アレックスマネジメントの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
いたって普通。特記事項があるとしたら、インフルエンザ予防接種は全額支給される。月イチで産業医が自社に来て相談できる。という事くらい。どちらの制...続きを読む(全201文字)

【良い点】
管理職以上のビジネス能力が突出しており、経営を支えるベースとなっている。一般社員は技術に明るく、将来性の見込める技術について分科会を立ち上げる...続きを読む(全182文字)

【良い点】
仕事とプライベートを分けることができる。家庭の事情で早退、休暇に理解があり、比較的自由にできる環境だと思う。小さな子どもがいる方には働きやすい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
どこの会社に行ってもある程度は仕事をこなしていける位の素養を身につけられたため、その点で、この会社に入社してよかったと思う。
【気になること・...続きを読む(全187文字)

【良い点】
100人に満たない規模のシステム会社としては高水準の給与だと思う。業績賞与もあるため、給与面での不満はなかった。評価制度はある程度は項目化され...続きを読む(全180文字)

【良い点】
幅広い業界にアカウントを持っているため、様々な業務知識を得られる。
1年目から客先に出向するのが殆どで、礼節・振る舞いなどを意識せざるをえなく...続きを読む(全178文字)

【良い点】
勤務表システムが撤廃され、スマホで簡単に勤務時間を付けられるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
アサイン先次第。正直これに...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内における自分の基盤固めに失敗した。そして、その取り戻しは不可能と判断した。
よしんば取り戻せたとしても、それは...続きを読む(全222文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年の昇給は3000円程度。賞与は基本給1.3ヶ月分を年に２回。
手当ての類が皆無であり、将来に不安がある。評価を上...続きを読む(全174文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は20時間までしか支払われない、かつ30歳を越えると営業職・技術職関係なく裁量労働制とな...続きを読む(全217文字)

【良い点】
未経験で入社できること
いい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で社訓を大声で言わされる
余計な研修を全てやらないと給料があ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間もコミュニケーションが取れず
責任を押し付けあっており、まともなコミュニケーションは取...続きを読む(全486文字)

【良い点】
思ったより、ゴリゴリの営業では無い。どちらかというと数字に対しても絶対達成というよりも、どういう行動をするのか、したのかという努力の部分を見ら...続きを読む(全148文字)

【良い点】
そもそもそんなにギャップは感じなかった。
デバッカーがどういう業務か知っていたというところはあるかもしれないがデバッカーと聞いてイメージできな...続きを読む(全93文字)

【良い点】
テレワークなど多様的な働き方への支援が充実していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の理解、寄り添いが足りない人が多い。若年...続きを読む(全188文字)

【良い点】
風通しはいい方な点
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんとしてそうでちゃんとしてない会社。体制も整ってないので、毎月のようにコロコロ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
売上優先でキャリアプラン、成長を無視したアサインが目立ちます。
面談でどうしてこの案件を選んだのかという質問が多々...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資系ITですが、部長以下の方々で年齢を重ねていっている方たちは昭和的な発想が強いです。優しい方も当然いますが、パ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
BPO企業ということを念頭に入れてご入社されることをお勧めします。立て付けはLINEヤフーの子会社ですが、発注ベー...続きを読む(全188文字)

【良い点】
新しい技術を学びたいという欲があれば、任せてもらえる
研修が充実しており、様々なことを学ぶことができる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)