この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収や賞与はあまり期待出来ない。
コロナ禍で上げることが出来ず、一人暮らししてる人にはきつい金額を提示される。評価...続きを読む(全86文字)
三菱電機ライフサービス株式会社 報酬UP
三菱電機ライフサービス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は147〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱電機ライフサービス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱電機ライフサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収や賞与はあまり期待出来ない。
コロナ禍で上げることが出来ず、一人暮らししてる人にはきつい金額を提示される。評価...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
残業、有給等の反映はきちんとされ、また報告の漏れがあると指摘もしていただけるとキチンとした職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は安い。
年1の昇給も微々たるもので、時給換算すると最低ライン。契約社員の退職金も少...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
契約社員から準社員、さらに正社員になるには、人事課や支店長、本支店の人事との面接がある。面接時には、今仕事上で何をして、これからどうやって行き...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
残業手当は休日出勤手当てはちゃんと出る。ボーナスも年二回ちゃんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の評価をする人が現場の作業...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与面の待遇はよくない。
年1回の昇給があるが微々たるもので、時給換算すると最低時給ギリギリ。
満足いく金...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
基本給は抑え気味だが、賞与がしっかり支給されるため、年収としては20代では高い水準にあると思う。給与テーブルはしっかり決まっていると思われる。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
在職時給与と別に福利厚生として、飛行機や新幹線のチケットとか一部ホテルの割引など合計一万円分の福利厚生としての割引制度をもらえた。
【気になる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有休消化率が高く休日日数は多いし、社員食堂の利用も可能で三菱電機の社員と同じ値段で食べることが可能である。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収は固定給プラス賞与になっておりました。20代中途で入社しましたが、固定給は20万ちょいでした。正直低めですし、手当てもあまりつきません。し...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
給料もボーナスも期待できない。年間休日120日あるため、休日のみある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は出向か転籍のため2~3年...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年功序列で確実に上がっていく点。
ただ上がり幅は低い。
ボーナスはそれなりにもらえる。
安定している。
昇進の試験がある。
【気になること・改...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
他社と変わらず年功序列。順調に給料上がる保証はあるが、仕事の評価が直接給料に反映されるという感覚は少ない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
駅から近いです。地下通路で東京駅と直結しているので、雨の日は通勤が楽だと思います。コンビニもビル内にあります。JRの東京駅には各地方の駅弁もあ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
古き良き会社。福利厚生があつい。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの出向者の力が強く、プロパーの意見が通りにくい。
縁故も多...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
支店長クラスと面談あり。
仕事のやりがいや、困っていること、同僚との協力について細かく聞いてもらえます。
よく話をきいてくれるので、こちらも話...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分のペースで残業するかしないか決められる部署だったので、予定が組みやすかったです。残業自体もあまりありません。
三菱電機の関係会社なので1年...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
少しではあるが、毎年昇給がある。
契約社員だったのでボーナスの額は少なく夏冬合わせて3か月程度だったが、正社員の方はもっともらっていたと思...続きを読む(全201文字)
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給料については職務内容に対してかんがえると、とてもよかったと思います。
残業が時々ありましたが、必ず手当てがありました。
とにかくきっちりしており、社...続きを読む(全154文字)
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グループ内では微妙かもしれませんが、一般的には給与水準は良い方だと思います。
ただ、昇進に関しては全体的にやや遅く、エンジンが掛かり出すのは40後半から...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
以前は赤字だったが、黒字転換をしたことは大きなメリットだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、黒字になったからと言って今ま...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
セレクトプランを使って、給与に上乗せして、インフルエンザのワクチンや実家に帰省する時の費用を全額負担してくれるのは大きいかなと思います。
【気...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
業務内容は、外注先から仕事頂いたり、大口からの仕事も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに残業して仕事をすることがあり、それが...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、正社員になれないのが1番の退職理由。
また、給与も上がらないのもあるが、希望している職種に行かせてもらえ...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社した時は契約社員で入るが、なかなか次のステップの準社員や正社員と言ったものになかなかなれない。
また、ハラスメ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
福利厚生や年間休日数が多いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
限られた従業員と限られた資源で、大きな成果を求められる。頑張ったも...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
各業務における社内研修の体系は整備されており、有効に活用できる。各拠点との交流も活発で、情報交換の場もある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
独自の福利厚生サービスとして、ポイント制度があった。年間数千円だったと思うが、カタログギフトや関係会社の旅行代金に充当したりができた。
【気に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
親企業に準じた制度も多く、とても充実している。ポイント制度があり保養所の利用や会社製品の購入に利用できる。
給食費補助もあり、自社でお弁当も...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
休暇は取得しやすい。
フレックス制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇は取得しやすいが、管理職登用はほぼない。育児短時間の...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務数が長くなっても給料が増える見込みはない。
月給はとても低い。賞与は年2回あるが、それがあっても補えるとは思えない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
完全に実力主義であり、とてもわかりやすいため、変な勘ぐり等もない。実力の伴わないものは淘汰される世界である。その点について疑問に思わない人は苦...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られないと評価はされない
気に入られても昇給に繋がるかは不明
賞与は忘年会に参加しないと支給されず、金...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
総合職に関しては年収は同年代よりも高めだと思う。また社宅の家賃は天引きされているため、引かれる税金が少なくなり良心的であると思う。
【気になる...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
一定の売上を超えると超えた分に対して歩合がつきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は役職がつかない限りは上がりません。稼ぎ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
近年はライフプラン手当が付き3万円給料が増え、待遇は良くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
四半期事にノルマ達成でインセンテ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
成績によらず定期昇給があるのが今どき珍しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給のせいで、社員会社に愛着がある人か能力がないやつ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
月収制です。残業代は15分単位で支給されます。固定残業ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理は現場の進捗次第で8時...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
数字次第で賞与が変わるので、年収が変化する。
かなりプレッシャーが日々かかる中で、次第に数字は出てくるようになる。
数字を出せばヒーロー状態に...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
時給制で働いていたが安めだった。大入り袋とか、休日出勤の際には特別手当が出るのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分たちの...続きを読む(全127文字)
会社名 | 三菱電機ライフサービス株式会社 |
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フリガナ | ミツビシデンキライフサービス |
設立日 | 1964年4月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 3,964人 |
代表者 | 倉田伸彦 |
本社所在地 | 〒105-0011 東京都港区芝公園2丁目4番1号 |
電話番号 | 03-6402-6077 |
URL | https://www.mdlife.co.jp/ |
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