サイプレス・ソリューションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全29件） 2ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社してもほとんど教育はありませんでした。一応研修期間は設けられていますが、その間にも現場の面談等が関係なく...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場によります。現場によっては残業もなく、休みなども取りやすい様でした。私が入った現場はいきなり23時頃までの残業...続きを読む(全84文字)

【良い点】
福利厚生は良い方だとおもいます。雇用形態にかかわらず社給スマートフォンが支給され、在宅手当もありました。社給スマートフォンで社内申請もできたり...続きを読む(全232文字)

【良い点】
定期的に、メンタルチェックeラーニングをうけたり、セキュリティ教育を受講していくので、自身の良い気付きにもなりよかったとおもいます。
【気にな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
常駐先の企業によるので、上司に気づかいすることもなく、メンタル的に気負いせずに業務にあたることができた
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全136文字)

【良い点】
現場によるかとは思いますが、当日の欠勤の場合でも休みやすく、また有給消化での休みとなり無給にはならないところが良かった。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

【良い点】
グループ会社に統合されることになり退職。
【気になること・改善したほうがいい点】
急に声がかかりグループ会社へ行くことを決められる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
客先常駐型のため客先の仕事によるが自分は当たりだった。
また現場を変えたければ打診すれはすぐにかえてくれる環境だった。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性も等しくいたと思う。男性ばかりが活躍できているわけでなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全65文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助という名の基本給を下げるための
制度があった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
資格取得をすれば、昇給することは可能です。
自己成長する社員を応援する制度は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がなかったため、昇給の基準が不明。中途入社後、しばらくは景気が悪かったため昇給がなかったが、数年後若手社員...続きを読む(全143文字)

【良い点】
年収の目安は、主任で約500万円、課長代理で約700万円程度とされています。役職への昇格年齢の目安は、主任が28歳、課長代理が35歳前後ですが...続きを読む(全442文字)

【良い点】
業界平均はもらえる。昇給率は微々たるものだが、仕事はまったりなので特に不満はなかった。ガツガツ稼ぎたい人には向いていない。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

【良い点】
可もなく不可もなしといったところです。
一定の年次以降となると給料の上がり幅が減る印象です。
一方で頭ひとつ抜けるとしっかりと給与がアップする...続きを読む(全171文字)

【良い点】
長く勤めていれば上がっていく点。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列意識が高く、ITスキルではあまり評価されない。
上司や上位層...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事部門と部内の評価制度があり、どちらで査定されているか不明であった。また、組織の年齢構成に偏りが大きく多数の若手...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は公表されいない。評価者（上層部）の主観や価値観だけで評価が決まる。評価面談のようなものはなかった。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とても低いです。
そしてなかなか上がらないです。
目標設定においてもいい加減な設定であり、達成したとしても大きなイ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
とにかく給与面で不満はない。
待遇はとてもよく、ボーナスも決算賞与もあり、金銭的に困ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ト...続きを読む(全123文字)