この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業に比べると契約社員は初歩的なことから優しく教えて頂けるので、女性ファーストな印象でした。若い女性ばかりなので、お局さんとかが居ないのが良か...続きを読む(全82文字)
岡谷鋼機株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岡谷鋼機株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に岡谷鋼機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業に比べると契約社員は初歩的なことから優しく教えて頂けるので、女性ファーストな印象でした。若い女性ばかりなので、お局さんとかが居ないのが良か...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
事務職は全員女性です。ほぼ5年の契約社員のため年も近くみんなで仲も良いです。悩みなども共有しやすいためストレスなく働ける環境だと思います。
【...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
資格を取らせてくれる制度があったりとかなり5年後のキャリアを支援してくれるような制度もある。続きを読む(全52文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすいが、一般職は契約社員で正社員登用がないので5年後に結婚又は転職活動を行わなくてはいけない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
忙しい部署でしたが、その日のやることが終わっていれば定時ぴったりに帰っても嫌な顔をする方はいなく凄く働きやすい環境でした。
比較的社交的な人が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
事務職ですと、出来ることは限られていますが、他社でも事務職としてやっていけるスキルは得られると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
女性だからといって区別されることは無いと思う。男性同様、同等に扱ってくれる。
事務社員は比較的ワークライフバランも取れる。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)
【社員から聞いた】サマーインターンシップ参加者に向けた女性社員座談会で、「女性の働きやすさ」についてお話をお聞きする機会がありました。座談会に参加されてい...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
育休産休を取ってる人は多かったです。復帰することもきちんとできるし、もちろんそのまま辞めることもできる割と自由に選択できるイメージです。男性も...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
産休・育休制度も整っており、契約社員の女性には働きやすい環境だと思います。
総合職の女性でも、人事や部署からアシストする雰囲気があるので産休な...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
契約社員は5年という期限付きなのでキャリアは詰めないが、働きやすい環境だと思う。5年で皆退職なので、基本社内の事務は若い社員しかいないので、す...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
契約社員であっても産休や育休を取ることができ、利用している人はある程度います。しかし、契約社員自体が5年のみの契約になるので、産休・育休を取得...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
部署によっては、事務職がメインで社内業務を行うため、責任ある仕事が任せられている。契約満了の5年後、転職の際に職務のアピールがしやくなるのでは...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
総合職:採用比率も増えてきて、営業職でも前線で活躍されてる方もいらっしゃる。部署によって働き方が大きく変わるので、コーポレート側や負荷の少ない...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
契約社員は5年間満了で退職が伝えられているので、基本的には3年目に結婚や次のキャリアアップのために退職する人が多い。
5年間満了すると報奨金が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
契約社員の女性が多いので和気藹々としている。年齢差がないので皆んな仲良し。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の女性が少ない。正社...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
育休・産休を取る女性社員が多く、長く安定して働くことができます。
また私の所属していた部署では、有休を取りやすく年に一度長期休暇を取り、海外旅...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
産休や育休を使う社員も多く、復帰している人も多い印象があります。契約社員の事務職の女性などでも産休や育休の制度を使って復帰している人も多いので...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
総合職の女性が少ないため、役員レベルの人に顔を覚えてもらいやすく、気に入られれば何かと優遇してもらえる。人事も総合職の女性が少ないことを気にし...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
契約社員だが、福利厚生や給与面は満足出来る。有給も繁忙期以外はきちんととることができる。5年という期間がなければ、女性が働くには良い職場だと感...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
契約社員の方は定時で帰れて福利厚生もしっかり受けられるのでいい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くもまだまだ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
配属部署にもよりますが、かなり働きやすい会社。
残業や忙しさも部署次第ですが、有給も取りやすく、人間関係が良いところが多いと思います。
女性事...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
一年に一度キャリアアップ研修会があります。
また、5年有期の契約社員のため、キャリア形成を目的とした資格取得補助があったのはとても良かったです...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性が多いので、働きやすいと思う。部署によるが契約社員なので責任が少ないことも
【気になること・改善したほうがいい点】
以前の制度で雇用された...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
有給もとても取りやすく、やることさえ出来ていれば何日でも連続して休みを取ることができます。特に5年目は引き継ぎの後任が入る為、ほとんどが、有給...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
5年契約社員という事務職は5年で満了しなければいけない制度の為、満了した際は社員の方々から快く退職を見送られるので、嫌な辞め方をしなくて済みま...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
配属部署にもよりますが、優しい上司ばかりでどんな時でもいつでも相談しやすく、風通しの良い環境だと思いました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
給与、ボーナス共に他の企業に比べてとても良く、勤務時間や内容以上の給与がもらえる点がとても良かったです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
資格制度もあるので、自分が取ってみたい資格を取ることができ、それに使った費用などは合格すれば返金されるのでモチベーションアップにも繋がると思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
他に就きたい職があり、そちらに内定をもらったため退職しました。5年間の有期契約社員のため、その5年間の中で転職することを自分への縛りの1つとし...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
人として良い人が多く、あまりにも癖がる人は少ないのではないか。
また、社員間の仲は良い。特に若手は年次関係なく仲が良い。
【気になること・改善...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
ゆるく長く働くには良い環境だと思う。給与もトップクラスではないが、そこそこ良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事があまりにもつま...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
5年契約のため。契約満了での退社。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員5年満期制度を廃止した方が良いと思います。なぜこの制度を続...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
5年の契約社員だからということが大きいですが、同業の同世代よりも給料ははるかに良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社...続きを読む(全313文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発職にいる女性はほとんどがアシスタントクラスだった
そもそも女性のエンジニアは少なったようだが、そういった人...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
30歳前後から役職が付いていた女性も多く居た。女性は育児休暇も当然取得出来ていた。復帰後の体制も整っており、時短勤務も認められていた。
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
性別は関係なく活躍できていると思う。女性でも優秀な人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事実として、管理職に就いているのは男性が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
男女による差はなく、評価も平等だった印象です。
育休から復帰される方もたくさんいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性もかなり働いており、女性の管理職も複数人いた。ファッションセンスを求められる事もあり、女性のほうが働きやすいかも。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性は圧倒的に少ないイメージでした。2人くらい見かけた程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働(30㎏以上の重量物の運搬を人ご...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとりやすい。出産後に復職される人も増えており、モデルケースとなる人も現れ始めている。
保育園のお迎えなどで早く帰ることに...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性が沢山働いている職場で、自分自身も子供がいてますが、産休育休制度もしっかりしていて、子供の急な体調不良の場合でも、周りの理解もあり、早退や...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近は総合職の女性社員が増えているが、業界の風潮から女性の活躍の幅は狭いと感じる。業務職では産休・育休を経て復帰し...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
男性の方より残業は少なく帰りやすいかと思うが、実際は課の雰囲気にやると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女差別があった。寮はあ...続きを読む(全129文字)
会社名 | 岡谷鋼機株式会社 |
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フリガナ | オカヤコウキ |
設立日 | 1937年4月 |
資本金 | 91億2800万円 |
従業員数 | 5,246人 |
売上高 | 9620億1600万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 岡谷 健広 |
本社所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄2丁目4番18号 |
平均年齢 | 39.0歳 |
平均給与 | 827万円 |
電話番号 | 052-204-8121 |
URL | https://www.okaya.co.jp/ |
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