一般職の方は残業も少なく有給も申請しやすい。一方総合職の方は男性と同じハードな営業を求められるので肉体的にも精神的にもタフである必要があります。続きを読む(全72文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
メタルワンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全25件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メタルワンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社メタルワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
メタルワンの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.7
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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メタルワンの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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メタルワンの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アシスタント職の方々は比較的働き方は柔軟。休みも調整することで取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の女性は男性同様ハ...続きを読む(全96文字)
メタルワンの営業の第一線で居続けるためには家庭を諦めなきゃ行けないのだろうなと話から感じた。OGの方も、結婚すると女性はコーポレートに行く(行かされる?)...続きを読む(全142文字)
男女によらず、皆同様に仕事を頑張る雰囲気がある。女性特有の事情で休む時は、綿密な調整が必要だろう。続きを読む(全49文字)
説明会でも女性社員が多数おり、男女の雇用機会が均等に用意されていると思う続きを読む(全36文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
積極的に女性の登用をはかっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現実的には出産と仕事の両立はキャリア形成の中ではまだまたま...続きを読む(全86文字)
他の商社とは異なり支社が全国各地(大都市中心)に存在する。ライフプランは立てづらいため、そこに苦労する女性が多い。続きを読む(全57文字)
株式会社メタルワンは、積極的に女性の働き方をサポートし、多様性と平等を奨励しています。メタルワンは、女性社員のニーズに合わせた柔軟な労働条件を提供しており...続きを読む(全316文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の総合職は少なく、あってもフロントではないため差を感じました。続きを読む(全53文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の割合は全体の3〜4割ほどでありバランスが良い印象。性別関係なく仕事に邁進できる社風である。女性は比較的一般職が多いが、総合職として活躍...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
他社よりも年齢層の高い女性が多いため、長く働ける環境は整っている。定年退職されている方もいた。また、グループ会社も含めてコミュニケーションが...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度は充実しているようにみえる一方で、部署によって取得しやすいか取得できないか分かれている感じは否めない。
休職...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
結婚前の話になるのでだいぶまえになりますが、妊娠してつわりで体調が悪かったさいに上司が通勤ラッシュをずらして勤務させてくれました。
普段はき...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同じ部署に産休から復帰した女性がいた。時短勤務も取れていて、ある程度女性が働きやすい環境は整いつつあったと思う。親会社のメタルワンの意向があ...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
周りに迷惑がかからないようにすれば、休暇はとても取りやすい。定時も17時半と早いので、家事をしながら働きやすかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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近年は女性管理職の登用を見据えた採用育成も拡大はしているが、仕事内容や対面業界の慣習など障害は多いのが事実。バリバリ働いていくには刺激のある環境であるこ...続きを読む(全164文字)
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一般職:非常に働きやすいと思います。産休育休などの福利制度など、日本企業でそろっているものは一通りそろっており、利用に全く支障はございません。業務内容も...続きを読む(全491文字)
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仕事とプライベート関係なく先輩や上司と付き合える風通しの良い職場です。
プライベートではゴルフなど趣味が合えば共に行動することが多かったです。強要され...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産休・育休は比較的とりやすいと思います。(勤務場所にもよるでしょうが・・・)復帰後もやりにくさはあまりないと思いますが、時短勤務ではなかったので、日々の...続きを読む(全158文字)
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女性の職場としてはかなりいい環境である。産休をはじめ多くの休暇制度がある。女性は休みも取りやすい。給与もかなり良い。ただし、殆ど派遣の採用に今はなってい...続きを読む(全165文字)
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制度はしっかりしており、女性が多い職場で、育児休暇、産前産後休暇と取得している人も多い。女性でも意見を言える風潮はあるが、逆に職責以上の要求がある場合が...続きを読む(全151文字)
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女性にやさしい会社だと思います。育児休暇期間は状況に応じ相談にのってくれるようです。お子さんがいる方はフレックス出社・退社が認められ、まわりも業務量を調...続きを読む(全158文字)
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女性はアシスタント業務が多く、また人数も多いので休みは比較的に取りやすい
状況であった。また主な業務内容は発注、支払い、入金管理など基本的なものが
...続きを読む(全161文字)
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女性社員の比率が比較的多い会社ですので、女性が働きやすい環境だと思います。お子様がいらっしゃる社員がおり、有給もとりやすい社内体制だと感じました。また残...続きを読む(全167文字)
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やはり、まだまだ男社会という感じは否めません。女性でも上に行こうと思ったら、男性の倍くらい頑張らなくてはいけないような環境。なので、女性の上司も子供は欲...続きを読む(全167文字)
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メタルワンの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三菱商事系列なので、事業の安定性はありました。ただ、それが故に、あまりに挑戦的なことをしなくなっていました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本収は院生の場合、入社一面目から実際3年目の給料が適用されるので、それはとてもありがたいことでした
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全116文字)
伊藤忠丸紅鉄鋼に次ぐ規模の鉄鋼商社だと思う。日本のみならず世界中でビジネス展開をしているため、やりがいは非常に感じられるのではないかと思う。続きを読む(全70文字)
鉄鋼業界をリードする企業であり、世界的な鉄鋼需要に応じた事業展開を行っている。今後は、環境規制の強化やリサイクル技術の発展が課題となるが、それに対応するた...続きを読む(全120文字)
非上場のため、正確な数値はわからないが、複数の社員さんから話を聞く限り、相当良い待遇だと思う。30代半ばで1000万円をめざせるのではないか。続きを読む(全71文字)
定時退社やフレックスタイム制度が整備されており、働きやすい環境が提供されている。繁忙期を除けば、比較的余裕を持って働けるため、ライフスタイルに合わせた働き...続きを読む(全111文字)
社内でのスキルアップ支援や研修制度が充実しており、社員のキャリアアップに対するサポートが手厚い。専門性を高めるための研修や勉強会が豊富にあり、成長を促進す...続きを読む(全91文字)
鉄鋼商社の中ではトップクラスの有名企業の為数多くの大きな取引やプロジェクトに関わることができます。またたくさんの設計物に使用されているので生活を支えている...続きを読む(全85文字)
鉄は世界中で需要が拡大している商材であり、発展途上国を中心に需要が増大しているので売り上げが上昇傾向にあるので成長性は高いです。続きを読む(全64文字)
主任・課長以上になると残業が多くハードワークになります。家庭との両立が難しく夜遅くまで働く部署もあります。続きを読む(全53文字)
商社・卸(建築・機械)の女性の働きやすさの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては、子をもつ女性に理解がある。相談すれば検討はしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署では、子をもつ女性に理...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職も増えてきている。
休みは取りやすい。
在宅で勤務できる環境は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職も増...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休制度あり。女性管理職もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休自体は取れるが、制度が他社に比べて整っているようにはおもわない。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働きやすい環境でもなく。働きにくい環境でもない。女性の役職者も数名いるので悪い環境ではないと感じた。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
SE職は定期的に女性のみで悩みなどを相談し合える場が設けられており安心できます。全国の女性SEがオンラインで会話するのですが、全国といっても...続きを読む(全341文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休消化はしやすいと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、産休制度などがあり女性は仕事しやすい環境だと思う。
管理職はほと...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職の場合はわからないが、支店レベルの事務職はほぼ残業してるのは見かけず、また週2回程度在宅勤務を行っているので、多分働きやすいと思う。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも育休をとっている前例が無さすぎるので不安です。
役職が上がれば上がるほど残業するため女性としてのキャリア...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性はアシスタント的な役割が多かった。管理職という概念はほぼなく、長く事務をしていても事務リーダーになるなど役職がつくことはない。
【気にな...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休制度使う人は時々いる
男女関係なく役職に上がってる人は多いが、責任が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
メタルワンの 会社情報
会社名 | 株式会社メタルワン |
---|---|
フリガナ | メタルワン |
設立日 | 2003年1月 |
資本金 | 1000億円 |
従業員数 | 966人 |
売上高 | 2兆3543億6700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 北村京介 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
電話番号 | 03-6777-2000 |
URL | https://www.mtlo.co.jp/ |
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