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クレシード株式会社

POINT
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クレシードの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クレシード株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にクレシード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クレシードの 社員・元社員による会社の評価

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2.7
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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退職理由
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クレシードの 学生による会社の評価

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社風・文化
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クレシードの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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クレシード株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年10月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内制度はあってないようなものと思います。
有休は問題なく使える(はず)し、お客様との調整が済んでいれば急なお休みも問題なし。ただし、福利厚...続きを読む(全187文字)

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    クレシードを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年5月8日
    回答者:

    【良い点】
    かなりニッチな商材を取り扱っており、同時に他社との差別化も図れている。また時代を見越した商材を取り入れている印象。
    【気になること・改善したほ...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2020年11月21日
    回答者:

    【良い点】
    太陽光バブルにうまく乗って拡大した企業です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時勢のおかげで拡大したようですが、経営層の商売下手から不...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年1月27日
    回答者:

    【良い点】
    総務人事部の人達へは相談等もしやすい環境だと思う。メールでも丁寧に対応してくれるため、退職もスムーズにできた。
    【気になること・改善したほうが...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年5月28日
    回答者:

    【良い点】
    スキルアップ
    社会人として通用する一通りのスキルを習得できる。
    ファッションアパレルの業界のことや、服飾資材を学ぶことができる。
    法人営業のル...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年9月4日
    回答者:

    【良い点】
    自動車部品の設計開発プロセスを学べる土壌があり、望めば上流から下流まで携わることができ成長を実感できる。
    商品企画から客先プレゼン、量産立ち上...
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    クレシードの 他のカテゴリの口コミ

    クレシード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし。ワークワイフバランスなどという言葉を発しないことをおすすめします。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    無駄な作業が多い。メールだ...続きを読む(全194文字)

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    クレシード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にない。内定後の説明が丁寧だったけど、それだけ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    少々、難のある社員の割合が他の会社に比べ、確実に...続きを読む(全240文字)

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    クレシード株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い先輩社員は本当に良い人たちだと思う。
    人を育てようとしているのか、何を聞いても答えてくれた印象がある。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全207文字)

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    クレシード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年10月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    OJTはしっかりしている印象。研修等も希望すれば行けました。
    また40代くらいまでの中堅社員は基本、やさしい人ばかりなのできけば教えてもらえ...続きを読む(全193文字)

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    クレシード株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年10月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人格者と非人格者が半々のイメージです。
    前者にあたる方は、自分の時間を犠牲にしても配下の社員の面倒をみてくれます。質問にも不具合なく答えてく...続きを読む(全181文字)

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    クレシード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年10月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人格者と非人格者が半々のイメージと書いたことと被りますが、前者の方の下で働けて本当に良かった(かつ成長できた)と思います。
    【気になること・...続きを読む(全184文字)

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    クレシード株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣業ではなく一括請負の仕事だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・一般的に、一括請負の方が何故良いかと言うと、派遣と比較して、...続きを読む(全381文字)

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    クレシード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年6月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自慢げに歌っている、役割等級制度があるにはある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    偏屈の多い、上司に気に入られるか否かで評価が決定。...続きを読む(全182文字)

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    クレシード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年6月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事の調整さえ出来ていれば、比較的自由に取得出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給で休んでいるにも関わらす、お客は分からない...続きを読む(全391文字)

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    クレシード株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年10月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    個性的な社員が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今まで、学生時代、社会人を通じて、先生、クラスメイト、同僚、上司で、この人苦手...続きを読む(全311文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    NCD株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助は、20代の社員に限り月2万円が付与される。
    退職金制度は確定拠出年金を採用。独自の福利厚生としてアニバーサリー休暇というものがあり...続きを読む(全96文字)

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    プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当が半分以上は出るので、新卒にはありがたい制度であった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生で良いのは、住宅手当ぐらいで...続きを読む(全99文字)

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    株式会社レンサの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休制度などは取りやすいので、子育てはしやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内設備は無料のウォーターサーバーくらいしかないの...続きを読む(全100文字)

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    ポールトゥウィン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    従業員視点では全くなし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    保険組合はなぜか北海道なので、優待とかも北海道のみで使えるものばかり。福利...続きを読む(全87文字)

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    BIPROGY株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:1978年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 48年前 財務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    必要な資格取得に関して会社がもう少し応援してくれる制度があれば
    社員の満足度もさらに高くなると考えられる続きを読む(全72文字)

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    アースインターシステムズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    3ヶ月の研修で基本的な知識を学ぶことができ、社会人としての基礎的なマナーや考え方も教えて貰う事が出来た。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全111文字)

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    株式会社トヨタシステムズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    何かの賞を受賞しただけあって、ビルはトヨタホームが移動した後の(元々はトヨタ自動車)古いビルではあるが、リノベーションはしっかりされていて、...続きを読む(全165文字)

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    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    充実してます。周りの人で利用しているということを聞いたことがないので実際のところの良いのかの判断ができないです。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)

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    株式会社サンウェルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当は多少なり出ます。そのおかげであんまり高くない給料でも家賃を払っていくことができていました。続きを読む(全56文字)

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    株式会社Blueshipの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    企業型DCを採用していること
    Servicenowの資格は無料でとらせてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ベースが上がった際...続きを読む(全136文字)

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    クレシードの 会社情報

    基本データ
    会社名 クレシード株式会社
    フリガナ クレシード
    設立日 1990年5月
    資本金 2000万円
    従業員数 80人
    売上高 13億3800万円
    決算月 3月
    代表者 笛田英則
    本社所在地 〒111-0053 東京都台東区浅草橋1丁目34番9号
    電話番号 03-3861-1311
    URL https://www.creseed.jp
    NOKIZAL ID: 1593403

    クレシードの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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