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【良い点】
可もなく不可もなく
年数を重ねればそれなりに見合った給料になる気はします
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の動き方でかなり評価が...続きを読む(全136文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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三菱電機ライフサービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全28件）
三菱電機ライフサービス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は147〜555万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱電機ライフサービス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱電機ライフサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三菱電機ライフサービスの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
三菱電機ライフサービスの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系（医療、福祉、教育、その他）
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
三菱電機ライフサービスの 社員・元社員による会社の評価
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3.4
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三菱電機ライフサービスの 学生による会社の評価
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- やりがい
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- スキルアップ
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三菱電機ライフサービスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
賞与は年間５ヶ月ぐらいと安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
物価高の中、毎年よくて５千円ぐらい、少なければ２千円ぐらい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
高くはありませんが、納得して入社しましたのでこれは自己責任です。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこでも稼げる額だと思います。
魅...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容からみると比較的給与は貰える方だと感じる。ただし、年功序列であり、資格進級するためには提言書の作成、面接...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
サービス業という業種においてはメーカー水準の賃金であるため、そこまで悪いという印象は持たれないと感じる。
(社員区分により差は結構あるかもし...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何年か働けば、社員への試験を受けることができる。声をかけられれば、なかなか難しいようだということは聞いた。
ボ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
契約社員ですが、1年未満でもそこそこボーナスもらえます。
待遇は良い方だと思います。
休日出勤は手当も付きます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
昇給はぼちぼちと言ったところ。賞与は5ヶ月分とそれなりにもらえる。年度ごとで下回ることはない。諸手当もそれなりにある。大きい支店であれば売上...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収や賞与はあまり期待出来ない。
コロナ禍で上げることが出来ず、一人暮らししてる人にはきつい金額を提示される。評...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
残業、有給等の反映はきちんとされ、また報告の漏れがあると指摘もしていただけるとキチンとした職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は安い。
年1の昇給も微々たるもので、時給換算すると最低ライン。契約社員の退職金も...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
契約社員から準社員、さらに正社員になるには、人事課や支店長、本支店の人事との面接がある。面接時には、今仕事上で何をして、これからどうやって行...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
残業手当は休日出勤手当てはちゃんと出る。ボーナスも年二回ちゃんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の評価をする人が現場の作...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与面の待遇はよくない。
年1回の昇給があるが微々たるもので、時給換算すると最低時給ギリギリ。
満足いく...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
基本給は抑え気味だが、賞与がしっかり支給されるため、年収としては２０代では高い水準にあると思う。給与テーブルはしっかり決まっていると思われる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
在職時給与と別に福利厚生として、飛行機や新幹線のチケットとか一部ホテルの割引など合計一万円分の福利厚生としての割引制度をもらえた。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有休消化率が高く休日日数は多いし、社員食堂の利用も可能で三菱電機の社員と同じ値段で食べることが可能である。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収は固定給プラス賞与になっておりました。20代中途で入社しましたが、固定給は20万ちょいでした。正直低めですし、手当てもあまりつきません。...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
給料もボーナスも期待できない。年間休日１２０日あるため、休日のみある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は出向か転籍のため2～3...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年功序列で確実に上がっていく点。
ただ上がり幅は低い。
ボーナスはそれなりにもらえる。
安定している。
昇進の試験がある。
【気になること・...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
他社と変わらず年功序列。順調に給料上がる保証はあるが、仕事の評価が直接給料に反映されるという感覚は少ない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
駅から近いです。地下通路で東京駅と直結しているので、雨の日は通勤が楽だと思います。コンビニもビル内にあります。ＪＲの東京駅には各地方の駅弁も...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
古き良き会社。福利厚生があつい。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの出向者の力が強く、プロパーの意見が通りにくい。
縁故も...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
支店長クラスと面談あり。
仕事のやりがいや、困っていること、同僚との協力について細かく聞いてもらえます。
よく話をきいてくれるので、こちらも...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分のペースで残業するかしないか決められる部署だったので、予定が組みやすかったです。残業自体もあまりありません。
三菱電機の関係会社なので1...続きを読む(全202文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三菱電機ライフサービスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑が未だに根付いているように感じます
女性は出世できない傾向にあると感じます
また、意見を言うとなおのこと...続きを読む(全84文字)
回答者：
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【良い点】
福利厚生はそれなりに揃っているし、有効活用できるように促してはくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが福利厚生が使用し...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
管理職で女性はあまり見かけません。親会社からの出向者が管理職としてつくことが多いように思います・・・続きを読む(全56文字)
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【良い点】
基本的には親会社から委託された仕事です。良くも悪くも、こちらの意見は通りません。企画とか好きな人はつらいかも。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
穏やかで良い人が多いです。若手はフレッシュですが、４０年歳以上は活気はありません。時々、親会社からの出向者で高圧的な方はいます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
残業はほとんどありません。周りはしている人は、一般社員で多い人で月20時間です。だいたい５時間程度の方が多いように見えます。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
研修はほとんどありません。時々、上司からすすめられて、外部の研修にはいくことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職から...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
カフェテリアプランがあります。確か年間２万円分ぐらい、余暇などに自由に使える制度です。休暇は多いほうだと思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
新卒総合職入社の社員は１～３年目まで研修が手厚くのびのびと経験を積みながら、成長することができるかと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
回答者：
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【良い点】
借り上げ社宅制度があり、条件はあるが適用となれば恩恵は大きい。
その他福利厚生に関しては特筆すべき点はないものの大手のグループ企業ではあるた...続きを読む(全88文字)
不動産(不動産・賃貸)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
昨今の物価上昇を踏まえ、昇給率の検討にあたってインフレ動向を考慮している点は評価できると感じます。単なる形式的な昇給ではなく、実質的な生活水...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
営業なので売上げを上げた分、自分にかえってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に100万が目安。それ以上であればボーナスに反映...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
平均以上のお給料はいただけるかと思います。効率的に働かないと残業が増えます。お人好しは痛い目を見るので、きっぱりした性格の方が向いていると思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性社員は目標達成すれば給与に反映されやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社長独断で決まっているように見受けられる。風通しの良さ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
単独で処理出来る作業が増えたら評価してもらえる。
つまり習熟度は基準に入ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
求められている仕...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
店長以上となると平均年収程度にはなるかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属店舗によりばらつきが激しい。また、上司によっても...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
やればやるだけ稼げるのはすごくよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度が明確なので目標にしやすいと思います。ただまずは数...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
単独での作業の出来具合は勘案されています。
つまりそれは当てはまりますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
丁寧に説明されていない点...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
インセンティブもたくさんあり、すごく良かったです。みんな仲が良く、飲み会にも誘ってくれました。お酒が好きな人はとてもおすすめです。
【気にな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
成果だけじゃなく、そこに至るまでの行動をしっかり見てくれる。
プロセス評価の仕組みがあって、数字に繋がる前の頑張りも対象となるので、モチベー...続きを読む(全167文字)
三菱電機ライフサービスの 会社情報
| 会社名 | 三菱電機ライフサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシデンキライフサービス |
| 設立日 | 1964年4月 |
| 資本金 | 30億円 |
| 従業員数 | 3,964人 |
| 売上高 | 340億1246万4999円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 舩尾英司 |
| 本社所在地 | 〒105-0011 東京都港区芝公園2丁目4番1号 |
| 電話番号 | 03-6402-6077 |
| URL | https://www.mdlife.co.jp/ |
三菱電機ライフサービスは1964年4月設立の不動産業界に属する企業です。従業員数は3,964人で、売上高は340億1246万4999円になります。
NOKIZAL ID: 1133668
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