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ガートナージャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ガートナージャパンの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ガートナージャパン株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にガートナージャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ガートナージャパンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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2.3
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

ガートナージャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ガートナージャパンの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルのリサーチアセットやコンサルティングプロジェクトの知見などが蓄積されており、他ファームだとオーバーヘッドとなる調査業務やインタビュ...続きを読む(全244文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年10月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・グローバルでは非常に有名。
・グローバルの企業はほとんどが契約をしている。
・エグゼクティブクラスのサービスが充実している。
【...続きを読む(全184文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年6月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本国内で考えた場合、まだ市場開拓の余地があり当面は成長を維持するが成長の度合いは鈍化していくと思われる。現時点での業界内の立ち位置はリーダーそのもので...続きを読む(全153文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 研究員、リサーチャー 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

競合…事実上「ない」のかな?敢えて言うなら戦略コンサルティングファームあたりなんだろうけど、IT市場のリサーチに特化して、同様のことを行うリソースが他社...続きを読む(全181文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月24日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 13年前 ビジネスコンサルタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ビジネスモデルがユニークであり、同様なモデルでの競合はいない。グローバルなリーチとデータベースが基盤となっている。顧客となる日本企業に、このようなサービ...続きを読む(全156文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年10月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・競合企業はない。対ITベンダー企業の担当営業はIDCという調査会社が競合になることがある。また、最近は減ってきているが、国内市場だけで生きている企業は...続きを読む(全187文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年5月25日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 13年前 リサーチ・市場調査 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般企業向けのアドバイザリーサービスは、日本ではまだ比較的新しいビジネスなので、これからに十分延びる余地があります。その点が、ITベンダー向けのリサーチ...続きを読む(全195文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年4月7日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 20年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グローバルでのブランドは強みの一つ。だが、日本市場ではそれなりの地位を占めつつも、情報対価としての価格、すなわち無形物に対する価値をあまり認めないビジネ...続きを読む(全179文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ガートナージャパンの 他のカテゴリの口コミ

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主要サービスの部署は、良いチームだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、同僚に情報を隠したりバックオフィスを...続きを読む(全138文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イーラーニングや学習支援は整っています。学位取得支援も制度としてあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の一つとして、カ...続きを読む(全128文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
バックオフィス業務を、職場に適さない言動をもって萎縮させてコントロールすべき部署であると誤解されているフロント業...続きを読む(全91文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は良い。外資レベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明瞭でした。上司個人によるかもしれないが、評価観点がそもそも具...続きを読む(全90文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務において性別による差別を感じたことはありません。社員の女性比率が低くないのみならず、管理職にも女性の方がいらっしゃいます。続きを読む(全69文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークが継続されていますし、オフィスも業務がしやすい環境なので、ワークライフバランスは良いと思います。続きを読む(全61文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事部の方は退職時の相談、社内の問題について丁寧にヒアリングがありました。しかし、そのような過去の意見がこれまでに活かされてきたのかは不明で...続きを読む(全206文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体系立った制度はないが、学びの機会は仕事の中に数多くあります。仕事の中に学びを見出し、かつ、一定の業務外の時間を投資できる人にとっては、とて...続きを読む(全178文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサルティングに関して言うと、年収は一般的な企業と比較すると高い水準にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、MBBA...続きを読む(全202文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスタイムやリモートワークなど、柔軟な働き方ができる環境は整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、労働...続きを読む(全125文字)

コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ノースサンドの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

会社自体が成長フェーズにあり、扱う領域もIT関連のものが多いため。そして、投資額をみてもしっかりと金額をかけている。続きを読む(全58文字)

アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

公共分野において、コンペの勝率がかなり高いとのことで、流行り廃りのない分野の強みという点で将来性を感じる。続きを読む(全53文字)

株式会社エヌリンクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もう行っていないので今さら関係のない話ではあるが、振り返ってみると NHK の個人営業という働き方に将来性はやは...続きを読む(全145文字)

株式会社ビービットの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

海外拠点やSaaS群での展開に成長余地を感じた。一方で、コンサルとプロダクトの両輪を強化し続ける体制づくりが鍵だと理解した。続きを読む(全62文字)

株式会社ビジョン・コンサルティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ITコンサルタント 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
状況に応じた柔軟な経営方針の変更、コロナ禍も乗り越えたこの会社は、困難があって乗り越えて成長し続けると思います。続きを読む(全62文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

AIが幅を広げる中でそれを利用して将来の課題解決に活かすことができまだまだ成長余地がある続きを読む(全44文字)

デロイトトーマツコンサルティング合同会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

業務内容的にも企業にとって不可欠なものであり、国内外問わず成長していく企業だと思う続きを読む(全41文字)

株式会社Legaseedの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

コンサル業界の競争が激しくなっているが、グループ会社同士の協力体制も整っているため顧客獲得さえできれば満足度は高いと思う続きを読む(全60文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

コンサルティング業界の将来性は危ないと追われているが、実際大事なのは人間らしさであるので、事業の将来性はあると考えている。続きを読む(全61文字)

株式会社ビジョン・コンサルティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ITコンサルタント 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ会社も何個も立ち上がっていて、今後も成長し続けていきます。仮に成長が鈍化しても課題を発掘し、再度成長曲線に乗せていく会社です。続きを読む(全73文字)

ガートナージャパンの 会社情報

基本データ
会社名 ガートナージャパン株式会社
フリガナ ガートナージャパン
設立日 1995年7月
資本金 2000万円
従業員数 399人
決算月 12月
代表者 アラン・ミラー
本社所在地 〒105-0002 東京都港区愛宕2丁目5番1号愛宕グリーンヒルズMORIタワー5階
URL https://www.gartner.co.jp/ja
NOKIZAL ID: 1174410

ガートナージャパンの 選考対策

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