この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事ができないとみなされると一切新しい仕事を振られなくなるので、そのポジションにいれば昇進はないがかなり余裕はある
【気になること・改善したほ...続きを読む(全111文字)
株式会社オーディオテクニカ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オーディオテクニカのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オーディオテクニカで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
仕事ができないとみなされると一切新しい仕事を振られなくなるので、そのポジションにいれば昇進はないがかなり余裕はある
【気になること・改善したほ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
部署によると思いますが、急用が発生した際にも、有給休暇の申請はすぐに通していただき、休むことができます。個人のワークライフバランスを尊重したよ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
仕事が簡単、楽なので誰にでもこなせる。定時退社が基本。
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単、楽、この仕事をいかに辛そうに見せるか。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
休みは取りやすいです。ただ、まとめて長期休暇を取っている人はあまりいないように思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力がある...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
担当する業務内容や、その進め方などで差は出てしまうが、毎週水金はノー残業デーが施行されており、多くの人がそれに従っている。コロナ後は在宅勤務を...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
基本土日休みなので、ワークライフバランスは取りやすいかと思います。営業の場合、とくに新製品が発売されたときなどは、店頭での販売をする為、たまに...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、仕事は割と個人に任されるので、自分の都合で残業も少なくできるし、休みも取りやすいのでワークライフバランスは取りやすい。しか...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
以前に比べてだいぶ有給は取得しやすくなりましまた。月末や繁忙期以外は連休は取りやすいので、家族サービスや趣味、旅行に行ったりとワークバランスは...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
基本的に週休2日なので仕事とプライベートのバランスは取れると思います。
たまに土日出勤ありますが、代休はとれません。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
良い点は部署により、異なります。20代前半までは他社と比較し給与は高いですが、伸び率が全くありませんので、厳しいです。
【気になること・改善し...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
良くも悪くもゆるい社風なので殆どの人が定時近くに退社している。
そんなにガツガツ働きたくない人には魅力的な会社であると思う。
特に内勤の営業系...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
基本的には、好きなときに休みが取れる。新製品やなにか問題が起きたときには、残業や休日出勤も発生するが、強制的なものではない。あまり問題もなく、...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
ルートセールスで、かつ製品の説明もアバウトでも成り立つ故にとにかく楽でスキルがほとんど必要ない。
仕事は仕事と割り切れる人向き。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
土日祝日も基本的にはしっかり休みが取れるので、プライベートも充実させることが出来る。
夏休暇や年末年始の休暇に合わせてプラスαで有給休暇も取る...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良いと感じた。どんなに忙しくても20時頃には帰宅できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時に帰ろうと思えば帰...続きを読む(全191文字)
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勤務時間的には定時内に終わることがほとんどで、非常に優良な企業であると思いました。
ただし営業所の担当地域によっては他県に出張することも多く、その場合は残...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
あまりガツガツした雰囲気はなく、繁忙期でなければ、概ね定時付近に退社することができていました。フロア全体でも、8時頃には誰もいないというよう...続きを読む(全166文字)
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あまり残業はない。営業は個人事業主のような感じなのでまじめに繰り返し仕事をするだけ。
取引先の新店オープン、棚卸しの手伝いなどは時間がまちまちなので大変...続きを読む(全154文字)
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特にすごく残業が多いなどのイメージはない。比較的働きやすい印象があります。
ただし、女性の場合、産休や育休の制度自体はあるものの、子供ができたら辞めてね...続きを読む(全178文字)
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役員クラスの方々は従業員を大切にすることの重要性を理解していますが、中間管理職クラスの方々には浸透していない感じです。配属先の上長によってワークライフバラ...続きを読む(全170文字)
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忙しい時は残業する場合もあるが、着実に仕事をこなしていれば基本的に定時で帰宅出来る。
自分のプライベート時間も割と確保出来るので、オンとオフをきちんと切...続きを読む(全156文字)
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忙しい時期はプライベートとの両立は難しい。
人によっては休みが取りやすく残業も余りないので配属される部署次第といったところ。
出産、育児、介護について...続きを読む(全154文字)
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基本的にマネージャークラスになると担当を持たず部下に仕事を押し付ける傾向がある。
その為、部下は大変。又 担当以外は仕事に関与しない傾向もあり、大きなア...続きを読む(全160文字)
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基本的には仕事が終わればいつ帰ってもよし。自分次第でいくらでも仕事をすることもしないことも選択できる。
休日もしっかりと休むことができるが仕事がしたけれ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
急に決まった退職だったが、誰も咎めることなく温かく送り出してくれた。自分もかなり真面目に仕事していたと思うが、一緒に働いている人たちは本当に良...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
中小企業ということで、若くして、色々な業務経験を得ることができるのが1番良い点。
そのほかには別の部署や業務内容を近くで見れることができる為、...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
社風・企業文化に合う人は、牧歌的な雰囲気でのびのび働ける。
社風に合わない人脱出するのが無難です。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
最近、新しい評価制度システムを導入し始めました。それにより達成度が数値化されるようになり、客観的な比較ができるようになったようです。但し、過渡...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
必要最低限の福利厚生はある。自社株購入制度、全国各地の保養所、財形、確定拠出型年金、各種ローンの紹介、社員旅行等
【気になること・改善したほう...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休職からそのまま退職したが、上司より休職前に部署全員の前での謝罪(休むことに対する)を強要された。
退職する時も...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
毎年度二回のボーナスがあり5.5ヶ月は貰えていた
人事評価による上下はあったがそこまで差はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップなどは全くない
無理にでも希望部門に異動して自分で学ぶしかない
社員のビジネススキルも平均よりやや下な...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長レッドオーシャン市場で参入障壁も低いため大手にかなりシェアを取られている続きを読む(全57文字)
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【良い点】
就業先によっても変わってきますが、基本的には週休2日でしっかり休めます。
残業もあって1時間程度なので、プレイベートの時間を侵食されることなく...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
自分のやるべきことをやれば特に何も言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が多すぎる。社員の家族ことなんて考えていないのだろう続きを読む(全79文字)
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【良い点】
残業を減らそう、という会社の方針はとりあえず存在する。残業は一応断ることはできる。
数年前から働く時間が3タイプある。(朝早く出て夕方はやく帰...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
部署によっては、急な休みも取りやすく
有給消化率も高いためワークライフバランスはとても良いと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
自分が勤めていた頃は残業や休日出勤等はなく、仕事と私生活のバランスはいいと思っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務と...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
本社勤務・工場勤務の人は、休みは比較的予定通りに過ごすことができたと思います。会社が福利厚生の充実も図っていたので、年々改善しているように思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
仕事を納期までにきっちり終わらせられれば有休も比較的取れたと記憶しています。
ただ、自己主張が出来ないと、仕事を押し付けられて、仕事量ばかりが...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
連休が多いので、休日の予定を立てられやすい。
土日出勤をすることはほぼないので、プライベートの予定が建てられやすい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
既に自社ビルを売却している為、基本的にリモート勤務
良くも悪くも残業がしやすい環境になっており、要領が悪いと残業が終わらない事になる続きを読む(全72文字)
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【良い点】
リモートワークやフルフレックスタイム制度を活用することができるので、柔軟に働けます。時間休も取れますし、中抜けでも対応できるので、有給貧乏にな...続きを読む(全170文字)
会社名 | 株式会社オーディオテクニカ |
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フリガナ | オーディオテクニカ |
設立日 | 1962年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 556人 |
代表者 | 松下和雄 |
本社所在地 | 〒194-0046 東京都町田市西成瀬2丁目46番1号 |
電話番号 | 042-739-9111 |
URL | https://www.audio-technica.co.jp/ |
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