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フルフレックスフルリモートは魅力的でありつつも新卒の何もわからない状態で入ることは怖さもある。ただそのフォローアップの体制は整えてくれているようだ。続きを読む(全74文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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都築電気の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全30件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、都築電気株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に都築電気株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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都築電気の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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フレックス制度や在宅勤務が導入されており、働き方の柔軟性がある。住宅補助や各種手当も整っていて、安定した生活基盤を築きやすいと社員の方が話していた。続きを読む(全74文字)
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リモートワークに対応しています。家賃補助も出ます。基本的にコロナ後はリモートワークが基本です。管理職以上の方は出社メインです。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
カフェテリアポイント（年３万）があり資格勉強やビジネス用品に充てることができる。宿泊補助があり年に3回１泊1.2万の補助がでる。続きを読む(全70文字)
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配属先は東京・大阪・名古屋のみで安心感はある。リモートワークや大抵の大手と同じ様な福利厚生は一通りあるといった印象続きを読む(全57文字)
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住宅手当や育児支援などがあり、ライフステージが変わっても安心して働けると感じた。続きを読む(全40文字)
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一見残業時間が多いように見えるが、労働時間が7時間なので、必然的に残業時間が多くなっている。続きを読む(全46文字)
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カフェテリアポイントなど、様々な福利厚生がある。有給取得日数も平均より多く働きやすい環境が整っている続きを読む(全50文字)
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【良い点】
基礎的な福利厚生・退職金などは平均以上であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本来メリットを享受すべきである実績を出していて...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
組合が強い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で給料を稼ぐ給与体系になってるので、残業しないと給料がそこまで良くない
生活残業が...続きを読む(全120文字)
回答者：
年収は高いが福利厚生に関しては、他の企業と比較して劣る部分があると感じた。住宅手当に加えて都市手当ても存在する点は良いと思う。続きを読む(全63文字)
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住宅手当、都市手当、テレワーク手当、通勤手当など各種手当は充実している。オフィスも綺麗。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
いいと思う。オフィスが綺麗。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、住宅手当はあまりもらえなかった。3万円程度だった気がします。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
住宅手当やカフェテリアプランなど普通の企業同等のものはあるため、問題ないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤者だけが常に...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しており、当時は労働組合が強かったので残業等についてもかなり厳しく管理はされていた。続きを読む(全55文字)
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【社員から聞いた】全国に事業所があるので全国転勤が前提になるので、勤務場所を限定したい人には少し不向きな企業かもしれません。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
(有給休暇に関して)
有給休暇に関しては、申請すれば取得しやすい環境にあると思う。
(給与に関して)
給与面に関しては、周りの同業他社に比べ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
常に新しい技術を学び、先端の仕事が出来る。
先輩・同僚も互いに切磋琢磨して、良い環境で仕事が出来た！
大手だけあって、福利厚生もしっかりして...続きを読む(全167文字)
回答者：
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【良い点】
福利厚生はある程度充実しているように思えます。また、社内の人事制度などについても改革の動きが見られます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)
回答者：
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福利厚生は昔よりは縮小されましたが、それでも一般的な企業に比べたら非常に充実していると思います。また、社内報が復活したり、企業対抗の運動会にエントリーし...続きを読む(全131文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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DXに向き合う姿勢が顕著にあるため、そういったことをやりたい人には向いていると感じた。続きを読む(全43文字)
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実労時間が短く、残業換算される。残業代の割り増しが大きいため、年収に影響している。続きを読む(全41文字)
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リモートワークができるためワークライフバランスはいい。しかし、駐在することもある。続きを読む(全41文字)
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研修や、適性検査を見て、性格など合う部署に配属になる。人事の人が人を見る目がある印象。そのため配属ガチャがない。続きを読む(全56文字)
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独立系SIerということでここから成長し続けていくという環境に身を置くのが好きな人はすごくやりがいを感じると思う。続きを読む(全57文字)
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SI業界自体がどうなっていくかわからない中、独立系SIerがどう生き残っていくのかは重要な論点だと思う。続きを読む(全52文字)
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やさしい人が多い印象があった。パーパス的にも他者を尊ぶ文化が浸透しているように感じる。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
全体として非常に満足度の高い環境であると感じています。まず、給与水準が業界内でも高く設定されており、成果や努力がしっかりと報酬に反映される点...続きを読む(全585文字)
商社・卸(専門商社（電子・電気機器・OA機器）)の福利厚生、社内制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
一般的な福利厚生制度はあるが、利用できるほどプライベートに時間が割けません。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要以上の福利厚生費用...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はあります。
年一回の健康診断は必須です。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がわかりやすく見れるようになれば...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に良い福利厚生は浮かばない。
退職金は5年働かないと出ない気がする。
退職者が増えないようにももっと色々増やすべき。続きを読む(全79文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転勤になった場合、月に2回のペースで帰省手当が出るのはありがたいと思います。
予防接種の費用を会社負担してくれる点についてはありがたいと思い...続きを読む(全194文字)
回答者：
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【良い点】
特にない
会社にカップで飲めるお茶とコーヒーがあるが出てくる量も少ない
よく壊れている
学習支援は少しあるがIPAの高度資格のみ
【気になる...続きを読む(全187文字)
回答者：
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【良い点】
住宅手当が35000円から50000円支給されて県外で働く事になっても金銭的な負担は少ないのでとても良い続きを読む(全58文字)
回答者：
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【良い点】
一般的な福利厚生に加え、当時は社員食堂があり、安価でランチを食べることができましたが、現在は分かりません。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
持ち株で奨励金がプラスで出たり、財形もあったり福利厚生が手厚かった。保養所もあり、安く泊まれる宿があったため頻繁に利用していた。続きを読む(全70文字)
回答者：
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【良い点】
住宅補助や扶養手当 子供手当は問題なくありました。ただそれほど、高い金額ではなかった様に思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
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回答者別の学生からの評判・口コミ
都築電気の 会社情報
| 会社名 | 都築電気株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ツヅキデンキ |
| 設立日 | 1941年3月 |
| 資本金 | 98億1293万円 |
| 従業員数 | 2,023人 |
| 売上高 | 982億6300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田 克之 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋6丁目19番15号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 943万円 |
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| URL | https://www.tsuzuki.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1137342
