
| 売上高 | 5億5200万円 |
| 代表者 | 金澤博之 |
| 本社所在地 | 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町一丁目13番1号 |
| 電話番号 | 03-6231-5010 |
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