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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昭和リースの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、昭和リース株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に昭和リース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

昭和リースの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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2.9
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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4.3
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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3.2

昭和リースの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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--
ワークライフ
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社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

昭和リースの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
10件中10件表示

昭和リース株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

航空機や農業の機械などの幅広いリースを行うことが可能であるため、今後伸びていくと思う。

昭和リース株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

建設機械に強みを持っており業界でのシェアはかなり高いためしばらくは大丈夫だと感じた。

昭和リース株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

強みとしては土木機器の取り扱いだが、その市場がどれほどあるかは不明。

昭和リース株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

個人向けリースやスタートアップなど、ニッチな領域にアプローチをしているため、将来性は見込めると思う。またSBI新生グループの一員であることで、グループ間の...

昭和リース株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
リースの将来性は不安である。新規先をいかに増やしていくかだと思われるが、他者との差別化は難しい。それゆえに営業と...

昭和リース株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年05月06日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会

【社員から聞いた】銀行系リースのため、単体でリース以外はできない。SBIグループとのつながりは強いため、あらたなビジネスの必要性は迫られている。からこそら...

昭和リース株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リースという業界自体がなくなることはないと思う。
成熟された業界なので、ある程度安定はしているかと。
【気になること・改善したほうがいい点】...

昭和リース株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月28日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リース、割賦などのファイナンスのみならず、法人向け生命保険の代理店業やビジネスマッチング先の商品の案内も行っているので、商材の幅はかなり広く...

昭和リース株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メインのリースは業界全体で下火。
急激に成長することはないと思うが、中小企業からのニーズは変わらずあるため、急に悪化することもないと思う。
特に中小...

昭和リース株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年06月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他の大手リース会社が上場している中において非上場企業であるという点を加味した場合、リース会社の主コストとなる資金調達力の面でやや弱みがあるのではと個人的...

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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昭和リースの 他のカテゴリの口コミ

昭和リース株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

土曜日・日曜日が完全にお休みとなるため、仕事のオンとオフをつけることができる。

昭和リース株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

先輩社員と話しやすい雰囲気の職場であるため、自身の個性を発揮して働くことが可能となっている。

昭和リース株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

SBIグループのため、非常に仕事の幅が広がる部分と、昭和リースの古くから培ってきたリース事業が連携している。

昭和リース株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

リース業界大手として多種多様な商材を取り扱っているため。近年はSBIグループとの共同案件もありより規模の大きな仕事ができると聞いた。

昭和リース株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

大手リース会社と比べると見劣りするが、それでも他業界の大手企業並みの年収があると感じた。

昭和リース株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

リモートワークやフレックス制度が整備されており柔軟に働ける印象を持った。

昭和リース株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の勤務している会社の評価制度について、詳細にお話ししたいと思います。まず、評価制度は全体的に透明性が高く、公平に機能していると感じています...

昭和リース株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

新規事業に力を入れているので、裁量権が大きくやりがいがあると思います。

サービス(賃貸業)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ロングライフの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高齢者が増えているのでこのような業種は良いと思う。社会貢献
【気になること・改善したほうがいい点】
営業や事務員の実力に差がありすぎ。サボり...

東京センチュリー株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年01月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

業界でもトップクラスの業績で、取り扱っている商材も技術が必要なため、高度なノウハウがある。

写光レンタル販売株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業界を営業先にしているので、生涯なくならない業種なのかなとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リース、レンタル品なのに...

NTT・TCリース株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年01月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

官公庁との繋がりが強く、公共性の高い案件が多いらしい。そのため、将来性はあると考える。

住友三井オートサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
内勤営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社の将来性はいい方向にはいかないと思う。借りる時代からシェアの時代なのでリース車が減っていきいいことがない

株式会社ニシケンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年01月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設、福祉は公共事業、国の制度によるので安定していると思いますが、いまだにその他の事業は確立されていないと思います。
【気になること・改善し...

株式会社蔦屋書店の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他人材関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
DVD・CDのレンタル事業はもはや利益を得る事業としては機能しておらず、返却物の処理業務も大変なため会社運営にと...

株式会社トヨタレンタリース神奈川の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トヨタブランドそして、レンタカー事業自体今後も衰退することは無いため、安定はしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...

芙蓉総合リース株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年01月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

リース業界は社会変化に左右されるため、一概に良いとは言えない。

株式会社キナンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
市場は成長するか分からないですが、この会社は成長するかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合が多いので商品力だけで売れる...

回答者別の学生からの評判・口コミ

昭和リースの 会社情報

基本データ
会社名 昭和リース株式会社
フリガナ ショウワリース
設立日 1969年4月
資本金 293億6000万円
従業員数 533人
売上高 1180億2600万円
決算月 3月
代表者 平野昇一
本社所在地 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町2丁目4番3号
平均年齢 44.8歳
平均給与 713万6000円
電話番号 03-4284-1111
URL https://www.s-l.co.jp/
NOKIZAL ID: 1289589

昭和リースの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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