この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
持株会もなく、福利厚生が手厚くない分シンプルに給与すいじゅんが高いのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準以外これといって...続きを読む(全122文字)
株式会社メタルワン 報酬UP
属性 |
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【良い点】
持株会もなく、福利厚生が手厚くない分シンプルに給与すいじゅんが高いのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準以外これといって...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
機会は与えられている。あとは自身が取り組むかどうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材教育が遅れている。また、課長はプレイングマネ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
給与が手厚い分福利厚生はないに等しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
転居を伴う異動には数年間住宅補助も出るため、満足度は総じて高い...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
アシスタント職の方々は比較的働き方は柔軟。休みも調整することで取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の女性は男性同様ハー...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社員の学歴も低くなく、総じて優秀な人間が多い傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長負荷が高く、課長に上がりたくない若手が多いのは...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
収益構造として基盤があり、最低限の収益見込みが立っていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガバナンスに縛られすぎていつか潰れそう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
鉄鋼メーカーから蔑まれる環境。奉公力が身に付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和気質から抜け出せず、スピード感に欠ける。世の中の...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
有給休暇を取得していようが問答無用で打ち合わせが入ってきて、出席が必要となる。それ自体は仕事の遅れにつながらず良いことと思う。
【気になること...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
年収は親会社に引っ張られ総じて高い。
入社10年目でほぼ確実に1000万円は超える。
基本給も課長級の下限は75万円ほどとなるため低くはない。続きを読む(全77文字)
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海外への出張の機会もいくつかあったので、英語の資格を取るためのサポートはあったのがありがたかった。某ダイエット企業の英会話教室に行ったおかげもあってか、T...続きを読む(全98文字)
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三菱商事から役員が派遣されているため、高飛車な上司が多かった。また内部統制の仕事は、実質的に契約の不十分なものを炙り出す仕事なので、正直専門的なスキルは身...続きを読む(全85文字)
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昨今の資源高バブルによって、給料も以前の10%くらい昇給した。しかし、評価は完全なる年功序列なので、いくらがんばっても給料は急激には増えない。続きを読む(全71文字)
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アップルの携帯電話の材料などを卸しているので、世界の大企業に必要不可な商品を提供しているという点においては、非常に大きなやりがいと誇りを感じている。続きを読む(全74文字)
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グループのための個人、個人のためのグループというモットーにもあるように、トップダウン型の経営スタイルである。上司は三菱商事から派遣されてきた役職のものばか...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
あまり大きなノルマやプレッシャーをかけられることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業のような権限構成、稟議体制になっ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
部署によっては非常にワークライフバランスのとれた生活ができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多い部署があるため、そ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
法令遵守は厳しく、コンプライアンスなど、大事なところはしっかり守っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方でとにかく意思決定が遅...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
給与が良いのでその他はそこまでもとめなくてもよいとおもうが、転勤に関する福利厚生はとても良い。
社宅も完備されており、良い会社である。
ベネフ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年収はとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は個人の感覚に偏っている。
透明性にも乏しく、不満を持つ人も多いと思う。
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
良くも悪くも厳しい環境で仕事ができるので、社内人になりたてのうちはサラリーマンとしての成長に繋がる事は多々あるのではないだろうか。高学歴なだけ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
売上ベースで見れば業界トップ。優良顧客は未だに多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
日系鉄鋼メーカーが縮小傾向である以上、今後取扱量...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
コンプライアンス遵守を徹底している。
給与面では高待遇。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンス遵守の徹底により、職能コスト...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性の割合は全体の3〜4割ほどでありバランスが良い印象。性別関係なく仕事に邁進できる社風である。女性は比較的一般職が多いが、総合職として活躍し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
定期的に上司と評価面接があり、キャリアや希望について話す機会が設けられており、配慮されやすい。評価が上層部へ伝わりやすいような仕組みになってお...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度は充実している。フリーアドレスとなり、個室ブースや打合せブーススペースがある。社内コンビニと無料のコーヒーサーバーが置いてあ...続きを読む(全183文字)
会社名 | 株式会社メタルワン |
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フリガナ | メタルワン |
設立日 | 2003年1月 |
資本金 | 1000億円 |
従業員数 | 966人 |
売上高 | 2兆3543億6700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 北村京介 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
電話番号 | 03-6777-2000 |
URL | https://www.mtlo.co.jp/ |
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