都築電気のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全27件）

【良い点】
基本的にテレワークなので、必要がなければ会社に行かなくても良い。またフレックスを導入しているので、11時までに出勤すれば良い。
有給もかなり取...続きを読む(全236文字)

【良い点】
テレワークや有給の取りやすさが良い。プロジェクトにもよるが自分のペースで仕事を進められるので、プライベートと両立しやすい。続きを読む(全67文字)

【良い点】
人による。器用な人は自由にやっていたように思うが、残業はIT特有なのか結構多かった。機器の入れ替え等で深夜の立会などもあった。続きを読む(全69文字)

【良い点】
有給が取りやすい。基本希望日に取ることができる。テレワーク中心で仕事が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。続きを読む(全68文字)

【良い点】
(ワークライフバランスに関して良い点)
ワークライフバランスに関しては、自分の裁量次第だと感じる。また、有給休暇をうまく活用していくことで、仕...続きを読む(全196文字)

【良い点】
テレワークの推進がかなり進んでいるので、会社に出社しなくても業務は成り立つ。営業は休日出勤も殆どなく、平日の残業を除けば比較的ワークライフバラ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有給はほぼ自分の取りたいところで取得できる。
付与される有給も年20日で、積立もできるためかなり休みやすい。
仕事も場所を選ばず、オフィス、家...続きを読む(全182文字)

【良い点】
テレワーク推奨で、
会社に行くことなく業務が可能となっている
押印も全て電子化されており、紙での業務がほとんどなくなってきた。
テレワーク手当...続きを読む(全203文字)

【良い点】
特定の現場に行っただけなので、ほかの部署の事はわかりません。
そちらは違うのかもしれませんが、私が行った現場は…
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

【良い点】
残業を多くやって、成績や出世を求めるもよし、ノー残業で私生活充実させてもよし
人に優しい社風
働き方改革
有給消化率高い
プレミアムフライデー...続きを読む(全188文字)

【良い点】
毎週水曜日の早帰りデーは、会社全体で推進しているので、必ず18時までには退社します。
仕事で早帰りができない人は、その週で代わりに早帰りする日...続きを読む(全189文字)

【良い点】
早帰りデーはほぼ強制的に施行されており、概ね全社員が早帰りしていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって大きく変わるが...続きを読む(全206文字)

【良い点】
部署によるが、年15日は有給が取れ、更にGWや夏季休暇、年末年始の休暇もあり休みが多い。
旅行好きなどには良い会社だと思う。
水曜日は定時退社...続きを読む(全175文字)

【良い点】
定時退社日や残業状況は厳しく完了されており、残業代は申請すれば全額支給される。
また、有給休暇も申請すれば、
希望する日時に取得することができ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
有給休暇は年間20日付与されます。また、有給休暇の取得も基本的には必須となりますので、休暇は取得しやすいです。夏期休暇や年末年始もありますので...続きを読む(全190文字)

【良い点】
大企業の顧客が多く、まったりとした雰囲気で仕事はできると思います。人も穏やかな人が多く、ストレスはあまり感じない職場環境であると思います。有給...続きを読む(全228文字)

【良い点】
営業としての動き方は比較的自由なので勤務時間の調整は業務量とやる気次第で如何様にも変えられる。あとは周りの環境次第で、良い部署と悪い部署の差は...続きを読む(全177文字)

【良い点】
有給休暇は繁忙時でなければ取得しやすい。
【気になること・改善した方がいい点】
物作りの仕事である以上、納品前は多忙となるが、この業界...続きを読む(全158文字)

全く満足できない。休みなんてないです。ワークライフバランスを上手くやれているのは、非生産な方々のみです。明らかに特定の人に仕事が集まります。その特定の人間...続きを読む(全220文字)

基本的に有給は非常に取得しやすい。
自分が申請した有給はほぼ間違いなくとれるし、有給を消化しないと強制的に休むよう上司から通達がある。
しかし、有給を...続きを読む(全170文字)

所属部署によるが、自分で抱えている案件をしっかり管理できていれば比較的有給休暇 を取得したり、早く帰宅することが可能。出産、育児、介護などに関する補助はな...続きを読む(全192文字)

一部の部門を除いて、ワークライフバランスは非常によいと思う。
休みは取りやすいし、土日に出社することは最近はほとんどなくなった。
全社的に残業を減らそ...続きを読む(全207文字)

職種、所属先によって大きく差があり、特に営業/SEに関してはバランスを取る事が困難。例えば、製造業を担当しているメンバーは顧客の休みに合わせ休むことも可能...続きを読む(全254文字)